Ausbildung als Bautechniker:in, Bauzeichner:in, Vermessungstechniker:in oder vergleichbar Langjährige Erfahrung im Tief- und/oder Leitungsbau, Kenntnisse im Bau von Versorgungsanlagen/-leitungen sowie Erfahrungen im Tief- und Straßenbau oder vergleichbar Technisches Verständnis und Umgang mit den gängigen EDV-Systemen wird vorausgesetzt Vorhandene Kenntnisse in CAD- oder GIS-Systemen Idealerweise Erfahrungen mit Trassenplanung und Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken Führerschein Klasse B/3 und Bereitschaft, innerhalb Deutschlands zu verschiedenen Einsatzorten zu reisen Sehr gute Deutschkenntnisse Gutes Kommunikations- und Organisationsvermögen sowie Freude am analytischen Arbeiten Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein sowie KundenorientierungFlexible Arbeitszeiten, Freizeitausgleich und die Möglichkeit zu ortsflexiblem Arbeiten oder Homeoffice unterstützen die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Zahlreiche Angebote an internen Seminaren, Trainings oder Zertifikatskursen, beispielsweise für Projektmanagement oder digitale Transformation, sowie Entwicklungsprogramme für (zukünftige) Führungskräfte.
Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit, Ferienprogramme Vielfältige Gesundheitsangebote und Betriebsarzt (MEDITÜV) Bonusprogramme und Versicherungen Attraktive betriebliche Altersvorsorge und Bezuschussung der ÖPNV-Nutzung (u.a.
Sie sind idealerweise zum:zur Third-Party-Auditor:in nach IATF 16949, ISO 9001 und VDA berufen und haben Erfahrungen als interne:r Witnessauditor:in und/oder Veto-Person. Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, analytische und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie durch Teamgeist aus.
Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieursstudium im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau, Verfahrenstechnik/Versorgungstechnik, Energietechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Idealerweise Anerkennung zur Prüfung von Lüftungsanlagen nach Baurecht Selbständige Arbeitsweise, hohe Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit sowie hohes Verantwortungsbewusstsein Führerschein Klasse B, Außendienst und hohe Reisebereitschaft Deutschkenntnisse ab C1-NiveauUnterstützung der Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben – unter anderem durch 30 Tage Urlaub, arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. Sie nehmen regelmäßig an Erfahrungsaustauschen teil und festigen dabei Ihr Wissen, das Sie zugleich mit anderen teilen können.
Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit, Ferienprogramme Vielfältige Gesundheitsangebote und Betriebsarzt (MEDITÜV) Bonusprogramme und Versicherungen Attraktive betriebliche Altersvorsorge und Bezuschussung der ÖPNV-Nutzung (u.a.
Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mehrjährige Erfahrung in Vertragsrecht und -gestaltung sowie Dokumentenverwaltung und Kalkulation; idealerweise Grundkenntnisse im Vergabeprozess bei öffentlichen Aufträgen Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint, SharePoint) sowie SAP Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Analytische Stärke, hohe Auffassungsgabe und ausgeprägtes Verständnis wirtschaftlicher sowie rechtlicher Zusammenhänge Hohe Eigenverantwortung, Einsatzbereitschaft sowie ausgeprägte Team- und KommunikationsfähigkeitFlexible Arbeitszeiten, Freizeitausgleich und die Möglichkeit zu ortsflexiblem Arbeiten oder Homeoffice unterstützen die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Zahlreiche Angebote an internen Seminaren, Trainings oder Zertifikatskursen, beispielsweise für Projektmanagement oder digitale Transformation.
Sie sind idealerweise zum:zur Third-Party-Auditor:in nach IATF 16949, ISO 9001 und VDA berufen und haben Erfahrungen als interne:r Witnessauditor:in und/oder Veto-Person. Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, analytische und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie durch Teamgeist aus.
Teamfähigkeit und Innovationsgeist: Ihre Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Ihr Innovationsgeist tragen dazu bei, unsere Dienstleistungen kontinuierlich zu verbessern und die Zusammenarbeit im Team zu stärken.Flexible Arbeitszeiten, Freizeitausgleich und die Möglichkeit zu ortsflexiblem Arbeiten oder Homeoffice unterstützen die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Zu Ihrem Onboarding-Programm gehört ein konzernweites Event, in welchem Sie eine Basis für das konzernweite Netzwerken legen.
G26.3) - idealerweise bereits ausgebildet Hohes Maß an Eigenverantwortung, Teamfähigkeit und Flexibilität Deutschkenntnisse ab C1-NiveauUnsere flexiblen Arbeitszeiten unterstützen dich dabei, dein Berufs- und Privatleben, beispielsweise durch Freizeitausgleich, zu vereinbaren. Zudem kannst du erforderliche Büroarbeiten auf Wunsch ortsflexibel erledigen.
Eine nachhaltige Entwicklung unseres Geschäftes ist uns sehr wichtig, sodass Sie auf eine sichere Anstellung bauen können. Unsere flexiblen Arbeitszeiten unterstützen Sie dabei, Ihr Berufs- und Privatleben, beispielsweise durch Freizeitausgleich oder Homeoffice, zu vereinbaren. Neben unseren zahlreichen Angeboten an internen Seminaren unterstützen wir unsere Beschäftigten etwa auch in ihrer Weiterentwicklung im Zuge der digitalen Transformation.
