mit Start-up-Flair: von Duz-Kultur bis hin zu offenen Türen und hilfsbereiten Kolleg*innen. Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf dank flexibler Arbeitszeiten mit Möglichkeit des mobilen Arbeitens
Teamfähigkeit und Begeisterung für den Beruf runden Ihr Profil ab IHR DIREKTER WEG ZU UNS In nur 2 Minuten zu Ihrem neuen Job! Nutzen Sie unser Online-Formular und laden Sie Ihre vollständigen
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Erstklassige Arbeitsbedingungen in einem modernen, hochinnovativen Unternehmen mit hervorragend ausgestatteten Arbeitsplätzen Zwei Tage Home Office zur Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf Sehr gute
Mitarbeiterevents Gute Anbindung an den ÖPNV sowie Parkmöglichkeiten vor Ort Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf Eine erstklassige Betreuung mit vielen Möglichkeiten der persönlichen
Anbindung an den ÖPNV sowie Parkmöglichkeiten vor Ort Flexible Arbeitszeiten sowie anteiliges Arbeiten aus dem Homeoffice zur Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf Eine erstklassige Betreuung mit vielen
Mitarbeiterevents Gute Anbindung an den ÖPNV sowie Parkmöglichkeiten vor Ort Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf Eine erstklassige Betreuung mit vielen Möglichkeiten der persönlichen
Home Office zur Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln und dem PKW Eine regelmäßige Wochenarbeitszeit von 20 Stunden Ein kollegiales, nettes
ausgestatteten Arbeitsplätzen Zwei Tage Home Office zur Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln und dem PKW Eine regelmäßige Wochenarbeitszeit von 39 Stunden
Mitarbeiterevents Gute Anbindung an den ÖPNV und Parkmöglichkeiten vor Ort Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf Eine erstklassige Betreuung mit vielen Möglichkeiten der persönlichen
Mitarbeiterevents Gute Anbindung an den ÖPNV und Parkmöglichkeiten vor Ort Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf Eine erstklassige Betreuung mit vielen Möglichkeiten der persönlichen
Arbeitsplätzen Zwei Tage Home Office zur Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln und dem PKW Eine regelmäßige Wochenarbeitszeit von 39 Stunden in Gleitzeit
Mitarbeiterevents Gute Anbindung an den ÖPNV und Parkmöglichkeiten vor Ort Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf Eine erstklassige Betreuung mit vielen Möglichkeiten der persönlichen
attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits flexible Dienstplangestaltung zur optimalen Vereinbarung von Beruf, Familie und Freizeit Du bist: abgeschlossene 3-jährige Ausbildung
zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Lara Ferrenberg Referenznummer 732012/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lara.ferrenberg@hays.de
und Pflichten wie die Kollegen im BetriebBeste Chance für Berufs-, Quer- und WiedereinsteigerEinarbeitung, und Weiterbildungen, Kontakt und Vernetzung mit den interessanten UnternehmenWir unterstützen
Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Angebote zur Kinderbetreuung sowie der Pflege AngehörigerMobiles Arbeiten an 2-3 Tagen pro Woche möglich30 Tage UrlaubMitgliedschaft im Bitkom-Verband und damit verbundene
, kannst Du Deine Arbeitszeit an Deine persönlichen Anforderungen anpassen. Zur besseren Balance zwischen Beruf und Privatleben steht Dir zusätzlich der pme Familienservice zur Verfügung. Dieser Service
mobil zu arbeiten, kannst Du Deine Arbeitszeit an Deine persönlichen Anforderungen anpassen. Zur besseren Balance zwischen Beruf und Privatleben steht Dir zusätzlich der pme Familienservice zur Verfügung
. Durch einen Gleitzeitrahmen sowie die Möglichkeit, bis zu acht Tage im Monat mobil zu arbeiten, kannst Du Deine Arbeitszeit an Deine persönlichen Anforderungen anpassen. Zur besseren Balance zwischen Beruf und Privatleben
anpassen. Zur besseren Balance zwischen Beruf und Privatleben steht Dir zusätzlich der pme Familienservice zur Verfügung. Dieser Service unterstützt Dich mit Lösungen zur Betreuung von Kindern
, bis zu acht Tage im Monat mobil zu arbeiten, kannst Du Deine Arbeitszeit an Deine persönlichen Anforderungen anpassen. Zur besseren Balance zwischen Beruf und Privatleben steht Dir zusätzlich der pme
zwischen Beruf und Privatleben steht Dir zusätzlich der pme Familienservice zur Verfügung. Dieser Service unterstützt Dich mit Lösungen zur Betreuung von Kindern und pflegebedürftigen Angehörigen, Coaching
Balance zwischen Beruf und Privatleben steht Dir zusätzlich der pme Familienservice zur Verfügung. Dieser Service unterstützt Dich mit Lösungen zur Betreuung von Kindern und pflegebedürftigen Angehörigen
im Monat mobil zu arbeiten, kannst Du Deine Arbeitszeit an Deine persönlichen Anforderungen anpassen. Zur besseren Balance zwischen Beruf und Privatleben steht Dir zusätzlich der pme Familienservice
, kannst Du Deine Arbeitszeit an Deine persönlichen Anforderungen anpassen. Zur besseren Balance zwischen Beruf und Privatleben steht Dir zusätzlich der pme Familienservice zur Verfügung. Dieser Service
