Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter genießen dabei einen besonders hohen Stellenwert. Rund 2.000 Beschäftigte in mehr als 50 verschiedenen Berufen tragen täglich dazu bei, die Aufgaben des größten Arbeitgebers in Bottrop gewissenhaft und im Sinne der Bürgerinnen und Bürger zu erfüllen.
Sie sind verantwortlich für... die Leitung des Bereichs Soziale Begleitung mit Alltagsbegleitung die Umsetzung des Wohngruppenkonzeptes gemeinsam im interdisziplinären Führungsteam die Entwicklung und laufende Anpassung der Angebote des sozialen Lebens in der Einrichtung die Planung und Durchführung von Einzel- und Gruppenangeboten mit Bewohnerinnen und Bewohnern die Gewinnung und Begleitung von Ehrenamtlichen die Mitgestaltung und Umsetzung der Konzepte des Geschäftsbereichs Altenheime Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Pflegefachmann/-frau mit einer Zusatzqualifikation zur gerontopsychiatrischen Fachkraft, eine Ausbildung als Ergotherapeut/-in mit Weiterbildung zur/zum Betreuungsassist/-in, ein sozialpädagogisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation besitzen mehrjährige Berufserfahrung in der stationären Altenhilfe sowie möglichst Leitungserfahrung und Führungskompetenz mitbringen Empathie, hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie die Fähigkeit zu konzeptionellem Denken besitzen einen hohen Anspruch an Qualität, Bewohnerorientierung und Wirtschaftlichkeit umsetzen wollen bereit sind, mit branchenüblichen EDV-Anwendungen zu arbeiten eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und diese in der Begleitung der Bewohnerinnen und Bewohner einbringen wollen Bei uns erwartet Sie... eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
Schichtzulagen | Bis zu 40 Tage Urlaub | Großzügige betriebliche Altersvorsorge (VBL) | Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten | Persönliche Karriereplanung mit individuellen Fördermaßnahmen und sehr gute Aufstiegsmöglichkeiten Arbeitsumfeld: Patientenorientierte und kollegiale Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team | Regelmäßige Teamsupervisionen zur Evaluation unserer Arbeit Gesundheit & Benefits: Hansefit | Günstige Nutzung unserer Sportplätze | Massage | Yogakurse | Corporate benefits | Fahrrad-Leasing | Deutschlandticket als Jobticket Familienfreundliches Unternehmen: Gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben | Kinderferienbetreuung | Unterstützung für Mitarbeitende mit pflegebedürftigen Angehörigen Standort: Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr | Kostenlose Parkplätze | Kantine und Kaffeehaus Haben Sie Fragen?
Schichtzulagen | Bis zu 40 Tage Urlaub | Großzügige betriebliche Altersvorsorge (VBL) | Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten | Persönliche Karriereplanung mit individuellen Fördermaßnahmen und sehr gute Aufstiegsmöglichkeiten Arbeitsumfeld: Patientenorientierte und kollegiale Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team | Regelmäßige Teamsupervisionen zur Evaluation unserer Arbeit Gesundheit & Benefits: Hansefit | Günstige Nutzung unserer Sportplätze | Massage | Yogakurse | Corporate benefits | Fahrrad-Leasing | Deutschlandticket als Jobticket Familienfreundliches Unternehmen: Gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben | Kinderferienbetreuung | Unterstützung für Mitarbeitende mit pflegebedürftigen Angehörigen Standort: Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr | Kostenlose Parkplätze | Kantine und Kaffeehaus Haben Sie Fragen?
ein BFD kann als berufsvorbereitendes Jahr oder als Praktikum für einen sozialen Beruf oder Studium anerkannt werden. Viele nutzen es auch als Überbrückungsjahr z.B. bei Wartesemestern. Taschengeld & Zusatzleistungen: 703€ und Übernahme der Sozialversicherungsbeiträge. 30 Tage Urlaub Das macht Sie aus Keine Vorerfahrung?