Sie sprechen fließend Deutsch (C1) und Englisch (B2).Flexible Arbeitszeiten, Freizeitausgleich und die Möglichkeit zu ortsflexiblem Arbeiten oder Homeoffice unterstützen die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Zahlreiche Angebote an internen Seminaren, Trainings oder Zertifikatskursen, beispielsweise für Projektmanagement oder digitale Transformation, sowie Entwicklungsprogramme für (zukünftige) Führungskräfte.
Weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil.Flexible Arbeitszeiten, Freizeitausgleich und die Möglichkeit zu ortsflexiblem Arbeiten oder Homeoffice unterstützen die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Zahlreiche Angebote an internen Seminaren, Trainings oder Zertifikatskursen, beispielsweise für Projektmanagement oder digitale Transformation, sowie Entwicklungsprogramme für (zukünftige) Führungskräfte.
Ihre Aufgaben: Fachärztliche Betreuung der Patienten Unterstützung des Chefarztes in der Leitungstätigkeit Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Fachärzten für Allgemein- und Innere Medizin Verantwortung und Weiterentwicklung medizinisch psychiatrischer Konzepte Ihr Profil: Erfahrung in der Suchtmedizin ist wünschenswert Interesse an der Arbeit mit Rehabilitanden Teamfähigkeit, Freude an dem Fachgebiet und eine hohe soziale Kompetenz Deutsche Approbation als Arzt Ihre Perspektive: Keine Bereitschaftsdienste Eine adäquate Vergütung mit zusätzlichen Sozialleistungen Die Teilnahme an internen und externen Fortbildungsveranstaltungen Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch die Unterstützung des Arbeitgebers Ein langfristiger sicherer Arbeitsplatz mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten Interesse?
Du besitzt den Führerschein der Klasse B/3 und sind bereit, einen Teil Deiner Tätigkeiten im Außendienst (hauptsächlich in Norddeutschland) wahrzunehmen.Flexible Arbeitszeiten, Freizeitausgleich und die Möglichkeit zu ortsflexiblem Arbeiten oder Homeoffice unterstützen die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Zahlreiche Angebote an internen Seminaren, Trainings oder Zertifikatskursen, beispielsweise für Projektmanagement oder digitale Transformation, sowie Entwicklungsprogramme für (zukünftige) Führungskräfte.
Führerschein Klasse B/3 Deutschkenntnisse ab C1-NiveauUnsere flexiblen Arbeitszeiten unterstützen dich dabei, dein Berufs- und Privatleben, beispielsweise durch Freizeitausgleich, zu vereinbaren. Zudem kannst du erforderliche Büroarbeiten auf Wunsch ortsflexibel erledigen.
Dabei erhalten Sie während der gesamten Weiterbildung das volle Gehalt. Unsere flexiblen Arbeitszeiten unterstützen Sie dabei, Ihr Berufs- und Privatleben, beispielsweise durch Freizeitausgleich, zu vereinbaren. Zudem können Sie erforderliche Büroarbeiten auf Wunsch ortsflexibel erledigen.
Außendienst- und Reisebereitschaft (ggf. auch zu mehrtägigen Dienstreisen) sowie ein Führerschein der Klasse B ergänzen Ihr Profil.Flexible Arbeitszeiten, Freizeitausgleich und die Möglichkeit zu ortsflexiblem Arbeiten oder Homeoffice unterstützen die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Zahlreiche Angebote an internen Seminaren, Trainings oder Zertifikatskursen, beispielsweise für Projektmanagement oder digitale Transformation, sowie Entwicklungsprogramme für (zukünftige) Führungskräfte.
G26.2) Kenntnisse in Microsoft Office Hohes Maß an Eigenverantwortung, Teamfähigkeit, Flexibilität und Kundenorientierung Deutschkenntnisse ab C1-Niveau, idealerweise gute EnglischkenntnisseUnsere flexiblen Arbeitszeiten unterstützen dich dabei, dein Berufs- und Privatleben, beispielsweise durch Freizeitausgleich, zu vereinbaren. Zudem kannst du erforderliche Büroarbeiten auf Wunsch ortsflexibel erledigen.
