ambulant als auch stationär. Und dabei haben sie immer unsere volle Unterstützung! Wir wissen genau, die Altenpflege ist ein verantwortungsvoller und sehr anspruchsvoller Beruf, denn es gilt für Menschen
sind. Und dabei haben sie immer unsere volle Unterstützung! Wir wissen genau, die Altenpflege ist ein verantwortungsvoller und sehr anspruchsvoller Beruf, denn es gilt für Menschen in der Phase ihres Lebens
ambulant als auch stationär. Und dabei haben sie immer unsere volle Unterstützung! Wir wissen genau, die Altenpflege ist ein verantwortungsvoller und sehr anspruchsvoller Beruf, denn es gilt für Menschen
sind. Und dabei haben sie immer unsere volle Unterstützung! Wir wissen genau, die Altenpflege ist ein verantwortungsvoller und sehr anspruchsvoller Beruf, denn es gilt für Menschen in der Phase ihres Lebens
haben sie immer unsere volle Unterstützung! Wir wissen genau, die Altenpflege ist ein verantwortungsvoller und sehr anspruchsvoller Beruf, denn es gilt für Menschen in der Phase ihres Lebens
sind. Und dabei haben sie immer unsere volle Unterstützung! Wir wissen genau, die Altenpflege ist ein verantwortungsvoller und sehr anspruchsvoller Beruf, denn es gilt für Menschen in der Phase ihres Lebens
ambulant als auch stationär. Und dabei haben sie immer unsere volle Unterstützung! Wir wissen genau, die Altenpflege ist ein verantwortungsvoller und sehr anspruchsvoller Beruf, denn es gilt für Menschen
sind. Und dabei haben sie immer unsere volle Unterstützung! Wir wissen genau, die Altenpflege ist ein verantwortungsvoller und sehr anspruchsvoller Beruf, denn es gilt für Menschen in der Phase ihres Lebens
- und WeiterentwicklungsmöglichkeitenBeratungsangebote rund um Gesundheit, Beruf und Familie Hochwertige Arbeitskleidung und modernes ArbeitsequipmentFrauennetzwerk zum Erfahrungsaustausch und zur beruflichen FörderungFahrrad Leasing
- und WeiterentwicklungsmöglichkeitenBeratungsangebote rund um Gesundheit, Beruf und Familie Hochwertige Arbeitskleidung und modernes ArbeitsequipmentFrauennetzwerk zum Erfahrungsaustausch und zur beruflichen FörderungFahrrad Leasing
Atmosphäre geschätzt. Als besonders familienfreundlicher Arbeitgeber achten wir auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Einsatzstelle: Klinik für Unfallchirurgie, Orthopädie, Hand
und verlässlich. All das geht nur mit Menschen, die ihren Beruf nicht einfach nur ausüben, sondern selbst etwas erreichen wollen. Wir sind dabei so erfolgreich, weil wir unsere Kolleginnen und Kollegen entwickeln
Anforderungen Abgeschlossene Berufsausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf, z.B. Industriemechaniker (m/w/d), Anlagenmechaniker (m/w/d), Metallbauer (m/w/d) Fortbildung zum Techniker/in oder Meister
Anforderungen Abgeschlossene Berufsausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf, z.B. Anlagenmechaniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d), Metallbauer (m/w/d) oder mehrjährige Berufserfahrung
bei der Vereinbarkeit von Beruf & FamilieBetriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten, u.a. in den Bereichen Dienstradleasing, Fitness & Wellness und Stressbewältigung sowie attraktive
von Beruf und Familie Übernahme von Umzugskosten Mitgliedschaft im Fitnessstudio JobRad Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung werden gefördert Kostenloser Gesundheits-Check Fort
wir Ihre Rente auf. Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Wir bieten Ihnen mobiles und flexibles Arbeiten sowie zahlreiche Angebote rund um die Themen Beruf und Familie. Gesundheit und Bewegung
. Mit einer arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge stocken wir Ihre Rente auf. Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Wir bieten Ihnen mobiles und flexibles Arbeiten sowie zahlreiche Angebote rund um die Themen Beruf und Familie
BereichKinderbetreuungszuschuss für Vorschulkinder i.H.v. monatlich 50 € nettoFortbildungs- und WeiterentwicklungsmöglichkeitenBeratungsangebote rund um Gesundheit, Beruf und FamilieHochwertige Arbeitskleidung und modernes
Beratungsangebote rund um Gesundheit, Beruf und Familie Hochwertige Arbeitskleidung und modernes Arbeitsequipment Frauennetzwerk zum Erfahrungsaustausch und zur beruflichen Förderung Fahrrad Leasing
AltersvorsorgeGruppenunfallversicherung auch für den privaten BereichKinderbetreuungszuschuss für Vorschulkinder i.H.v. monatlich 50 € nettoFortbildungs- und WeiterentwicklungsmöglichkeitenBeratungsangebote rund um Gesundheit, Beruf
im Krankheitsfall sowie Flexibilität bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Angebote zur individuellen Gesundheitsförderung, u. a. Gesundheits- und Sportaktivitäten, Mobilitätszuschuss, Job-Rad sowie
Bezeichnung des Berufs. Angesprochen und Willkommen sind alle Menschen, gleich welchen Geschlechts (m/w/d). Stellen-ID: 18292 Ansprechpartner Dennis Spicker T +49(0)211 417 437 640
Sich in dieser Stellenausschreibung wieder? – Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. *) Die männliche Schreibform dient allein der Vereinfachung und steht z.B. für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Angesprochen
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unbefristete Tätigkeit in VollzeitFlexible ArbeitszeitenMöglichkeit zum mobilen Arbeiten30 Tage UrlaubVereinbarkeit von Beruf und Familie Übernahme von UmzugskostenMitgliedschaft