ein BFD kann als berufsvorbereitendes Jahr oder als Praktikum für einen sozialen Beruf oder Studium anerkannt werden. Viele nutzen es auch als Überbrückungsjahr z.B. bei Wartesemestern. Taschengeld & Zusatzleistungen: 703€ und Übernahme der Sozialversicherungsbeiträge. 30 Tage Urlaub Das macht Sie aus Keine Vorerfahrung?
ein BFD kann als berufsvorbereitendes Jahr oder als Praktikum für einen sozialen Beruf oder Studium anerkannt werden. Viele nutzen es auch als Überbrückungsjahr z.B. bei Wartesemestern. Taschengeld & Zusatzleistungen: 703€ und Übernahme der Sozialversicherungsbeiträge. 30 Tage Urlaub Das macht Sie aus Keine Vorerfahrung?
Kenntnisse und Erfahrung sind entsprechend schriftlich nachzuweisen. Jobcoaches wird ein Berufs- oder Studienabschluss und eine mindestens einjährige Berufserfahrung sowie Kenntnisse und Erfahrungen in den Personalauswahlsystemen/-kriterien der Unternehmen und im Personalwesen erwartet.
ein BFD kann als berufsvorbereitendes Jahr oder als Praktikum für einen sozialen Beruf oder Studium anerkannt werden. Viele nutzen es auch als Überbrückungsjahr z.B. bei Wartesemestern. Taschengeld & Zusatzleistungen: 703,- € und Übernahme der Sozialversicherungsbeiträge.
Wir erwarten: Mitleren Bildungsabschluss Mindestalter von 18 Jahren Freude am Umgang mit Kindern und Jugendlichen Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit die vollständige Impfung gegen das Coronavirus wird erwartet Wir bieten: Einen verantwortungsvollen, abwechslungsreichen Arbeitsplatz Zusammenarbeit in einem Team Taschengeld, ggf. mit Kindergeldausgleich Verpflegung und Arbeitskleidung Gesetzliche Sozialversicherungsbeiträge Seminare und individuelle Begleitung Der Bundesfreiwilligendienst bietet die Möglichkeit, die Wartezeit auf einen Studien- oder Ausbildungsplatz sinnvoll zu überbrücken und wird im allgemeinen als Vorpraktikum anerkannt, wenn dieses vor Beginn einer Ausbildung zu einem sozialen Beruf gefordert wird. Sollten Sie sich anschließend an unserer Berufsfachschule bewerben, werden Sie bei Eignung direkt in die engere Wahl genommen.
ein BFD kann als berufsvorbereitendes Jahr oder als Praktikum für einen sozialen Beruf oder Studium anerkannt werden. Viele nutzen es auch als Überbrückungsjahr z.B. bei Wartesemestern. Taschengeld & Zusatzleistungen: 703€ und Übernahme der Sozialversicherungsbeiträge. 30 Tage Urlaub Das macht Sie aus Keine Vorerfahrung?
ein BFD kann als berufsvorbereitendes Jahr oder als Praktikum für einen sozialen Beruf oder Studium anerkannt werden. Viele nutzen es auch als Überbrückungsjahr z.B. bei Wartesemestern. Taschengeld & Zusatzleistungen: 703€ und Übernahme der Sozialversicherungsbeiträge. 30 Tage Urlaub Das macht Sie aus Keine Vorerfahrung?
Ausbildungsbeginn: Im Herbst oder im Frühjahr Ausbildungsdauer: 3 Jahre Warum diese Ausbildung: Der Beruf als Pflegefachkraft ist langfristig sicher. Als einfühlsamer, mitdenkender und zugewandter Mensch wirst du gebraucht. Die Arbeit mag nicht immer einfach sein, ist aber immer sinnvoll.
Ausbildungsbeginn: Im Herbst oder im Frühjahr Ausbildungsdauer: 3 Jahre Warum diese Ausbildung: Der Beruf als Pflegefachkraft ist langfristig sicher. Als einfühlsamer, mitdenkender und zugewandter Mensch wirst du gebraucht. Die Arbeit mag nicht immer einfach sein, ist aber immer sinnvoll.
