Bei uns erhältst Du eine Vergütung nach Tarifvertrag (TVöD/TV-L), einen unbefristeten Arbeitsvertrag inklusive betrieblicher Altersvorsorge sowie eine Jahressonderzahlung Bei uns steht die Vereinbarkeit von Beruf und Familie im Fokus. Wir bieten Dir eine teilzeitfähige Stelle, ein Beratungs- und Unterstützungsangebot in unserem Familienbüro sowie ein eigenes Kinderbetreuungsangebot durch unsere Betriebskindertagesstätte Wir bieten Dir zahlreiche Benefits.
Unsere Zielgruppe der Auszubildenden verfügt in der Regel über das Sprachniveau B1 - B2 und benötigt Unterstützung bei der Alltagssprache im Krankenhaus und der pflegerischen Fachsprache. Das BIGEST – Bildungsinstitut für Berufe im Gesundheitswesen der St. Elisabeth-Stiftung übernimmt die Aus-, Fort- und Weiterbildung für das Katholische Klinikum Bochum und dessen Kooperationspartner.
Unsere Zielgruppe der Auszubildenden verfügt in der Regel über das Sprachniveau B1 - B2 und benötigt Unterstützung bei der Alltagssprache im Krankenhaus und der pflegerischen Fachsprache. Das BIGEST – Bildungsinstitut für Berufe im Gesundheitswesen der St. Elisabeth-Stiftung übernimmt die Aus-, Fort- und Weiterbildung für das Katholische Klinikum Bochum und dessen Kooperationspartner.
#KurzzeitPflege #VerhinderungsPflege #DemenzWohnbereich #DiabetesFachpflege #SinnesGarten #Kegelbahn #ServiceWohnen #HaeuslichePflege #HausNotruf #PflegeBeratung #hauseigeneKueche #Rhein Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertragattraktives Einstiegsgehalt und Weihnachtsgeld30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit)steuervergünstigtes Fahrrad-LeasingEinspringprämiemonatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EURattraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefitsflexible Dienstplangestaltung zur optimalen Vereinbarung von Beruf, Familie und Freizeit Deine Aufgaben: du bildest unsere Schüler:innen in der Praxis aus und begleitest sie in der Theorie. Dabei hast du einen breit gefächerten Gestaltungsspielraumdu arbeitest neue Mitarbeiter:innen in der Praxis eindu bist Teil in der strategischen Personalgewinnung und -bindungdu erarbeitest pflegerische Kurzschulungen und führst diese durchdu hast die Möglichkeit in unserem Unternehmen einrichtungsübergreifend Auszubildende zu coachen und Events zu organisierendu kooperierst in enger Zusammenarbeit als Vertreter:in der Einrichtung mit den Pflegeschulen und begleitest Projekte Dein Profil: abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachfrau/Pflegefachkraft/zum Pflegefachmann, im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflegeidealerweise Berufserfahrung in der Betreuung von Auszubildenden in der GesundheitsbrancheWeiterbildung als Praxisanleiter:in oder die Bereitschaft, diese zu beginnensehr hohe soziale Kompetenz und Engagement Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
#KurzzeitPflege #VerhinderungsPflege #UrlaubsPflege #DemenzBereich #PalliativVersorgung #PflegeBeratung #hauseigeneKueche #ThueringerWald Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag und Weihnachtsgeldein attraktives Einstiegsgehalt und Einspringprämie30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit)Schichtzulage bei Früh- und Spätdienstelektronische Pflegedokumentationsteuervergünstigtes Fahrrad-Leasingeinen garantierten Parkplatzmonatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EURattraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefitseine flexible Dienstplangestaltung zur optimalen Vereinbarung von Beruf, Familie und Freizeit Deine Aufgaben: du bildest unsere Schüler:innen in der Praxis aus und begleitest sie in der Theorie. Dabei hast du einen breit gefächerten Gestaltungsspielraumdu arbeitest neue Mitarbeiter:innen in der Praxis eindu bist Teil in der strategischen Personalgewinnung und -bindungdu erarbeitest pflegerische Kurzschulungen und führst diese durchdu hast die Möglichkeit in unserem Unternehmen einrichtungsübergreifend Auszubildende zu coachen und Events zu organisierendu kooperierst in enger Zusammenarbeit als Vertreter:in der Einrichtung mit den Pflegeschulen und begleitest Projekte Dein Profil: abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachfrau/Pflegefachkraft/zum Pflegefachmann, im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflegeidealerweise Berufserfahrung in der Betreuung von Auszubildenden in der GesundheitsbrancheWeiterbildung als Praxisanleiter:in oder die Bereitschaft, diese zu beginnensehr hohe soziale Kompetenz und Engagement Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Eintritt Standort Dauer auf Anfrage Igersheim-Harthausen 1 Woche Das erwartet dich: Begleiten von Auszubildenden des Berufs IndustriekaufmannEinblick in die Aufgaben und Arbeitsbereiche eines AuszubildendenKennenlernen einiger Abteilungen und Bereiche wie Einkauf, Vertrieb, Marketing, Auftragsabwicklung, Personalwesen und Buchhaltung Das bringst du mit: Interesse an einem kaufmännischen AusbildungsberufNeugier auf betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und Abläufe
Mit knapp 800 Ausbildungsplätzen gehört unser Klient zu den größten Bildungseinrichtungen für Berufe im Gesundheitswesen in Norddeutschland und ist einem Akademischen Lehrkrankenhaus angegliedert. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die zum Bildungszentrum gehörige „Schule für Gesundheitsberufe“ die Stv.