an Deine persönlichen Anforderungen anpassen. Zur besseren Balance zwischen Beruf und Privatleben steht Dir zusätzlich der pme Familienservice zur Verfügung. Karriereentwicklung: Wir unterstützen
Balance zwischen Beruf und Privatleben steht Dir zusätzlich der pme Familienservice zur Verfügung. Dieser Service unterstützt Dich mit Lösungen zur Betreuung von Kindern und pflegebedürftigen Angehörigen
& Verantwortungsbewusstsein - bist ein/e Teamplayer:in, denn nur zusammen kommen wir weiter! DEINE BENEFITS Flexible Arbeitszeiten: Vereinbarkeit von Familie und Beruf/ mehr Flexibilität im Alltag. Fahrtkostenzuschuss
an fachspezifischen, hausinternen und kostenlosen Fortbildungen Soziale Leistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, Beihilfe und VWL Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Freizeit durch flexible
des betrieblichen Gesundheitsmanagements wie Firmenfitness mit „Bodyup“ Religiöse und spirituelle Angebote Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Freizeit durch flexible Arbeitsplatzgestaltung
den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes und zusätzliche Jahressonderzahlungen Soziale Leistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, Beihilfe und VWL Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Beruf
) des Deutschen Caritasverbandes und zusätzliche Jahressonderzahlungen Soziale Leistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, Beihilfe und VWL Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Freizeit
den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes und zusätzliche Jahressonderzahlungen Soziale Leistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, Beihilfe und VWL Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Beruf
Jahressonderzahlungen Soziale Leistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, Beihilfe und VWL Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Freizeit durch flexible Arbeitsplatzgestaltung und Zeitwertkonto, Fort
und VWL Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Freizeit durch flexible Arbeitsplatzgestaltung und Zeitwertkonto, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Angebote im Rahmen des betrieblichen
Du kümmerst dich in deinem Beruf gerne um Menschen, wünschst dir aber ein geregeltes Arbeitsumfeld ohne Schichtdienste und körperlich fordernder Tätigkeiten? Dann können wir dir eine neue Job
die Möglichkeit zur Teilnahme an EGYM Wellpass. Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Gute Einarbeitung im Team durch einen umfassenden Onboarding-Prozess und kollegiale Beratung. Mitgestaltungsmöglichkeiten
die Möglichkeit zur Teilnahme an EGYM Wellpass. Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Gute Einarbeitung im Team durch einen umfassenden Onboarding-Prozess und kollegiale Beratung. Mitgestaltungsmöglichkeiten
. Ein vergünstigtes Ticket für den Personennahverkehr. Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung. Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Gute Einarbeitung, kollegiale Beratung und ein lebendiges
von Familie und Beruf. Gute Einarbeitung im Team durch einen umfassenden Onboarding-Prozess und kollegiale Beratung (z. B. durch Referent*innen und regelmäßige Austauschformate). Mitgestaltungsmöglichkeiten
- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie die Teilnahme an Supervision. Ein vergünstigtes Ticket für den Personennahverkehr. Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung. Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Gute
- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie die Teilnahme an Supervision. Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderung sowie die Möglichkeit zur Teilnahme an EGYM Wellpass. Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Gute
- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie die Teilnahme an Supervision. Ein vergünstigtes Ticket für den Personennahverkehr. Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung. Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Gute
. Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Gute Einarbeitung, kollegiale Beratung und ein lebendiges Arbeitsumfeld. Mitgestaltungsmöglichkeiten bei der Weiterentwicklung des Trägers. Auf Wunsch
Onboarding-Prozess und kollegiale Beratung. Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Mitgestaltungsmöglichkeiten bei der Weiterentwicklung des Trägers z. B. in Arbeitskreisen zur KJR Vision 2030 . Auf Wunsch
an Supervision. Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderung sowie die Möglichkeit zur Teilnahme an EGYM Wellpass. Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Gute Einarbeitung im Team durch einen umfassenden
. Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung. Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Gute Einarbeitung, kollegiale Beratung und ein lebendiges Arbeitsumfeld. Mitgestaltungsmöglichkeiten