#KurzzeitPflege #UrlaubsPflege #VerhinderungsPflege #PalliativPflege #PflegeBeratung #TerrasseOderBalkon #hauseigeneKueche #MittagstischFuerGaeste #NordOstseeKanal Wir bieten dir: einen unbefristeten Arbeitsvertrag und Weihnachtsgeldattraktives Einstiegsgehalt30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit)Einspringprämie und eine intensive Einarbeitungattraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate BenefitsLernen wann und wo du willst: u.a. durch digitale Fortbildungsplattform per Appmonatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EURsteuervergünstigtes Fahrrad-Leasinggratis Getränke Deine Aufgaben: mit Empathie und ausgeprägter sozialer Kompetenz übernimmst du die Führung und fachliche Anleitung deines Pflegeteamsdu schaffst eine Wohlfühlatmosphäre für Bewohner:innendurch die Kontrolle der Einhaltung von Qualitätsstandards erzielst du bestmögliche Pflegequalitätdu gestaltest mitarbeiterorientierte Dienstpläne Dein Profil: abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachfrau/Pflegefachkraft/zum Pflegefachmann, im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder AltenpflegeWeiterbildung zur Pflegedienstleitungeinschlägige Berufs- und Leitungserfahrungumfangreiche Kenntnisse des Qualitätsmanagementsfachliche und organisatorische Kompetenz Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
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Deine Aufgaben Du ermöglichst einem Kind mit Einschränkung die Schule zu besuchen Du bist für die Pflege und Betreuung deines kleinen Patienten verantwortlich Du bist Teil eines Netzwerkes zum Wohl des Kindes (Eltern, Therapeuten, Kinderärzte und Schule) Du übernimmst alle behandlungspflegerischen Tätigkeiten Du sorgst dafür, dass im Schullalltag alles glatt läuft Was wir uns wünschen Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im sozialen Bereich, z.B. als Heilerziehungspfleger, Heilpädagoge, Pflegefachkräfte oder eine gleichwertige Fachausbildung (m/w/d)Die wichtigste Voraussetzung: Du arbeitest gerne mit KindernDu hast das Herz am richtigen Fleck und bist einfühlsam in der Versorgung deines kleinen PatientenDu bist ein Teamplayer, der eigenverantwortlich arbeiten kannFührerschein Klasse B Was du von uns erwarten kannst Zum Kennenlernen findet vorab ein Treffen mit dem Kind und den Eltern statt – denn eine gute Chemie zwischen euch ist die Basis für eine vertrauensvolle Begleitung im SchulalltagPlanbare Arbeitszeit5 Tage Woche von Montag bis FreitagKeine Arbeitszeit während der SchulferienBei uns kannst du deinen Beruf und dessen Werte leben Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Stellen-ID: 4617.
Entdecken Sie, was uns als Arbeitgeber besonders macht: www.diakoneo.de/werteBetriebliche Gesundheitsförderung: Sport- und Entspannungsangebote, Möglichkeit auf ein Jobrad (je nach Vertragsgestaltung) und betriebsärztliche Beratung Fort- und Weiterbildung: persönliches Bildungsbudget, Coaching & Supervision, unternehmenseigene Akademie sowie ein breites Angebot an E-Learnings in der Diakoneo Learning Zone Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherung Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: gemeinsame Planung der Arbeitszeit sowie flexible Arbeitszeitmodelle Sinnstiftender Arbeitsplatz mit Tradition Vergütung und Zusatzleistungen: unter anderem Jahressonderzahlung, Vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeitenden Rabatte Erfahren Sie mehr über unsere Benefits auf: www.diakoneo.de/vorteile
Entdecken Sie, was uns als Arbeitgeber besonders macht: www.diakoneo.de/werteBetriebliche Gesundheitsförderung: Sport- und Entspannungsangebote, Möglichkeit auf ein Jobrad (je nach Vertragsgestaltung) und betriebsärztliche Beratung Fort- und Weiterbildung: persönliches Bildungsbudget, Coaching & Supervision, unternehmenseigene Akademie sowie ein breites Angebot an E-Learnings in der Diakoneo Learning Zone Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherung Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: gemeinsame Planung der Arbeitszeit sowie flexible Arbeitszeitmodelle Sinnstiftender Arbeitsplatz mit Tradition Vergütung und Zusatzleistungen: unter anderem Jahressonderzahlung, Vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeitenden Rabatte Erfahren Sie mehr über unsere Benefits auf: www.diakoneo.de/vorteile
Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie Starke Teams mit wertschätzendem und vertrauensvollem Umgang Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder- und Zuschlagszahlungen Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing Monatlicher Zuschuss zum Jobticket/ Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro Ausgezeichnet mit dem Prädikat "Familienbewusstes Unternehmen" vom Landesfamilienrat Baden-Württemberg Für Rückfragen zur Stelle stehen wir gerne zur Verfügung.
Als kompetenter und zuverlässiger Dienstleister sind wir Ihr Partner in Sachen Beruf und Karriere - an über 30 Standorten deutschlandweit. Topp Holdings GmbH Frau Wiktoria Kominek Stau 1 26122 Oldenburg Telefon: +49 441 21715530 Email: oldenburg@runtime.de
Kaufmann/- frau für Bürokommunikation (w/m/d) Verschiedene Auszeichnungen und Zertifikate von namhaften Institutionen, dazu gehören zum Beispiel Great Place to Work, Audit Beruf und Familie, sowie der Deutsche Qualitätspreis, belegen unsere Arbeitsplatz- und Dienstleistungsqualität. Wir suchen Sie! - Ab sofort, in Vollzeit für ein mittelständisches Unternehmen mit internationaler Ausrichtung aus der Automotive- Branche, am Standort Regensburg.
Vertriebsmanager Immobilien (m/w/d) zur Direktvermittlung Verschiedene Auszeichnungen und Zertifikate von namhaften Institutionen, dazu gehören zum Beispiel Great Place to Work, Audit Beruf und Familie, sowie der Deutsche Qualitätspreis, belegen unsere Arbeitsplatz- und Dienstleistungsqualität. Unser Kunde ist ein etabliertes Immobilienunternehmen, das sich auf Entwicklung und Modernisierung von Wohn- und Gewerbeimmobilien spezialisiert hat.
