Wir bieten dir nicht nur eine Ausbildung an, sondern bieten dir die besten Perspektiven, in deinem Beruf Karriere zu machen. Wir laden dich dazu ein, Teil einer starken Organisation zu werden, in der das WIR großgeschrieben wird. Deshalb ist es uns wichtig, dass du in unser Team passt – du dich hier pudelwohl fühlst.
Wir bieten dir nicht nur eine Ausbildung an, sondern bieten dir die besten Perspektiven, in deinem Beruf Karriere zu machen. Wir laden dich dazu ein, Teil einer starken Organisation zu werden, in der das WIR großgeschrieben wird. Deshalb ist es uns wichtig, dass du in unser Team passt – du dich hier pudelwohl fühlst.
Wir bieten dir nicht nur eine Ausbildung an, sondern bieten dir die besten Perspektiven, in deinem Beruf Karriere zu machen. Wir laden dich dazu ein, Teil einer starken Organisation zu werden, in der das WIR großgeschrieben wird. Deshalb ist es uns wichtig, dass du in unser Team passt – du dich hier pudelwohl fühlst.
Wir bieten dir nicht nur eine Ausbildung an, sondern bieten dir die besten Perspektiven, in deinem Beruf Karriere zu machen. Wir laden dich dazu ein, Teil einer starken Organisation zu werden, in der das WIR großgeschrieben wird. Deshalb ist es uns wichtig, dass du in unser Team passt – du dich hier pudelwohl fühlst.
Wir bieten dir nicht nur eine Ausbildung an, sondern bieten dir die besten Perspektiven, in deinem Beruf Karriere zu machen. Wir laden dich dazu ein, Teil einer starken Organisation zu werden, in der das WIR großgeschrieben wird. Deshalb ist es uns wichtig, dass du in unser Team passt – du dich hier pudelwohl fühlst.
Mit flexiblen Arbeitszeiten und eigenverantwortlichem Arbeiten, sorgen wir dafür, dass Beruf und Privatleben im Einklang stehen. Wir bieten eine faire Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, damit du deine Leistung auch finanziell wertgeschätzt siehst.Da wir auf Gesundheit und Erholung achten, hast du mit 30 Tagen Urlaub im Jahr und zusätzlichen freien Tagen am 24. und 31.
Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter genießen dabei einen besonders hohen Stellenwert. Rund 2.000 Beschäftigte in mehr als 50 verschiedenen Berufen tragen täglich dazu bei, die Aufgaben des größten Arbeitgebers in Bottrop gewissenhaft und im Sinne der Bürgerinnen und Bürger zu erfüllen.
Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter genießen dabei einen besonders hohen Stellenwert. Rund 2.000 Beschäftigte in mehr als 50 verschiedenen Berufen tragen täglich dazu bei, die Aufgaben des größten Arbeitgebers in Bottrop gewissenhaft und im Sinne der Bürgerinnen und Bürger zu erfüllen.
Hier finden Sie weitere Informationen zur Einrichtung: Caritas Haus für Kinder Isardamm Geretsried Sie sind verantwortlich für... die Hilfestellung bei alltäglichen Aufgaben (Wechsel der Kleidung, Vor- und Nachbereitung der Speisen, Vor- und Nachbereitung beim Basteln, Turnen, etc.) die Entlastung der pädagogischen Ergänzungs- und Fachkräfte als zusätzliche Kraft in der Gruppe (z.B. beim Händewaschen, Zähneputzen, Freispiel im Garten, etc.) ein zusätzliches Angebot (Vorlesen, Brettspiele, Malen in Kleingruppen) die partizipative Begleitung der Kinder auf ihrem Weg in ein selbstständiges und selbstbestimmtes Leben Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... als Quereinsteigerin sich über die Qualifizierungsmaßnahme (StMAS Modul A/B) zur Assistenzkraft / Ergänzungskraft weiterbilden möchten , oder bereits als Tagespflegekraft/Assistenzkraft qualifiziert sind. selbstständig und teamorientiert arbeiten sowie Freude an der Arbeit mit Kindern mitbringen mit achtsamer Haltung die Kinder in ihrer Einzigartigkeit, gleich welcher Herkunft und Religion, wahrnehmen und sie in ihrer Persönlichkeit stärken Ihre Fähigkeiten, Phantasie und Einfühlungsvermögen einbringen und weiterentwickeln die Deutsche Sprache verhandlungssicher beherrschen gerne in einem fachlich-interdisziplinären und qualifizierten Team mitarbeiten sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben Bei uns erwartet Sie... eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit regelmäßigen Gehaltserhöhungen durch Stufenaufstiege und Tariferhöhungen eine Jahressonderzahlung und ein zusätzliches Leistungsentgelt pro Jahr 30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5-Tage-Woche) und bis zu maximal 2 Regenerationstagen pro Jahr zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung der Einsatzzeiten überdurchschnittliche Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung und Vermögenswirksame Leistungen die bezahlte Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung ein Zuschuss zur Nutzung des Deutschlandticket-Job (DB) und die Möglichkeit ein Business Bike zu leasen ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me Gesundheitsförderung durch betriebliches Gesundheitsmanagement ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung eine sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?