Ausbildungsbeginn: Im Herbst oder im Frühjahr Ausbildungsdauer: 3 Jahre Warum diese Ausbildung: Der Beruf als Pflegefachkraft ist langfristig sicher. Als einfühlsamer, mitdenkender und zugewandter Mensch wirst du gebraucht. Die Arbeit mag nicht immer einfach sein, ist aber immer sinnvoll.
Ausbildungsbeginn: Im Herbst oder im Frühjahr Ausbildungsdauer: 3 Jahre Warum diese Ausbildung: Der Beruf als Pflegefachkraft ist langfristig sicher. Als einfühlsamer, mitdenkender und zugewandter Mensch wirst du gebraucht. Die Arbeit mag nicht immer einfach sein, ist aber immer sinnvoll.
ein BFD kann als berufsvorbereitendes Jahr oder als Praktikum für einen sozialen Beruf oder Studium anerkannt werden. Viele nutzen es auch als Überbrückungsjahr z.B. bei Wartesemestern. Taschengeld & Zusatzleistungen: 703€ und Übernahme der Sozialversicherungsbeiträge. 30 Urlaubstage bei Vollzeitbeschäftigung Das macht Sie aus Keine Vorerfahrung?
ein BFD kann als berufsvorbereitendes Jahr oder als Praktikum für einen sozialen Beruf oder Studium anerkannt werden. Viele nutzen es auch als Überbrückungsjahr z.B. bei Wartesemestern. Taschengeld & Zusatzleistungen: 703€ und Übernahme der Sozialversicherungsbeiträge. 30 Urlaubstage bei Vollzeittätigkeit Das macht Sie aus Keine Vorerfahrung?
Verstärken Sie unser Team als Hauswirtschafter (w/m/d) auf Minijob-Basis für die Reinigung im Bereich Wohnen mit Service Dresden. Gute Gründe, um zu uns zu kommen: Vereinbarkeit von Beruf und Familie Strukturierte Einarbeitung Team-Events Vermögenswirksame Leistungen Zuschuss Altersvorsorge Gesundheitsmanagement Wertschätzende Kommunikation Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns: Durchführung von Reinigungs- und Desinfektionstätigkeiten Dokumentation Pflege der Arbeitsgeräte und -maschinen Unterstützung bei Veranstaltungen Wäscheaufbereitung inkl. kleiner Näharbeiten Idealerweise bringen Sie Folgendes mit: Kenntnisse im Bereich Hauswirtschaft Einfühlungsvermögen und einen freundlichen Umgang mit älteren Menschen Organisationstalent und Teamfähigkeit Werden Sie Teil unseres Teams bei K&S und bewerben Sie sich jetzt.
Verstärken Sie unser Team als Hauswirtschafter (w/m/d) auf Minijob-Basis für die Reinigung im Bereich Wohnen mit Service Dresden. Gute Gründe, um zu uns zu kommen: Vereinbarkeit von Beruf und Familie Strukturierte Einarbeitung Team-Events Vermögenswirksame Leistungen Zuschuss Altersvorsorge Gesundheitsmanagement Wertschätzende Kommunikation Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns: Durchführung von Reinigungs- und Desinfektionstätigkeiten Dokumentation Pflege der Arbeitsgeräte und -maschinen Unterstützung bei Veranstaltungen Wäscheaufbereitung inkl. kleiner Näharbeiten Idealerweise bringen Sie Folgendes mit: Kenntnisse im Bereich Hauswirtschaft Einfühlungsvermögen und einen freundlichen Umgang mit älteren Menschen Organisationstalent und Teamfähigkeit Werden Sie Teil unseres Teams bei K&S und bewerben Sie sich jetzt.
Sie verfügen über Kommunikationsfähigkeit, Sozialkompetenz, Organisationskompetenz sowie ein stark kundenorientiertes Verhalten und vertiefte Kenntnisse des Bildungsbereichs sowie des regionalen und überregionalen Förderangebotes am Übergang von der Schule in den Beruf. Eine methodische Vorgehensweise gepaart mit Kreativität. Unser Angebot: Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team Eine sinnstiftende Arbeit Welcome Day und eine umfassende Einarbeitung Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Regelmäßige Teamsitzungen und kollegiale Fallberatung Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m.