Nach stetigem Wachstum beschäftigt Persoplan heute an 12 Standorten Mitarbeiter/innen in den verschiedensten gewerblichen, technischen und kaufmännischen Berufen. Wir sind starker Partner und fairer Arbeitgeber. Wir bieten Ihnen sehr gute Möglichkeiten für eine berufliche Veränderung, Weiterentwicklung oder den Einstieg in die Arbeitswelt.
Deine Aufgaben: Prüfen von elektronischen Schaltungen Reparatur und Fehlerbehebung (Löten) von elektronischen Schaltungen Analyse anhand Messmittel (Oszilloskop, Multimeter)Montage von einfachen Baugruppen Deine Qualifikation: gute DeutschkenntnisseErfahrung in der Produktion, bevorzugt im Bereich ElektroAusbildung in einem technischen Beruf wünschenswertSchichtbereitschaft und Mobilität Dein Vorteil: Vielfältige Einsatz- und Weiterbildungsmöglichkeiten Hochwertige kostenlose persönliche Schutzausrüstungen sowie arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Gesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und Mental Health Ansprechpartner Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm.
Deine Aufgaben: Prüfen von elektronischen Schaltungen Reparatur und Fehlerbehebung (Löten) von elektronischen Schaltungen Analyse anhand Messmittel (Oszilloskop, Multimeter)Montage von einfachen Baugruppen Deine Qualifikation: gute DeutschkenntnisseErfahrung in der Produktion, bevorzugt im Bereich ElektroAusbildung in einem technischen Beruf wünschenswertSchichtbereitschaft und Mobilität Dein Vorteil: Vielfältige Einsatz- und Weiterbildungsmöglichkeiten Hochwertige kostenlose persönliche Schutzausrüstungen sowie arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Gesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und Mental Health Ansprechpartner Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm.
Gute Gründe, um zu uns zu kommen... Gesundheitsmanagement Vereinbarkeit von Beruf und Familie Team-Events Coachings Vermögenswirksame Leistungen Zuschuss Altersvorsorge Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns: Eigenverantwortliche Organisation der anfallenden Grund- und Serviceleistungswünsche der Mieter "Wohnen mit Service" Sicherung der Kundenzufriedenheit Ansprechpartner für die Mieter des Hauses Akquise von Interessenten Organisation von Ein- und Auszügen Interessentengespräche, auch Hausbesuche, kleine Botengänge Allgemeine Bürotätigkeiten Mitarbeit bei Festen und Feiern Gestaltung der Abläufe und Organisation von Veranstaltungen und Freizeitaktivitäten, u.v.m.
Metallbearbeiter (m/w/d) Verschiedene Auszeichnungen und Zertifikate von namhaften Institutionen, dazu gehören zum Beispiel Great Place to Work, Audit Beruf und Familie, sowie der Deutsche Qualitätspreis, belegen unsere Arbeitsplatz- und Dienstleistungsqualität. Wir suchen genau Sie als Facharbeiter (m/w/d) in der Metallbearbeitung in Vollzeit für unseren Kunden in Fürth.
Zerspanungsmechaniker (m/w/d) Verschiedene Auszeichnungen und Zertifikate von namhaften Institutionen, dazu gehören zum Beispiel Great Place to Work, Audit Beruf und Familie, sowie der Deutsche Qualitätspreis, belegen unsere Arbeitsplatz- und Dienstleistungsqualität. Wir suchen Sie! - Ab sofort, in Vollzeit als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) für ein namhaftes Unternehmen in 77933 Lahr/Schwarzwald.
Elektriker (m/w/d) im Schaltschrankbau Verschiedene Auszeichnungen und Zertifikate von namhaften Institutionen, dazu gehören zum Beispiel Great Place to Work, Audit Beruf und Familie, sowie der Deutsche Qualitätspreis, belegen unsere Arbeitsplatz- und Dienstleistungsqualität. Wir suchen Sie! - als Elektriker/ Elektroniker (m/w/d) für unseren Kunden in 77652 Offenburg.
Deine Aufgaben: Vorbereitung der Maschinen sowie Ein- und Entspannen der Werkstücke Kontrolle durch Sichtprüfung der gefertigten TeileDokumentation der Produktionsdaten (stündliche Stückzahlenerfassung) Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer, metallverarbeitenden Beruf von VorteilSchichtbereitschaft für drei SchichtenProduktion-, Metallverarbeitungs- und Fertigungserfahrung Ihr Vorteil: Unbefristetes ArbeitsverhältnisZusätzliche Urlaubstage über den gesetzlichen StandardZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und ZusatzversicherungenHochwertige kostenlose persönliche Schutzausrüstungen sowie arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische BetreuungBusinessBike-Leasing-AngebotKostenfreie Praktplätze direkt vor OrtVorausschauende Schichtplanung auf MonatsbasisVielfältige Einsatz- und WeiterbildungsmöglichkeitenDigitale Zeiterfassung und ArbeitszeitkontoEtablierte Strukturen mit klaren Zuständigkeiten und Ansprechpartnern in allen Abteilungen Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute.