Mit knapp 800 Ausbildungsplätzen gehört unser Klient zu den größten Bildungseinrichtungen für Berufe im Gesundheitswesen in Norddeutschland und ist einem Akademischen Lehrkrankenhaus angegliedert. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die zum Bildungszentrum gehörige „Schule für Gesundheitsberufe“ die Stv.
Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, bis zu acht Tage im Monat mobil zu arbeiten, gestaltest Du Deinen Arbeitstag nach Deinen Anforderungen. Um Dich bestmöglich in Deinem Berufs- und Privatleben zu unterstützen, bieten wir Dir zusätzlich den pme Familienservice – eine umfassende Unterstützung für Kinderbetreuung, Pflege von Angehörigen, Coaching und Gesundheitsförderung Nachhaltige Mobilität: Bei uns bist Du mobil und umweltfreundlich unterwegs.
Eintritt Standort Dauer auf Anfrage Igersheim-Harthausen 1 Woche Das erwartet dich: Begleiten von Auszubildenden des Berufs Fachinformatiker – SystemintegrationEinblick in die Aufgaben und Arbeitsbereiche eines AuszubildendenKennenlernen einiger Unternehmensbereiche wie Informationsmanagement und Infrastruktur, Service Desk und Client-Management Das bringst du mit: Interesse an einem IT-AusbildungsberufBegeisterung für Themen rund um ITErste Erfahrungen mit Hard- und Software sowie Netzwerkgrundlagen
Dies kann die Analyse, Planung, Beschaffung sowie Einrichtung solcher Systeme sein, aber auch die anschließende Wartung und Administration. In diesem noch jungen Beruf ist Benutzersupport, Schulung und IT-Sicherheit ein ständiges Thema. Ein Fachinformatiker kann in allen Bereichen eingesetzt werden.
Weitere Informationen finden Sie hier: https://www.bg-kliniken.de/ueber-uns/das-unternehmen/inklusion/Allgemeine (Fach-) Hochschulreife oder ein guter mittlerer Schulabschluss mindestens befriedigende Noten in den MINT-Fächern gute Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mindestens B2 Niveau) gesundheitliche und persönliche Eignung zur Ausübung des Berufs zum Ausbildungsbeginn ein Mindestalter von 17,5 Jahren hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit ausgeprägte Leistungs- und Lernbereitschaft gepaart mit TeamfähigkeitWir freuen uns auf ihre vollständige Bewerbung bestehend aus: Bewerbungs-/ Motivationsschreiben tabellarischem Lebenslauf (möglichst mit Lichtbild) Schulabschlusszeugnis (bei höheren Abschlüssen auch Klasse 10) falls vorhanden Praktikumsnachweise, Studienverlaufsnachweise, Sprachzertifikat ggf.