Sie verfügen über Kommunikationsfähigkeit, Sozialkompetenz, Organisationskompetenz sowie ein stark kundenorientiertes Verhalten und vertiefte Kenntnisse des Bildungsbereichs sowie des regionalen und überregionalen Förderangebotes am Übergang von der Schule in den Beruf. Eine methodische Vorgehensweise gepaart mit Kreativität. Unser Angebot: Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team Eine sinnstiftende Arbeit Welcome Day und eine umfassende Einarbeitung Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Regelmäßige Teamsitzungen und kollegiale Fallberatung Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m.
Sie verfügen über Kommunikationsfähigkeit, Sozialkompetenz, Organisationskompetenz sowie ein stark kundenorientiertes Verhalten und vertiefte Kenntnisse des Bildungsbereichs sowie des regionalen und überregionalen Förderangebotes am Übergang von der Schule in den Beruf. Eine methodische Vorgehensweise gepaart mit Kreativität. Unser Angebot: Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team Eine sinnstiftende Arbeit Welcome Day und eine umfassende Einarbeitung Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Regelmäßige Teamsitzungen und kollegiale Fallberatung Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m.
Sie verfügen über Kommunikationsfähigkeit, Sozialkompetenz, Organisationskompetenz sowie ein stark kundenorientiertes Verhalten und vertiefte Kenntnisse des Bildungsbereichs sowie des regionalen und überregionalen Förderangebotes am Übergang von der Schule in den Beruf. Eine methodische Vorgehensweise gepaart mit Kreativität. Unser Angebot: Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team Eine sinnstiftende Arbeit Welcome Day und eine umfassende Einarbeitung Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Regelmäßige Teamsitzungen und kollegiale Fallberatung Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m.
Sie sind verantwortlich für... alle Auszubildenden, Praktikanten und externe Kooperationspartner der Ausbildung sowie FSJ- und BFD-lern, neuen und bei Bedarf bestehenden Mitarbeitern die Vermittlung von Wissen und Kompetenzen gemäß der Qualitätsstandards und des Ausbildungsplans die Koordination der Anleitungen sowie die Sicherstellung der Qualität die Gestaltung und Begleitung der Lehr- und Lernprozesse im jeweiligen Praxisfeld die eigenverantwortliche Erfüllung der anfallenden Tätigkeiten im Rahmen des Pflegeprozesses die Gestaltung und Überwachung des gesamten Pflegeprozesses das Führen von Beurteilungs- und Feedbackgesprächen die systematischen Fallarbeit und Problemlösung die Einhaltung der Qualitäts- und Pflegestandards der Einrichtung Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... die fachliche Voraussetzung für die Praxisanleitung in Form der berufspädagogischen Zusatzausbildung eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/-r Altenpfleger/-in, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in vorweisen können team- und lösungsorientiert arbeiten möchten über ein hohes Maß an Selbstreflexion und einem souveränen Umgang mit den eigenen Stärken und Schwächen, Kritikfähigkeit verfügen Geduld, Einfühlungsvermögen, Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit mitbringen verantwortungsbewusst, flexibel und in einem hohen Grad selbstständig agieren offen gegenüber digitalen Arbeitsweisen sind sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben Bei uns erwartet Sie... eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten hohe Familienfreundlichkeit durch geregelte Arbeitszeiten, keine Wochenenddienste; Arbeitsbeginn nach Absprache um 7/8 Uhr möglich eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
Sie haben ein Praktikum im Pflegebereich absolviert oder streben dies zeitnah an, um bereits vor Studienbeginn einen Einblick in den Beruf zu erhalten. Sie überzeugen mit Kooperations- und Teamfähigkeit. Sie sind eine zuverlässige, verantwortungsbewusste und selbstständige Persönlichkeit.