Ihre Aufgaben: Bearbeitung von Wälzlagern durch Drehen, Schleifen oder Honen auf verschiedenen CNC- und konventionellen Maschinensystemen gemäß ZeichnungsvorgabeEigenständiges Rüsten von Maschinen, Anlagen und MessmittelnPrüfen der Fertigungsunterlagen und Auswahl geeigneter Werkzeuge und MessmittelDurchführen von Maschinenfreigaben sowie Überwachung und Optimierung der BearbeitungsprozesseWartungs- und Reinigungsarbeiten an den ProduktionsanlageKontinuierliche Verbesserung von Abläufen im eigenen Arbeitsbereich Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf (z. B. Industriemechaniker, Zerspanungsmechaniker, Feinmechaniker o. Ä.)Berufserfahrung in der Weich- oder HartbearbeitungKenntnisse im Umgang mit Wälzlagerprodukten von VorteilSicheres Lesen von technischen ZeichnungenBereitschaft zur Schichtarbeit und gelegentlichen Wochenendarbeit Ihr Vorteil: Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm.
Deine Aufgaben: Prüfen von elektronischen Schaltungen Reparatur und Fehlerbehebung (Löten) von elektronischen Schaltungen Analyse anhand Messmittel (Oszilloskop, Multimeter) Deine Qualifikation: gute DeutschkenntnisseErfahrung in der Produktion, bevorzugt im Bereich ElektroAusbildung in einem technischen Beruf wünschenswertSchichtbereitschaft und Mobilität Dein Vorteil: Vielfältige Einsatz- und Weiterbildungsmöglichkeiten Hochwertige kostenlose persönliche Schutzausrüstungen sowie arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Gesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und Mental Health Ansprechpartner Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm.
Das bringen Sie mit mittlerer Schulabschluss oder ein anderer als gleichwertig anerkannter oder höherwertiger Abschluss oder Hauptschulabschluss zusammen mit: a) einer erfolgreich abgeschlossenen zweijährigen Berufsausbildung b) einer erfolgreich abgeschlossenen Berufsausbildung als Krankenpflegehelfer/-in physische und psychische gesundheitliche Eignung für den Beruf Sie pflegen einen offenen und einfühlsamen Umgang mit Menschen aller Altersgruppen Sie haben idealerweise Erfahrung in der Pflege durch Praktika oder ein Freiwilliges Soziales Jahr Sie erhalten Abschluss zur/zum staatlich anerkannten Pflegefachfrau/Pflegefachmann mit EU–weiter Anerkennung qualifizierte dreijährige Ausbildung mit Unterstützung von ausgebildeten Praxisanleitern Ausbildungsvergütung laut Hausvertrag mit Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen 400 € Abschlussprämie als Einmalzahlung bei bestandener Prüfung Übernahmemöglichkeit nach erfolgreichen Abschluss der Ausbildung Wir freuen uns über Ihre Bewerbung Bitte schicken Sie uns Ihre Bewerbung und teilen uns mit, wann Sie die Ausbildung beginnen möchten ( 01.03. oder 01.09. ) Bei Fragen steht unsere Pflegedirektorin, Frau Nicole Lange, telefonisch unter 034364 6-2082 gern zur Verfügung.
Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie Starke Teams mit wertschätzendem und vertrauensvollem Umgang Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder- und Zuschlagszahlungen Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing Monatlicher Zuschuss zum Jobticket/ Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro Ausgezeichnet mit dem Prädikat "Familienbewusstes Unternehmen" vom Landesfamilienrat Baden-Württemberg Für Rückfragen zur Stelle stehen wir gerne zur Verfügung.
Sonographie, EKG, Laborinterpretation) Therapieeinleitung und Stabilisierung von Patienten bis zur stationären Aufnahme oder Weiterverlegung Mitwirkung bei der Weiterentwicklung medizinischer Standards und Abläufe Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst / Hintergrunddienst Dokumentation und Qualitätssicherung Ihre Voraussetzungen: Facharzt für Innere Medizin (m/w/d) ZB Klinische Akut- und Nottfallversorgung Sicheres klinisches Urteilsvermögen und schnelle Entscheidungsfähigkeit Sie sind eine ambitionierte, engagierte Persönlichkeit mit Verantwortungsbewusstsein und Führungsqualitäten Sie besitzen eine überzeugende soziale Kompetenz, die Ihr ärztliches Handeln auszeichnet Wir bieten: Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer modernen Zentralen Notaufnahme Interdisziplinäres Arbeiten mit verschiedenen Fachrichtungen Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung und zur persönlichen Weiterentwicklung nach Ihren Vorstellungen Attraktive Vergütung nach TV-Ärzte/VKA sowie zusätzliche Sozialleistungen Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Unsere Vorteile - Das Klinikum Wolfsburg - ein attraktiver Arbeitgeber Eine Vergütung nach der Entgeltgruppe P11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst TVöD (Besonderer Teil Krankenhäuser) Ein multiprofessionelles Team, interkulturelle Zusammenarbeit und individuelle Förderung Eine angemessene und strukturierte Einarbeitungszeit Unserer Frauenklinik - Geburtshilfe Jährlich über 1.800 Neugeborene Wir sind als Perinatalzentrum Level 1 zugelassen Das Leistungsspektrum deckt mit fünf Kreißsälen, Gebärwanne, Sectio-OP und einer Reanimationseinheit das gesamte Spektrum der modernen Geburtshilfe ab Damit überzeugen Sie uns: Eine abgeschlossene Ausbildung zur Hebamme oder ein erfolgreich absolviertes duales Studium der Hebammenwissenschaften Eine in Deutschland anerkannte Berufsausübungserlaubnis Eine abgeschlossene Weiterbildung zur Praxisanleitung einschl. ggf. aktueller Nachweis der Refresher-Stunden Hohe soziale Kompetenz, ausgeprägtes Einfühlungsvermögen sowie hohes Verantwortungsbewusstsein Freude an Teamarbeit und Leidenschaft für den Beruf Für nähere Details zur Tätigkeit sowie weitere Fragen: Julia Stolarczyk Kreißsaal Tel. +49 5361 80-3844 Bewerbungen absenden ausschließlich über den Button "Jetzt bewerben" Wir freuen uns Sie kennenzulernen!