Weitere Informationen finden Sie hier: https://www.bg-kliniken.de/ueber-uns/das-unternehmen/inklusion/Allgemeine (Fach-) Hochschulreife oder einen guten mittleren Schulabschluss mindestens befriedigende Noten in den MINT-Fächern gute Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mindestens B2-Niveau) gesundheitliche und persönliche Eignung zur Ausübung des Berufs zum Ausbildungsbeginn ein Mindestalter von 17,5 Jahren ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit ausgeprägte Leistungs- und Lernbereitschaft gepaart mit TeamfähigkeitWir freuen uns auf ihre vollständige Bewerbung bestehend aus: Bewerbungs-/ Motivationsschreiben tabellarischem Lebenslauf (möglichst mit Lichtbild) Schulabschlusszeugnis (bei höheren Abschlüssen auch Klasse 10) falls vorhanden Praktikumsnachweise, Studienverlaufsnachweise, Sprachzertifikat ggf.
Deine Aufgaben Bei uns erwartet dich ein moderner Arbeitsplatz im Herzen Hamburgs, abwechslungsreiche Aufgaben und eine Ausbildung, die dich optimal auf deinen Beruf als Medizinische Fachangestellte vorbereitet. Als Auszubildende:r zur Medizinischen Fachangestellten erhältst du eine vielseitige und abwechslungsreiche Ausbildung.
#KurzzeitPflege #VerhinderungsPflege #UrlaubsPflege #DemenzBereich #PalliativVersorgung #PflegeBeratung #hauseigeneKueche #ThueringerWald Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag und Weihnachtsgeld ein attraktives Einstiegsgehalt und Einspringprämie 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit) Schichtzulage bei Früh- und Spätdienst elektronische Pflegedokumentation steuervergünstigtes Fahrrad-Leasing einen garantierten Parkplatz monatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EUR attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits eine flexible Dienstplangestaltung zur optimalen Vereinbarung von Beruf, Familie und Freizeit Deine Aufgaben: du bildest unsere Schüler:innen in der Praxis aus und begleitest sie in der Theorie. Dabei hast du einen breit gefächerten Gestaltungsspielraum du arbeitest neue Mitarbeiter:innen in der Praxis ein du bist Teil in der strategischen Personalgewinnung und -bindung du erarbeitest pflegerische Kurzschulungen und führst diese durch du hast die Möglichkeit in unserem Unternehmen einrichtungsübergreifend Auszubildende zu coachen und Events zu organisieren du kooperierst in enger Zusammenarbeit als Vertreter:in der Einrichtung mit den Pflegeschulen und begleitest Projekte Dein Profil: abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachfrau/Pflegefachkraft/zum Pflegefachmann, im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege idealerweise Berufserfahrung in der Betreuung von Auszubildenden in der Gesundheitsbranche Weiterbildung als Praxisanleiter:in oder die Bereitschaft, diese zu beginnen sehr hohe soziale Kompetenz und Engagement Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
#KurzzeitPflege #VerhinderungsPflege #DemenzWohnbereich #DiabetesFachpflege #SinnesGarten #Kegelbahn #ServiceWohnen #HaeuslichePflege #HausNotruf #PflegeBeratung #hauseigeneKueche #Rhein Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag attraktives Einstiegsgehalt und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit) steuervergünstigtes Fahrrad-Leasing Einspringprämie monatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EUR attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits flexible Dienstplangestaltung zur optimalen Vereinbarung von Beruf, Familie und Freizeit Deine Aufgaben: du bildest unsere Schüler:innen in der Praxis aus und begleitest sie in der Theorie. Dabei hast du einen breit gefächerten Gestaltungsspielraum du arbeitest neue Mitarbeiter:innen in der Praxis ein du bist Teil in der strategischen Personalgewinnung und -bindung du erarbeitest pflegerische Kurzschulungen und führst diese durch du hast die Möglichkeit in unserem Unternehmen einrichtungsübergreifend Auszubildende zu coachen und Events zu organisieren du kooperierst in enger Zusammenarbeit als Vertreter:in der Einrichtung mit den Pflegeschulen und begleitest Projekte Dein Profil: abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachfrau/Pflegefachkraft/zum Pflegefachmann, im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege idealerweise Berufserfahrung in der Betreuung von Auszubildenden in der Gesundheitsbranche Weiterbildung als Praxisanleiter:in oder die Bereitschaft, diese zu beginnen sehr hohe soziale Kompetenz und Engagement Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Denn schließlich sind es die Gesundheits- und Krankenpfleger bzw. seit 2020 auch die Pflegefachfrauen und -männer, die die meiste Zeit mit den Patienten verbringen und rund um die Uhr für sie da sind. Ein anspruchsvoller Beruf, der erfüllend sein kann und vor allem eine sichere Perspektive bietet. Jährlich schließen bis zu 50 Auszubildende ihre Ausbildung im Pflegebildungszentrum der Diakonie in Südwestfalen ab – und in den vergangenen Jahren haben alle sofort eine Arbeitsstelle gefunden.