Biografiearbeit, Validation, Basale Stimulation)Unterstützung und Beratung von Angehörigen sowie Zusammenarbeit mit Ärzten, Pflegeteams und Therapeuten zur interdisziplinären VersorgungSicherstellung eines stabilen Umfelds, das auf die spezifischen Bedürfnisse der geriatrischen Bewohnergruppe eingehtMitwirkung bei der Weiterentwicklung unseres gerontopsychiatrischen Betreuungs- und Aktivierungskonzepts Dein Profil: abgeschlossene Ausbildung in einem pflegerischen, therapeutischen oder sozialen Beruf, z. B. Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in, Heilerziehungspfleger:in oder Ergotherapeut:inZusatzqualifikation in Gerontopsychiatrie oder Bereitschaft, diese zu erwerbenBerufserfahrung im Bereich der Gerontopsychiatrie oder geriatrischen Pflege wünschenswertEinfühlungsvermögen, Geduld und Belastbarkeit im Umgang mit psychisch erkrankten, älteren MenschenKommunikationsstärke und Fähigkeit zur Arbeit im interdisziplinären TeamKreativität, Flexibilität und Interesse an neuen Betreuungskonzepten Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Ausbildungsbeginn: Im Herbst oder im Frühjahr Ausbildungsdauer: 3 Jahre Warum diese Ausbildung: Der Beruf als Pflegefachkraft ist langfristig sicher. Als einfühlsamer, mitdenkender und zugewandter Mensch wirst du gebraucht. Die Arbeit mag nicht immer einfach sein, ist aber immer sinnvoll.
Ausbildungsbeginn: Im Herbst oder im Frühjahr Ausbildungsdauer: 3 Jahre Warum diese Ausbildung: Der Beruf als Pflegefachkraft ist langfristig sicher. Als einfühlsamer, mitdenkender und zugewandter Mensch wirst du gebraucht. Die Arbeit mag nicht immer einfach sein, ist aber immer sinnvoll.
Biografiearbeit, Validation, Basale Stimulation) Unterstützung und Beratung von Angehörigen sowie Zusammenarbeit mit Ärzten, Pflegeteams und Therapeuten zur interdisziplinären Versorgung Sicherstellung eines stabilen Umfelds, das auf die spezifischen Bedürfnisse der geriatrischen Bewohnergruppe eingeht Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unseres gerontopsychiatrischen Betreuungs- und Aktivierungskonzepts Dein Profil: abgeschlossene Ausbildung in einem pflegerischen, therapeutischen oder sozialen Beruf, z. B. Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in, Heilerziehungspfleger:in oder Ergotherapeut:in Zusatzqualifikation in Gerontopsychiatrie oder Bereitschaft, diese zu erwerben Berufserfahrung im Bereich der Gerontopsychiatrie oder geriatrischen Pflege wünschenswert Einfühlungsvermögen, Geduld und Belastbarkeit im Umgang mit psychisch erkrankten, älteren Menschen Kommunikationsstärke und Fähigkeit zur Arbeit im interdisziplinären Team Kreativität, Flexibilität und Interesse an neuen Betreuungskonzepten Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Sie bringen mit: Abgeschlossene Berufsausbildung in einem kaufmännischen, verwaltenden, handwerklichen, sozialen oder IT-Beruf alternativ Qualifikation als Meister*in, Techniker*in oder Fachwirt*in und mindestens zweijähriger Berufserfahrung Alternativ: pädagogischer Studienabschluss Alternativ: pädagogischer Berufsabschluss sowie je nach Beruf mindestens ein- bis dreijähriger Berufserfahrung mit der Zielgruppe in den letzten 5 Jahren (Sonder-) pädagogische Zusatzausbildung gemäß AZVO bzw. die Bereitschaft, diese zu erwerben Ausbildereignung (gem.
/Woche) im ambulanten Pflegedienst in Dresden-Neustadt dabei zu unterstützen? Gute Gründe, um zu uns zu kommen... Vereinbarkeit von Beruf und Familie Strukturierte Einarbeitung Gesundheitsmanagement Vermögenswirksame Leistungen Zuschuss Altersvorsorge Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns: Reinigen der Wohnung Trennung und Entsorgung des Abfalls Betten beziehen Waschen der Wäsche und Kleidung Legen und Bügeln Idealerweise bringen Sie Folgendes mit: Kenntnisse im Bereich Hauswirtschaft Einfühlungsvermögen und einen freundlichen Umgang mit älteren Menschen Organisationstalent und Teamfähigkeit Einen gültigen Führerschein Werden Sie Teil unseres Teams bei K&S und bewerben Sie sich jetzt.