Darauf hast Du Lust Als Elektrofachkraft (m/w/d) für Baumaschinentechnik betreust Du die unterschiedlichsten Typen von hochvoltelektrifizierten Baumaschinen wie dieselelektrisch angetriebene, netzbetriebene und zukünftig auch akkubetriebe BaumaschinenDabei begleitest Du die Maschinen von der Erstinbetriebnahme, über die turnusmäßigen Inspektionen bis hin zu allen anfallenden Arten der Instandhaltung am HochvoltsystemDie komplexe Fehlersuche an Hochvoltsystemen und -komponenten gehören ebenso zu Deinem Aufgabengebiet wie die erfolgreiche Behebung der StörungsursachenDu übernimmst die Aufgabe des Elektronikers (m/w/d) in der Niederlassung und begleitest bei Bedarf unsere fachkundigen Techniker für Hochvolt (m/w/d) bei EinsätzenDu stimmst dich eng mit unserer verantwortlichen Elektrofachkraft (m/w/d) ab und tauschst dich regelmäßig mit ihr aus, um Verbesserungsvorschläge in unsere elektrotechnische Organisationsstruktur einfließen zu lassenErgänzend sorgst Du für eine ordnungsgemäße Dokumentation aller durchgeführten Arbeiten Das wünschen wir uns Ausbildung – Du hast eine Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik, Industrieelektriker für Betriebstechnik, Elektroniker oder Industrieelektroniker oder Du verfügst über eine vergleichbare Qualifikation in der ElektrotechnikFachwissen – Erfahrung im Bereich der Niederspannungstechnik bringst Du ebenfalls mitBaumaschinen-Begeisterung – Idealerweise hast Du bereits Erfahrung in der Baumaschinenwelt gesammelt oder Du kannst dich voll dafür begeisternMacher & Teamplayer - Du kannst mit anpacken und deine Kolleginnen und Kollegen können sich immer auf dich verlassenVolle Power & strukturierte Arbeitsweise – Du übernimmst Verantwortung und erarbeitest selbständig Lösungen, die Du strukturiert umsetzen kannstKunden- & Serviceorientierung – Du bist kommunikativ, engagiert und die Zusammenarbeit mit Kunden, sowie Kolleginnen und Kollegen macht dir SpaßFahrerlaubnis – einen Führerschein der Klasse 3/B hast Du in der Tasche Darauf kannst Du Dich freuen Stabilität und Sicherheit: Wir bieten Dir einen sicheren Arbeitsplatz in einem stabilen Konzernumfeld. Nutze unsere Beratungsangebote für Beruf und Familie und erhalte einen Zuschuss zur Kinderbetreuung. Als stiftungsverbundenes Unternehmen handeln wir zukunftsorientiert, sozial und nachhaltig.
Darauf hast Du Lust Als Elektrofachkraft (m/w/d) für Baumaschinentechnik betreust Du die unterschiedlichsten Typen von hochvoltelektrifizierten Baumaschinen wie dieselelektrisch angetriebene, netzbetriebene und zukünftig auch akkubetriebe BaumaschinenDabei begleitest Du die Maschinen von der Erstinbetriebnahme, über die turnusmäßigen Inspektionen bis hin zu allen anfallenden Arten der Instandhaltung am HochvoltsystemDie komplexe Fehlersuche an Hochvoltsystemen und -komponenten gehören ebenso zu Deinem Aufgabengebiet wie die erfolgreiche Behebung der StörungsursachenDu übernimmst die Aufgabe des Elektronikers (m/w/d) in der Niederlassung und begleitest bei Bedarf unsere fachkundigen Techniker für Hochvolt (m/w/d) bei EinsätzenDu stimmst dich eng mit unserer verantwortlichen Elektrofachkraft (m/w/d) ab und tauschst dich regelmäßig mit ihr aus, um Verbesserungsvorschläge in unsere elektrotechnische Organisationsstruktur einfließen zu lassenErgänzend sorgst Du für eine ordnungsgemäße Dokumentation aller durchgeführten Arbeiten Das wünschen wir uns Ausbildung – Du hast eine Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik, Industrieelektriker für Betriebstechnik, Elektroniker oder Industrieelektroniker oder Du verfügst über eine vergleichbare Qualifikation in der ElektrotechnikFachwissen – Erfahrung im Bereich der Niederspannungstechnik bringst Du ebenfalls mitBaumaschinen-Begeisterung – Idealerweise hast Du bereits Erfahrung in der Baumaschinenwelt gesammelt oder Du kannst dich voll dafür begeisternMacher & Teamplayer - Du kannst mit anpacken und deine Kolleginnen und Kollegen können sich immer auf dich verlassenVolle Power & strukturierte Arbeitsweise – Du übernimmst Verantwortung und erarbeitest selbständig Lösungen, die Du strukturiert umsetzen kannstKunden- & Serviceorientierung – Du bist kommunikativ, engagiert und die Zusammenarbeit mit Kunden, sowie Kolleginnen und Kollegen macht dir SpaßFahrerlaubnis – einen Führerschein der Klasse 3/B hast Du in der Tasche Darauf kannst Du Dich freuen Stabilität und Sicherheit: Wir bieten Dir einen sicheren Arbeitsplatz in einem stabilen Konzernumfeld. Nutze unsere Beratungsangebote für Beruf und Familie und erhalte einen Zuschuss zur Kinderbetreuung. Als stiftungsverbundenes Unternehmen handeln wir zukunftsorientiert, sozial und nachhaltig.