Wir stellen uns im Rahmen des größten Förderprojekts des Krankenhausstrukturfonds NRW zukunftsweisend auf und können Ihnen durch unser vielfältiges Versorgungsangebot rund um Gesundheit und Pflege ganz individuelle Möglichkeiten für Ihre persönlichen Berufs- und Karrierewünsche bieten. Highlights Imagefilm der Zentralschule für Gesundheitsberufe Bocholt-Borken (LINK) die Möglichkeit des geförderten Dualen Studiums (LINK) persönliche Begleitung während der gesamten Ausbildung durch das Bezugslehrersystem digitale Bücher und Lernplattformen moderne neue Schulräume Fußballkicker externes Sterbeseminar Was wir bieten die perfekte Grundlage zur Karriere im Gesundheitswesen eine strukturierte und systematische Berufsausbildung digitale Informationen für neue Mitarbeitende eine konzeptionelle, strukturierte und systematische Einarbeitung in Ihren Fachbereich umfangreiche Angebote in- und externer Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen des Klinikums KLUB: eine klinikumseigene App für alle Mitarbeitenden online-Pflichtfortbildungen per WebTV Mitarbeiterparkplätze und ein gesicherter Fahrrad-Bereich Gesundheitsfürsorge durch Angebote „Rückenfit“ und psychologische Bedarfsunterstützung von Sprechstunden bis Präventiv-Reha finanzielle Arbeitgeber-Beteiligung in unseren Gesundheitszentren vor Ort regionale und überregionale Vergünstigungen bei über 1.500 Anbietern durch „ Corporate Benefits “ (z.
Wir stellen uns im Rahmen des größten Förderprojekts des Krankenhausstrukturfonds NRW zukunftsweisend auf und können Ihnen durch unser vielfältiges Versorgungsangebot rund um Gesundheit und Pflege ganz individuelle Möglichkeiten für Ihre persönlichen Berufs- und Karrierewünsche bieten. Highlights Imagefilm der Pflegeschule Ahaus (LINK) die Möglichkeit des geförderten Dualen Studiums (LINK) persönliche Begleitung während der gesamten Ausbildung durch das Bezugslehrersystem digitale Bücher und Lernplattformen moderne neue Schulräume Fußballkicker externes Sterbeseminar Was wir bieten die perfekte Grundlage zur Karriere im Gesundheitswesen eine strukturierte und systematische Berufsausbildung digitale Informationen für neue Mitarbeitende eine konzeptionelle, strukturierte und systematische Einarbeitung in Ihren Fachbereich umfangreiche Angebote in- und externer Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen des Klinikums KLUB: eine klinikumseigene App für alle Mitarbeitenden online-Pflichtfortbildungen per WebTV Mitarbeiterparkplätze und ein gesicherter Fahrrad-Bereich Gesundheitsfürsorge durch Angebote „Rückenfit“ und psychologische Bedarfsunterstützung von Sprechstunden bis Präventiv-Reha finanzielle Arbeitgeber-Beteiligung in unseren Gesundheitszentren vor Ort regionale und überregionale Vergünstigungen bei über 1.500 Anbietern durch „Corporate Benefits“ (z.
Wir stellen uns im Rahmen des größten Förderprojekts des Krankenhausstrukturfonds NRW zukunftsweisend auf und können Ihnen durch unser vielfältiges Versorgungsangebot rund um Gesundheit und Pflege ganz individuelle Möglichkeiten für Ihre persönlichen Berufs- und Karrierewünsche bieten. Highlights Imagefilm der Zentralschule für Gesundheitsberufe Bocholt-Borken (LINK) die Möglichkeit des geförderten Dualen Studiums (LINK) persönliche Begleitung während der gesamten Ausbildung durch das Bezugslehrersystem digitale Bücher und Lernplattformen moderne neue Schulräume Fußballkicker externes Sterbeseminar Was wir bieten die perfekte Grundlage zur Karriere im Gesundheitswesen eine strukturierte und systematische Berufsausbildung digitale Informationen für neue Mitarbeitende eine konzeptionelle, strukturierte und systematische Einarbeitung in Ihren Fachbereich umfangreiche Angebote in- und externer Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen des Klinikums vollständig digitalisierte Patientenakte KLUB: eine klinikumseigene App für alle Mitarbeitenden online-Pflichtfortbildungen per WebTV Mitarbeiterparkplätze und ein gesicherter Fahrrad-Bereich Gesundheitsfürsorge durch Angebote „Rückenfit“ und psychologische Bedarfsunterstützung von Sprechstunden bis Präventiv-Reha finanzielle Arbeitgeber-Beteiligung in unseren Gesundheitszentren vor Ort regionale und überregionale Vergünstigungen bei über 1.500 Anbietern durch „ Corporate Benefits “ (z.