/Woche) im ambulanten Pflegedienst in Dresden-Neustadt dabei zu unterstützen? Gute Gründe, um zu uns zu kommen... Vereinbarkeit von Beruf und Familie Strukturierte Einarbeitung Gesundheitsmanagement Vermögenswirksame Leistungen Zuschuss Altersvorsorge Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns: Reinigen der Wohnung Trennung und Entsorgung des Abfalls Betten beziehen Waschen der Wäsche und Kleidung Legen und Bügeln Idealerweise bringen Sie Folgendes mit: Kenntnisse im Bereich Hauswirtschaft Einfühlungsvermögen und einen freundlichen Umgang mit älteren Menschen Organisationstalent und Teamfähigkeit Einen gültigen Führerschein Werden Sie Teil unseres Teams bei K&S und bewerben Sie sich jetzt.
Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherung Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: gemeinsame Planung der Arbeitszeit sowie flexible Arbeitszeitmodelle Sinnstiftender Arbeitsplatz mit Tradition Vergütung und Zusatzleistungen: unter anderem Jahressonderzahlung, Vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeitenden Rabatte Erfahren Sie mehr über unsere Benefits auf: www.diakoneo.de/vorteile
KITA-Zuschuss: Unsere Unterstützung für Familien durch Kitazuschüsse erleichtert die Vereinbarung von Beruf und Privatleben.
Ausbildungsbeginn: Im Herbst oder im Frühjahr Ausbildungsdauer: 3 Jahre Warum diese Ausbildung: Der Beruf als Pflegefachkraft ist langfristig sicher. Als einfühlsamer, mitdenkender und zugewandter Mensch wirst du gebraucht. Die Arbeit mag nicht immer einfach sein, ist aber immer sinnvoll.
Ausbildungsbeginn: Im Herbst oder im Frühjahr Ausbildungsdauer: 3 Jahre Warum diese Ausbildung: Der Beruf als Pflegefachkraft ist langfristig sicher. Als einfühlsamer, mitdenkender und zugewandter Mensch wirst du gebraucht. Die Arbeit mag nicht immer einfach sein, ist aber immer sinnvoll.
ein BFD kann als berufsvorbereitendes Jahr oder als Praktikum für einen sozialen Beruf oder Studium anerkannt werden. Viele nutzen es auch als Überbrückungsjahr z.B. bei Wartesemestern. Taschengeld & Zusatzleistungen: 703€ und Übernahme der Sozialversicherungsbeiträge. 30 Urlaubstage bei Vollzeittätigkeit Das macht Sie aus Keine Vorerfahrung?
Das macht Sie aus Sie bringen einen anerkannten Abschluss aus dem Bereich der sozialen Berufe mit, bspw. Heilerziehungspfleger/in, Erzieher/in, Soziale Arbeit, Heilpädagogik. Ihre Arbeit ist geprägt von Achtsamkeit und Wertschätzung gegenüber den individuellen Lebenssituationen der Menschen.
Du bist Schüler, Student oder möchtest den Pflegebereich als Alternative zu deinem bisherigen Beruf kennenlernen? In unserer Seniorenresidenz in Bad Hersfeld bieten wir nach Absprache flexible Praktikumsplätze im Bereich Pflege an.
Du bist Schüler, Student oder möchtest den Pflegebereich als Alternative zu deinem bisherigen Beruf kennenlernen? In unserer Seniorenresidenz in Schwerin bieten wir nach Absprache flexible Praktikumsplätze im Bereich Pflege an. Egal ob du erste Einblicke in die Pflegearbeit erhalten willst, deine Berufswahl absichern möchtest oder auf der Suche nach einem Platz für dein Pflichtpraktikum bist – bei uns bist du richtig.