Darauf hast Du Lust Als Elektrofachkraft (m/w/d) für Baumaschinentechnik betreust Du die unterschiedlichsten Typen von hochvoltelektrifizierten Baumaschinen wie dieselelektrisch angetriebene, netzbetriebene und zukünftig auch akkubetriebe BaumaschinenDabei begleitest Du die Maschinen von der Erstinbetriebnahme, über die turnusmäßigen Inspektionen bis hin zu allen anfallenden Arten der Instandhaltung am HochvoltsystemDie komplexe Fehlersuche an Hochvoltsystemen und -komponenten gehören ebenso zu Deinem Aufgabengebiet wie die erfolgreiche Behebung der StörungsursachenDu übernimmst die Aufgabe des Elektronikers (m/w/d) in der Niederlassung und begleitest bei Bedarf unsere fachkundigen Techniker für Hochvolt (m/w/d) bei EinsätzenDu stimmst dich eng mit unserer verantwortlichen Elektrofachkraft (m/w/d) ab und tauschst dich regelmäßig mit ihr aus, um Verbesserungsvorschläge in unsere elektrotechnische Organisationsstruktur einfließen zu lassenErgänzend sorgst Du für eine ordnungsgemäße Dokumentation aller durchgeführten Arbeiten Das wünschen wir uns Ausbildung – Du hast eine Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik, Industrieelektriker für Betriebstechnik, Elektroniker oder Industrieelektroniker oder Du verfügst über eine vergleichbare Qualifikation in der ElektrotechnikFachwissen – Erfahrung im Bereich der Niederspannungstechnik bringst Du ebenfalls mitBaumaschinen-Begeisterung – Idealerweise hast Du bereits Erfahrung in der Baumaschinenwelt gesammelt oder Du kannst dich voll dafür begeisternMacher & Teamplayer - Du kannst mit anpacken und deine Kolleginnen und Kollegen können sich immer auf dich verlassenVolle Power & strukturierte Arbeitsweise – Du übernimmst Verantwortung und erarbeitest selbständig Lösungen, die Du strukturiert umsetzen kannstKunden- & Serviceorientierung – Du bist kommunikativ, engagiert und die Zusammenarbeit mit Kunden, sowie Kolleginnen und Kollegen macht dir SpaßFahrerlaubnis – einen Führerschein der Klasse 3/B hast Du in der Tasche Darauf kannst Du Dich freuen Stabilität und Sicherheit: Wir bieten Dir einen sicheren Arbeitsplatz in einem stabilen Konzernumfeld. Nutze unsere Beratungsangebote für Beruf und Familie und erhalte einen Zuschuss zur Kinderbetreuung. Als stiftungsverbundenes Unternehmen handeln wir zukunftsorientiert, sozial und nachhaltig.
Wir begleiten ihn vom ersten Schultag an bis zum erfolgreichen Abschluss seiner Berufsausbildung. Wir entwickeln in unseren Geschäftsfeldern Schule & Beruf, Berufsvorbereitung, Ausbildung und Rehabilitation Produkte, die genau auf das jeweilige Alter und die damit verbundene Entwicklungsstufe der Kinder, Jugendlichen und jungen Erwachsenen zugeschnitten sind.
WIR SUCHEN MITARBEITER (M/W/D) MIT einer abgeschlossenen Ausbildung als Ergotherapeut vorzugsweise praktischer Erfahrung in der Behandlung akutgeriatrischer Patienten guten Kenntnissen der Qualitätsstandards der Fähigkeit verantwortungsvoll die verordneten Behandlungen in Einzel- und Gruppentherapien zu planen und durchzuführen sowie eigeninitiativ, engagiert, flexibel, fachkompetent und selbständig im Team zu arbeiten Aufgeschlossenheit, Kundenorientierung, Organisationstalent und Kreativität persönlicher sozialer Kompetenz und Teamfähigkeit Interesse an einem langfristigen Engagement und Motivation und Freude an einer neuen Herausforderung DAS BIETEN WIR ein kleines und kollegiales Führungsteam flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ohne große Bürokratie im gesamten Unternehmen funktionierende Strukturen wie Qualitäts- oder Ideenmanagement den Geist des Miteinanders in gegenseitiger Wertschätzung in einem Unternehmen, das als humanes Krankenhaus regional bekannt ist AUßERDEM … Öffentlicher Dienst: Wir bieten Ihnen eine Vergütung und soziale Leistungen nach dem TVöD-K. Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: 30 Urlaubstage zzgl. Weihnachten und Silvester und ein Arbeitszeitkonto schaffen ausreichend Platz, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren.