Zudem hast Du große Übernahmechancen nach der Ausbildung Hier erhältst du einen ersten Einblick in die Ausbildung als Land- und Baumaschinenmechatroniker bei der Zeppelin Baumaschinen GmbH Das wünschen wir uns Du hast einen abgeschlossenen Qualifizierenden Hauptschulabschluss, Mittlere Reife oder Abitur Außerdem hast Du gute Noten in Mathematik und Physik Ordentliche Englischkenntnisse sind von Vorteil Du hast ein gutes technisches Verständnis und Interesse an technischen Vorgängen und Abläufen Dein Interesse an einem handwerklichen Beruf im Baumaschinenbereich ist hoch und Du wolltest schon immer wissen, was in einer Baumaschine steckt Teamfähigkeit und Lernbereitschaft gehören zu deinen Stärken Du überzeugst durch Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit Zudem bringt du Reisebereitschaft und Flexibilität (Blockunterricht, Lehrgänge) mit Darauf kannst Du Dich freuen Praxiserfahrung: Du arbeitest an Baumaschinen und Motoren unter Anleitung von erfahrenen Meistern und Servicetechnikern.
Zudem hast Du große Übernahmechancen nach der AusbildungHier erhältst du einen ersten Einblick in die Ausbildung als Land- und Baumaschinenmechatroniker bei der Zeppelin Baumaschinen GmbH Das wünschen wir uns Du hast einen abgeschlossenen Qualifizierenden Hauptschulabschluss, Mittlere Reife oder AbiturAußerdem hast Du gute Noten in Mathematik und PhysikOrdentliche Englischkenntnisse sind von VorteilDu hast ein gutes technisches Verständnis und Interesse an technischen Vorgängen und AbläufenDein Interesse an einem handwerklichen Beruf im Baumaschinenbereich ist hoch und Du wolltest schon immer wissen, was in einer Baumaschine stecktTeamfähigkeit und Lernbereitschaft gehören zu deinen StärkenDu überzeugst durch Einsatzbereitschaft und BelastbarkeitZudem bringt du Reisebereitschaft und Flexibilität (Blockunterricht, Lehrgänge) mit Darauf kannst Du Dich freuen Praxiserfahrung: Du arbeitest an Baumaschinen und Motoren unter Anleitung von erfahrenen Meistern und Servicetechnikern.
In unserem Geschäftsbereich Gebäudebetriebstechnik, der zahlreiche verschiedene handwerkliche Berufe umfasst, bieten wir in unserer Betriebsstätte St. Franziskus-Hospital Münster in Kombination mit unserer Werkstatt in Greven ab August 2026 einen Ausbildungsplatz an.
Wir stellen uns im Rahmen des größten Förderprojekts des Krankenhausstrukturfonds NRW zukunftsweisend auf und können Ihnen durch unser vielfältiges Versorgungsangebot rund um Gesundheit und Pflege ganz individuelle Möglichkeiten für Ihre persönlichen Berufs- und Karrierewünsche bieten. Highlights Imagefilm der Zentralschule für Gesundheitsberufe Bocholt-Borken (LINK) die Möglichkeit des geförderten Dualen Studiums (LINK) persönliche Begleitung während der gesamten Ausbildung durch das Bezugslehrersystem digitale Bücher und Lernplattformen moderne neue Schulräume Fußballkicker externes Sterbeseminar Was wir bieten die perfekte Grundlage zur Karriere im Gesundheitswesen eine strukturierte und systematische Berufsausbildung digitale Informationen für neue Mitarbeitende eine konzeptionelle, strukturierte und systematische Einarbeitung in Ihren Fachbereich umfangreiche Angebote in- und externer Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen des Klinikums vollständig digitalisierte Patientenakte KLUB: eine klinikumseigene App für alle Mitarbeitenden online-Pflichtfortbildungen per WebTV Mitarbeiterparkplätze und ein gesicherter Fahrrad-Bereich Gesundheitsfürsorge durch Angebote „Rückenfit“ und psychologische Bedarfsunterstützung von Sprechstunden bis Präventiv-Reha finanzielle Arbeitgeber-Beteiligung in unseren Gesundheitszentren vor Ort regionale und überregionale Vergünstigungen bei über 1.500 Anbietern durch „Corporate Benefits“ (z.