Du bist Schüler, Student oder möchtest den Pflegebereich als Alternative zu deinem bisherigen Beruf kennenlernen? In unserer Seniorenresidenz in Bad Hersfeld bieten wir nach Absprache flexible Praktikumsplätze im Bereich Pflege an.
Du bist Schüler, Student oder möchtest den Pflegebereich als Alternative zu deinem bisherigen Beruf kennenlernen? In unserer Seniorenresidenz in Schwerin bieten wir nach Absprache flexible Praktikumsplätze im Bereich Pflege an.
Gute Gründe, um zu uns zu kommen... Gesundheitsmanagement Vereinbarkeit von Beruf und Familie Strukturierte Einarbeitung 5-Tage-Woche Vermögenswirksame Leistungen Zuschuss Altersvorsorge Team-Events Ihre zukünftigen Aufgaben: Unterstützung bei der Vor- und Zubereitung von kalten und warmen Speisen Essensausgabe Kassiertätigkeiten Reinigung und Pflege der Essbereiche, Küchenräume und -ausstattung Diese "Zutaten" bringen Sie idealerweise mit: Freude am Umgang mit älteren Menschen erste Erfahrungen in der Küchenarbeit ein kollegiales Auftreten und Teamgeist Konnten wir Ihr Interesse wecken?
Gute Gründe, um zu uns zu kommen... Gesundheitsmanagement Vereinbarkeit von Beruf und Familie Strukturierte Einarbeitung 5-Tage-Woche Vermögenswirksame Leistungen Zuschuss Altersvorsorge Team-Events Ihre zukünftigen Aufgaben: Unterstützung bei der Vor- und Zubereitung von kalten und warmen Speisen Essensausgabe Kassiertätigkeiten Reinigung und Pflege der Essbereiche, Küchenräume und -ausstattung Diese "Zutaten" bringen Sie idealerweise mit: Freude am Umgang mit älteren Menschen erste Erfahrungen in der Küchenarbeit ein kollegiales Auftreten und Teamgeist Konnten wir Ihr Interesse wecken?
Ausbildungsbeginn: Im Herbst oder im Frühjahr Ausbildungsdauer: 3 Jahre Warum diese Ausbildung: Der Beruf als Pflegefachkraft ist langfristig sicher. Als einfühlsamer, mitdenkender und zugewandter Mensch wirst du gebraucht. Die Arbeit mag nicht immer einfach sein, ist aber immer sinnvoll.
Ausbildungsbeginn: Im Herbst oder im Frühjahr Ausbildungsdauer: 3 Jahre Warum diese Ausbildung: Der Beruf als Pflegefachkraft ist langfristig sicher. Als einfühlsamer, mitdenkender und zugewandter Mensch wirst du gebraucht. Die Arbeit mag nicht immer einfach sein, ist aber immer sinnvoll.
Ausbildungsbeginn: Im Herbst oder im Frühjahr Ausbildungsdauer: 3 Jahre Warum diese Ausbildung: Der Beruf als Pflegefachkraft ist langfristig sicher. Als einfühlsamer, mitdenkender und zugewandter Mensch wirst du gebraucht. Die Arbeit mag nicht immer einfach sein, ist aber immer sinnvoll.
Ausbildungsbeginn: Im Herbst oder im Frühjahr Ausbildungsdauer: 3 Jahre Warum diese Ausbildung: Der Beruf als Pflegefachkraft ist langfristig sicher. Als einfühlsamer, mitdenkender und zugewandter Mensch wirst du gebraucht. Die Arbeit mag nicht immer einfach sein, ist aber immer sinnvoll.
Ausbildungsbeginn: Im Herbst oder im Frühjahr Ausbildungsdauer: 3 Jahre Warum diese Ausbildung: Der Beruf als Pflegefachkraft ist langfristig sicher. Als einfühlsamer, mitdenkender und zugewandter Mensch wirst du gebraucht. Die Arbeit mag nicht immer einfach sein, ist aber immer sinnvoll.