WIR SUCHEN MITARBEITER (M/W/D) MIT einer abgeschlossenen Ausbildung als Ergotherapeut vorzugsweise praktischer Erfahrung in der geriatrischen Rehabilitation guten Kenntnissen der Qualitätsstandards der Fähigkeit verantwortungsvoll die verordneten Behandlungen in Einzel- und Gruppentherapien zu planen und durchzuführen sowie eigeninitiativ, engagiert, flexibel, fachkompetent und selbständig im Team zu arbeiten Aufgeschlossenheit, Kundenorientierung, Organisationstalent und Kreativität persönlicher sozialer Kompetenz und Teamfähigkeit Interesse an einem langfristigen Engagement und Motivation und Freude an einer neuen Herausforderung DAS BIETEN WIR ein kleines und kollegiales Führungsteam flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ohne große Bürokratie im gesamten Unternehmen funktionierende Strukturen wie Qualitäts- oder Ideenmanagement den Geist des Miteinanders in gegenseitiger Wertschätzung in einem Unternehmen, das als humanes Krankenhaus regional bekannt ist AUßERDEM … Öffentlicher Dienst: Wir bieten Ihnen eine Vergütung und soziale Leistungen nach dem TVöD-K. Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: 30 Urlaubstage zzgl. Weihnachten und Silvester und ein Arbeitszeitkonto schaffen ausreichend Platz, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren.
Weitere Informationen zu unserem Angebot finden Sie unter: https://www.caritas-asylsozialberatung-pfaffenhofen.de/de/fluechtlings--und-integrationsberatung Sie sind verantwortlich für... die individuelle Beratung und Begleitung im Rahmen der Flüchtlings- und Integrationsberatung von Asylsuchenden und Menschen mit Migrationserfahrung aus EU/nicht EU Ländern im Landkreis Pfaffenhofen die konkrete Unterstützung bei Antragstellungen, Familiennachzug und der allgemeinen Orientierung in einem fremden Rechts-, Lebens- und Kulturbereich die Dokumentation der Beratung die interdisziplinäre Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung im Team hinsichtlich der Beratungsorganisation die Netzwerkarbeit mit vielfältigen Kooperationspartnern, Ehrenamtlichen und Akteuren Öffentlichkeitsarbeit und Mitwirkung an der Arbeit in Gremien Im Rahmen der Tätigkeit als Mitglied im Leitungsteam des Fachdienstes Flucht und Migration: Gespräche mit Mitarbeitenden im Rahmen der Einarbeitung und kontinuierlichen Weiterentwicklung die Mitgestaltung der strategischen Ausrichtung des Fachdienstes die Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit und das Berichtswesen Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit als staatlich anerkannte/-r Sozialpädagoge/-in (Dipl., B.A., M.A.) oder einen vergleichbar anerkannten Abschluss nachweisen können sozial- und asylrechtliche Kenntnisse vorweisen und Interesse an rechtlichen Fragestellungen haben bzw. sich aneignen möchten eine gültigen Führerschein Klasse B besitzen sozialpädagogische Beratungsansätze mit klaren und strukturieren Vorgehen anwenden interkulturelle Kompetenz sowie Verständnis und Interesse an Strukturen und politischen Zusammenhängen mitbringen ein partizipatives Führungsverständnis und Ambiguitätstoleranz einbringen herausfordernden Situationen resilient und professionell begegnen eine wertschätzende und ressourcenorientierte Haltung mitbringen Ihren Arbeitsalltag gerne selbständig und eigenverantwortlich organisieren sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben Bei uns erwartet Sie... eine wertschätzende Zusammenarbeit im Leitungsteam und deren Weiterentwicklung eine Tätigkeit mit geregelten Arbeitszeiten, ohne Schicht- und Wochenenddienst viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung die Möglichkeit zur Nutzung eines Dienstwagens und die Erstattung von Fahrtkosten die feste Einbindung in unser Fachteam mit Besprechungen und regelmäßiger Fallsupervision eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit regelmäßigen Gehaltserhöhungen durch Stufenaufstiege und Tariferhöhungen eine Jahressonderzahlung und ein zusätzliches Leistungsentgelt pro Jahr 30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5-Tage-Woche) und bis zu maximal 2 Regenerationstagen pro Jahr zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung der Einsatzzeiten überdurchschnittliche Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung und Vermögenswirksame Leistungen die bezahlte Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung ein Zuschuss zur Nutzung des Deutschlandticket-Job (DB) und die Möglichkeit ein Business Bike zu leasen ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me Gesundheitsförderung durch betriebliches Gesundheitsmanagement ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung eine sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
Wir bieten Ihnen Sie übernehmen eine sinnstiftende Aufgabe in einem flexibel agierenden Unternehmen. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns sehr wichtig. Dies wird bei der Einsatzplanung bestmöglich berücksichtigt. Wir freuen uns über engagierte Mitarbeiter*innen und fördern ihre persönliche Fort- und Weiterbildung.
Wir bieten Ihnen Sie übernehmen eine sinnstiftende Aufgabe in einem flexibel agierenden Unternehmen. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns sehr wichtig. Dies wird bei der Einsatzplanung bestmöglich berücksichtigt. Wir freuen uns über engagierte Mitarbeiter*innen und fördern ihre persönliche Fort- und Weiterbildung.