Wir stellen uns im Rahmen des größten Förderprojekts des Krankenhausstrukturfonds NRW zukunftsweisend auf und können Ihnen durch unser vielfältiges Versorgungsangebot rund um Gesundheit und Pflege ganz individuelle Möglichkeiten für Ihre persönlichen Berufs- und Karrierewünsche bieten. Highlights Imagefilm der Zentralschule für Gesundheitsberufe Bocholt-Borken (LINK) die Möglichkeit des geförderten Dualen Studiums (LINK) persönliche Begleitung während der gesamten Ausbildung durch das Bezugslehrersystem digitale Bücher und Lernplattformen moderne neue Schulräume Fußballkicker externes Sterbeseminar Was wir bieten die perfekte Grundlage zur Karriere im Gesundheitswesen eine strukturierte und systematische Berufsausbildung digitale Informationen für neue Mitarbeitende eine konzeptionelle, strukturierte und systematische Einarbeitung in Ihren Fachbereich umfangreiche Angebote in- und externer Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen des Klinikums KLUB: eine klinikumseigene App für alle Mitarbeitenden online-Pflichtfortbildungen per WebTV Mitarbeiterparkplätze und ein gesicherter Fahrrad-Bereich Gesundheitsfürsorge durch Angebote „Rückenfit“ und psychologische Bedarfsunterstützung von Sprechstunden bis Präventiv-Reha finanzielle Arbeitgeber-Beteiligung in unseren Gesundheitszentren vor Ort regionale und überregionale Vergünstigungen bei über 1.500 Anbietern durch „Corporate Benefits“ (z.
Wir stellen uns im Rahmen des größten Förderprojekts des Krankenhausstrukturfonds NRW zukunftsweisend auf und können Ihnen durch unser vielfältiges Versorgungsangebot rund um Gesundheit und Pflege ganz individuelle Möglichkeiten für Ihre persönlichen Berufs- und Karrierewünsche bieten. Highlights Imagefilm der Pflegeschule Ahaus (LINK) die Möglichkeit des geförderten Dualen Studiums (LINK) persönliche Begleitung während der gesamten Ausbildung durch das Bezugslehrersystem digitale Bücher und Lernplattformen moderne neue Schulräume Fußballkicker externes Sterbeseminar Was wir bieten die perfekte Grundlage zur Karriere im Gesundheitswesen eine strukturierte und systematische Berufsausbildung digitale Informationen für neue Mitarbeitende eine konzeptionelle, strukturierte und systematische Einarbeitung in Ihren Fachbereich umfangreiche Angebote in- und externer Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen des Klinikums KLUB: eine klinikumseigene App für alle Mitarbeitenden online-Pflichtfortbildungen per WebTV Mitarbeiterparkplätze und ein gesicherter Fahrrad-Bereich Gesundheitsfürsorge durch Angebote „Rückenfit“ und psychologische Bedarfsunterstützung von Sprechstunden bis Präventiv-Reha finanzielle Arbeitgeber-Beteiligung in unseren Gesundheitszentren vor Ort regionale und überregionale Vergünstigungen bei über 1.500 Anbietern durch „Corporate Benefits“ (z.
Denn schließlich sind es die Gesundheits- und Krankenpfleger bzw. seit 2020 auch die Pflegefachfrauen und -männer, die die meiste Zeit mit den Patienten verbringen und rund um die Uhr für sie da sind. Ein anspruchsvoller Beruf, der erfüllend sein kann und vor allem eine sichere Perspektive bietet. Jährlich schließen bis zu 50 Auszubildende ihre Ausbildung im Pflegebildungszentrum der Diakonie in Südwestfalen ab – und in den vergangenen Jahren haben alle sofort eine Arbeitsstelle gefunden.