Pflegeeinrichtungen deutschlandweit und wächst stetig. Sie wissen wie Pflege funktioniert? Sie möchten sich beruflich noch weiterentwickeln? Sie möchten Beruf & Familie vereinbaren können? Pflegefachkraft
haben sie immer unsere volle Unterstützung! Wir wissen genau, die Altenpflege ist ein verantwortungsvoller und sehr anspruchsvoller Beruf, denn es gilt für Menschen in der Phase ihres Lebens
fachlichen Niveaus und der persönlichen Atmosphäre geschätzt. Als besonders familienfreundlicher Arbeitgeber achten wir auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Einsatzstelle: Klinik für Psychische
des hohen fachlichen Niveaus und der persönlichen Atmosphäre geschätzt. Als besonders familienfreundlicher Arbeitgeber achten wir auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Einsatzstelle: Klinik
des hohen fachlichen Niveaus und der persönlichen Atmosphäre geschätzt. Als besonders familienfreundlicher Arbeitgeber achten wir auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Einsatzstelle: Zentral-OP
Einrichtungen werden wegen des hohen fachlichen Niveaus und der persönlichen Atmosphäre geschätzt. Als besonders familienfreundlicher Arbeitgeber achten wir auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Dienste pro Woche, ohne Wechsel von Spät- auf Frühdienste Sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch unsere Betriebsvereinbarung Spannende Fort- und Weiterbildungen für Ihre persönliche
und selbstständige Arbeitsweise Freundlichkeit und Hilfsbereitschaft Und vor allem: Interesse an dem Beruf Gebäudereiniger*in mit dessen Möglichkeiten zur Spezialisierung in verschiedenen Bereichen. Ihre Kernaufgaben
und variabler Vergütung - Zusätzlich erhalten Sie einen Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung. Mit einer arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge stocken wir Ihre Rente auf. Beruf und Privatleben - Wir bieten
und selbstständige ArbeitsweiseFreundlichkeit und Hilfsbereitschaft Und vor allem: Interesse an dem Beruf Gebäudereiniger*in mit dessen Möglichkeiten zur Spezialisierung in verschiedenen Bereichen
in einem innovativen TeamVereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexibles Arbeitszeitmodell und mobiles Arbeiten Was Sie mitbringen Erfolgreich abgeschlossenes theologisches oder geisteswissenschaftliches StudiumSehr
für Ihre AltersversorgungFlexible Arbeitszeiten zur Vereinbarung von Beruf und FamilieMöglichkeit des Fahrradleasings durch BusinessBike – auch zur uneingeschränkten privaten NutzungVergünstigte Nutzung der öffentlichen
Flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarung von Beruf und FamilieEinen attraktiv ausgestatteten Arbeitsplatz und Homeoffice-Möglichkeiten Kontinuierliche Unterstützung fachlicher Weiterentwicklung
& Beruf - mobiles Arbeiten sowie flexible Gleitzeitmodelle Förderung der Gesundheit durch kostenfreies Obst, Getränke sowie ein optionales Fahrradleasing Eine attraktive Vergütung zuzüglich flexibler
- und WeiterbildungUnterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und FamilieAbwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt bis zu 50.000 € brutto p. a
oder eine erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung in einem förderlichen Beruf mit einschlägiger Berufserfahrung im Bereich Gesundheit und ArbeitsschutzSicherheitstechnische Fachkunde bzw. die Bereitschaft, die notwendigen
in einem förderlichen Beruf mit einschlägiger Berufserfahrung im Bereich Gesundheit und Arbeitsschutz Sicherheitstechnische Fachkunde bzw. die Bereitschaft, die notwendigen Lehrgänge zur Arbeitssicherheit zu absolvieren
in die Tätigkeit eines/einer Medizinischen Fachangestellten Vermittlung umfangreicher Kenntnisse für den künftigen Beruf Abwechslungsreiche Tätigkeit durch das Kennenlernen vieler Fachbereiche Was Sie mitbringen
und Weiterbildungsangebote Vereinbarkeit von Familie & Beruf - mobiles Arbeiten sowie flexible Gleitzeitmodelle Förderung der Gesundheit durch kostenfreies Obst, Getränke sowie ein optionales Fahrradleasing Eine attraktive
Arbeiten nach individueller Absprache für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf Betriebliche Gesundheitskurse, Kooperationen mit Fitnessstudios sowie Betriebsfeiern Rabatte durch unsere Corporate Benefits
Möglichkeit der gezielten Fort- und Weiterbildung Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt
wir Dich in Deinen Fitnessbemühungen.Freiwillige Leistungen für Mitarbeiter: Bonusprogramm, Betriebliche Altersvorsorge, VL-Sparen, etc.Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Wir sind als "Familienfreundliches Unternehmen" ausgezeichnet
und verlässlich. All das geht nur mit Menschen, die ihren Beruf nicht einfach nur ausüben, sondern selbst etwas erreichen wollen. Wir sind dabei so erfolgreich, weil wir unsere Kolleginnen und Kollegen entwickeln
- und BonussystemAttraktive Entwicklungsmöglichkeiten bis zur Partner*innen-EbeneVereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit, dank flexibler Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodellen, Kitazuschuss und Lohnfortzahlung
Entwicklungsmöglichkeiten bis zur Partner*innen-Ebene Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit, dank flexibler Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodellen, Kitazuschuss und Lohnfortzahlung für die ersten 5 Kindkrank-Tage