Für uns ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie bzw. Pflege eine Selbstverständlichkeit. Seit 2005 werden wir regelmäßig mit dem Zertifikat berufundfamilie ausgezeichnet. Wir gewährleisten die berufliche Gleichstellung
und Beruf Mit dem Schulungsangebot unserer sepp.med Akademie und individueller Weiterbildung bringen wir dich und dein fachliches Know-how weiter, denn aktive Personalentwicklung
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mit praktischer Berufs- und Lebenserfahrung Einfühlungsvermögen bei herausfordernden Patient*innen z.B. mit Autismus, schweren Bewegungserkrankungen oder Verhaltensstörungen Kreativität, Geduld, Engagement
und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung viel Raum für Kreativität, Gestaltung
Fortbildungstage ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen
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Arbeitgeber des öffentlichen Dienstes Ein geregeltes Dienstmodell mit verschiedenen Teilzeitmöglichkeiten. Für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf befindet sich eine städtische Kindertagesstätte
von Familie und Beruf befindet sich eine städtische Kindertagesstätte auf dem Klinikgelände Die Vergütung richtet sich nach Entgeltgruppe 2 des Tarifvertrages für Ärztinnen*Ärzte an kommunalen Krankenhäusern
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Weiterbildungsermächtigung zum Facharzt Psychiatrie und Psychotherapie (60 Monate) Vergütung entsprechend dem TV Ärzte / VKA Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle sowie
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