Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Tage Urlaub strukturierte Einarbeitung durch ein erfahrenes und kollegiales Team Vereinbarkeit von Beruf und Familie u.a. durch „Kids Mobil“ Unterstützung
durch ein erfahrenes und kollegiales Team Vereinbarkeit von Beruf und Familie u.a. durch „Kids Mobil“ Unterstützung bei der Wohnungssuche Übernahme von Umzugskosten - sollten Sie noch nicht in Berlin wohnen sehr gute
wie unsere Einrichtungen und Aufgabenstellungen! Mit den rund 5400 Mitarbeitenden in knapp 90 Berufen ist DIAKOVERE nicht nur drittgrößter Klinikträger in Hannover, sondern auch größter Anbieter sozialer
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? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Die Leibniz Universität versteht sich als familienfreundliche Hochschule und fördert deshalb die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Auf Wunsch
die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Auf Wunsch kann eine Teilzeitbeschäftigung ermöglicht werden. Die Universität hat es sich zum Ziel gesetzt, die berufliche Gleichberechtigung von Frauen und Männern besonders
von Beruf und Familie. Der Arbeitsplatz ist für eine Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet, sofern dieser dadurch insgesamt in vollem Umfang abgedeckt werden kann. Die Universität hat es sich zum Ziel
Hochschule und fördert deshalb die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Auf Wunsch kann eine Teilzeitbeschäftigung ermöglicht werden. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt
Ihnen, Ihre persönlichen Kompetenzen gezielt weiterzuentwickeln. Die Leibniz Universität versteht sich als familienfreundliche Hochschule und fördert deshalb die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Auf Wunsch
Eine Jahressonderzahlung und zusätzliche Altersvorsorge (bei Vorliegen der Voraussetzungen) Die Leibniz Universität versteht sich als familienfreundliche Hochschule und fördert deshalb die Vereinbarkeit von Beruf
, Halbleiterphysik, photonische Bauelemente und Molekularstrahlepitaxie. Die Leibniz Universität versteht sich als familienfreundliche Hochschule und fördert deshalb die Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Hochschule und fördert deshalb die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Der Arbeitsplatz ist für eine Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet, sofern dieser dadurch insgesamt in vollem Umfang abgedeckt
wie unsere Einrichtungen und Aufgabenstellungen! Mit den rund 5400 Mitarbeitenden in knapp 90 Berufen ist DIAKOVERE nicht nur drittgrößter Klinikträger in Hannover, sondern auch größter Anbieter sozialer
Vergütung unter Berücksichtigung Ihrer persönlichen Voraussetzungen Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie (Notfallbetreuung Ihres Kindes über „Kids Mobil“) Übernahme von Umzugskosten
und herausfordernde Tätigkeit und eine unbefristete Anstellung in Europas größtem Krankenhauslabor Eine attraktive Vergütung unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen Vereinbarkeit von Beruf und Familie
für Dienste 30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub für Wechselschichtdienste modernste Geräteausstattung strukturierte Einarbeitung durch ein erfahrenes und kollegiales Team Vereinbarkeit von Beruf und Familie u.a
Wochenstunden (auch Teilzeit möglich) flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Tage Urlaub strukturierte Einarbeitung durch ein erfahrenes und kollegiales Team Vereinbarkeit von Beruf
Ihnen unbefristete Tätigkeit mit 42 Wochenstunden 30 Tage Urlaub modernste Geräteausstattung strukturierte Einarbeitung durch ein erfahrenes und kollegiales Team Vereinbarkeit von Beruf und Familie u.a. durch „Kids
Seminare / Leadership-Seminare.Bei uns werden die Arbeitszeiten und Arbeitsort nach Absprache flexibel gestaltet. So lassen sich Freizeit und Beruf bestmöglich verbinden. Ergonomische Büromöbel
für Wechselschichtdienste modernste Geräteausstattung strukturierte Einarbeitung durch ein erfahrenes und kollegiales Team Vereinbarkeit von Beruf und Familie u.a. durch „Kids Mobil“ Unterstützung bei der Wohnungssuche
modernste Geräteausstattung strukturierte Einarbeitung durch ein erfahrenes und kollegiales Team Vereinbarkeit von Beruf und Familie u.a. durch „Kids Mobil“ Unterstützung bei der Wohnungssuche Übernahme
attraktives Gehalt mit Zuschlägen für Dienste 30 Tage Urlaub strukturierte Einarbeitung durch ein erfahrenes und kollegiales Team Vereinbarkeit von Beruf und Familie u.a. durch „Kids Mobil“ Unterstützung
modernste Geräteausstattung strukturierte Einarbeitung durch ein erfahrenes und kollegiales Team Vereinbarkeit von Beruf und Familie u.a. durch „Kids Mobil“ Unterstützung bei der Wohnungssuche Übernahme
Zeiten 30 Tage Urlaub modernste Geräteausstattung strukturierte Einarbeitung durch ein erfahrenes und kollegiales Team Vereinbarkeit von Beruf und Familie u.a. durch „Kids Mobil“ Unterstützung
Team Vereinbarkeit von Beruf und Familie u.a. durch „Kids Mobil“ Unterstützung bei der Wohnungssuche Übernahme von Umzugskosten - sollten Sie noch nicht in Berlin wohnen sehr gute Verkehrsanbindung BVG
sowie Zusatzurlaub für Wechselschichtdienste modernste Geräteausstattung strukturierte Einarbeitung durch ein erfahrenes und kollegiales Team Vereinbarkeit von Beruf und Familie u.a. durch „Kids Mobil
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Tage Urlaub Vereinbarkeit von Beruf und Familie u.a. durch „Kids Mobil“ Übernahme von Umzugskosten - sollten Sie noch nicht in Berlin wohnen Mitgliedschaft im Urban Sports
für Dienste 30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub für Wechselschichtdienste modernste Geräteausstattung strukturierte Einarbeitung durch ein erfahrenes und kollegiales Team Vereinbarkeit von Beruf und Familie u.a
von Beruf und Familie u.a. durch „Kids Mobil“ Unterstützung bei der Wohnungssuche Übernahme von Umzugskosten - sollten Sie noch nicht in Berlin wohnen Mitgliedschaft im Urban Sports Club sehr gute
Universität fördert Chancengerechtigkeit, Vielfalt sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie (Hochschulbüro für Chancenvielfalt). Wissenschaftlerinnen sind daher besonders zur Bewerbung eingeladen
Hochschule und fördert deshalb die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Auf Wunsch kann eine Teilzeitbeschäftigung ermöglicht werden. Die Universität hat es sich zum Ziel gesetzt, die berufliche
Hochschule und fördert deshalb die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Der Arbeitsplatz ist für eine Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet, sofern dieser dadurch insgesamt in vollem Umfang abgedeckt
die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Auf Wunsch kann eine Teilzeitbeschäftigung ermöglicht werden. Die Universität hat es sich zum Ziel gesetzt, die berufliche Gleichberechtigung von Frauen und Männern besonders
des Studentenwerks Die Leibniz Universität versteht sich als familienfreundliche Hochschule und fördert deshalb die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Die Arbeitsplätze sind auch für eine Besetzung
Zusatzurlaub für Wechselschichtdienste modernste Geräteausstattung strukturierte Einarbeitung durch ein erfahrenes und kollegiales Team Vereinbarkeit von Beruf und Familie u.a. durch „Kids Mobil“ Unterstützung
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für Dienste 30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub für Wechselschichtdienste modernste Geräteausstattung strukturierte Einarbeitung durch ein erfahrenes und kollegiales Team Vereinbarkeit von Beruf und Familie u.a
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modernste Geräteausstattung strukturierte Einarbeitung durch ein erfahrenes und kollegiales Team Vereinbarkeit von Beruf und Familie u.a. durch „Kids Mobil“ Unterstützung bei der Wohnungssuche Übernahme
oder Sie sind im Besitz eines Defizitbescheids einer deutschen Gesundheitsbehörde und möchten in Ihrem erlernten Beruf arbeiten? Wir unterstützen Sie bei der Anerkennung Ihres ausländischen (MTLA-)Abschlusses und begleiten
wie unsere Einrichtungen und Aufgabenstellungen! Mit den rund 5400 Mitarbeitenden in knapp 90 Berufen ist DIAKOVERE nicht nur drittgrößter Klinikträger in Hannover, sondern auch größter Anbieter sozialer
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Eine verlässliche Dienstplanung nach Ihren Wünschen mit familienfreundlichen Arbeitszeitmodellen zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf? Das bietet unser Ausfallmanagement in der Pflege
Eine verlässliche Dienstplanung nach Ihren Wünschen mit familienfreundlichen Arbeitszeitmodellen zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf? Das bietet unser Ausfallmanagement in der Pflege
wie unsere Einrichtungen und Aufgabenstellungen! Mit den rund 5400 Mitarbeitenden in knapp 90 Berufen ist DIAKOVERE nicht nur drittgrößter Klinikträger in Hannover, sondern auch größter Anbieter sozialer
Parkplatz eine flexible Dienstplangestaltung zur optimalen Vereinbarung von Beruf, Familie und Freizeit attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits Deine Aufgaben: Durchführung
.“ Das können Sie bei uns erwarten: Weil sich Beruf und Familie bei uns hervorragend unter einen Hut bringen lassen, sind wir mit dem Qualitätssiegel „Familienfreundlicher Arbeitgeber“ der Bertelsmann Stiftung ausgezeichnet worden
Welten und Generationen JETZT BEWERBEN! Stellendetails Arbeitsbeginn: Ab sofort Arbeitsort: Hannover Beruf: Technischer Sachbearbeiter – Baumaschinen (m/w/d) Branche: Versorgungsleitungstiefbau
die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Auf Wunsch kann eine Teilzeitbeschäftigung ermöglicht werden. Die Universität hat es sich zum Ziel gesetzt, die berufliche Gleichberechtigung von Frauen und Männern besonders