Mein Arbeitgeber Unser Auftraggeber ist eine moderne Bildungseinrichtung, die sich auf die Ausbildung im Gesundheits- und Pflegebereich spezialisiert hatMit einem engagierten Team und einem klaren Fokus auf Qualität und Innovation bietet das Unternehmen eine Lernumgebung, die Theorie und Praxis optimal verbindet Die Organisation legt großen Wert auf eine offene, wertschätzende Kultur, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben - hier erwartet Sie ein Arbeitsplatz mit Sinn, an dem Sie die Zukunft der Pflegeausbildung aktiv mitgestalten können Planung und Durchführung handlungsorientierten Unterrichts in der generalistischen Pflegeausbildung nach gesetzlichen Vorgaben und pädagogischem KonzeptMitwirkung an der CurriculaentwicklungSicherstellung des Theorie-Praxis-TransfersBetreuung und Begleitung von Auszubildenden, inklusive Praxisbesuchen und HospitationenFörderung fachlicher und persönlicher Kompetenzen der LernendenDurchführung kompetenzorientierter Leistungsfeststellungen und Mitwirkung bei AbschlussprüfungenAktive Mitgestaltung der Schul- und Lernkultur im Team Abgeschlossenes oder begonnenes Masterstudium in Pflegepädagogik, Medizinpädagogik, Pflegewissenschaften oder vergleichbarBerufsausbildung in einem pflegerischen Grund- oder GesundheitsberufIdealerweise Unterrichtserfahrung mit Auszubildenden unterschiedlicher AltersgruppenFreude an Teamarbeit und curricularer EntwicklungEigenverantwortliches, flexibles Arbeiten sowie hohe Motivation zur Begleitung von LernprozessenWünschenswert: Erfahrung in Lernfeldarbeit, Erstellung von Lernsituationen und Umgang mit MS Office Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Home-Office-Optionen, Sabbatical, Arbeiten im Ausland, BildungsreisenGesundheit: Firmenfitness, Jobrad, Sport- und Entspannungsangebote, ergonomische AusstattungPersönliche Entwicklung: Weiterbildungstage, Trainings, LinkedIn Learning, Leadership-ProgrammeFamilienfreundlichkeit: Sonderurlaub für Angehörigenpflege, Kinderkrankentage, digitale KinderbetreuungGemeinschaft: Offene Feedbackkultur, Teamevents, Onboarding-SeminareSinnstiftende Arbeit: Mitgestaltung der Pflegeausbildung, gesellschaftlicher Mehrwert, Nachhaltigkeitsfokus Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Sarah Lena Clark Referenznummer 849707/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sarah.clark@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
An alle Digital Natives – für die Kunden von morgen ist der Onlinehandel Alltag und Normalität geworden und macht mittlerweile einen großen Teil unserer Wirtschaft aus. Kaufmann im E-Commerce ist ein Beruf mit Zukunft, denn der Online-Handel boomt. Die Frage nach dem richtigen Sortiment für den Onlineshop, dessen Aufbau und die neuesten Trends gehören zu den Aufgabenfeldern eines Kaufmanns im E-Commerce und bieten Raum zur Mitgestaltung.
Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, bis zu acht Tage im Monat mobil zu arbeiten, gestaltest du deinen Arbeitstag nach deinen Anforderungen. Um dich bestmöglich in deinem Berufs- und Privatleben zu unterstützen, bieten wir dir zusätzlich den pme Familienservice – eine umfassende Unterstützung für Kinderbetreuung, Pflege von Angehörigen, Coaching und Gesundheitsförderung Nachhaltige Mobilität: Bei uns bist du mobil und umweltfreundlich unterwegs.
Das Gesamtangebot wird durch stationäre und ambulante Rehabilitation ergänzt.Abgeschlossenes Abitur, Realschulabschluss oder eine andere gleichwertige, abgeschlossene Schulbildung Gesundheitliche Eignung Absolviertes Pflegepraktikum, gerne auch eine abgeschlossene Berufsausbildung Engagement, Motivation, Zuverlässigkeit Spaß und Freude daran, diesen Beruf zu erlernenWir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Ihren Zeugnissen bis zum 31.07.2026. Chancengleichheit, eine respektvolle Zusammenarbeit und selbstbestimmte Teilhabe von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten sind innerhalb der BG Unfallklinik Frankfurt gGmbH selbstverständlich.
Abgerundet wird das Leistungsspektrum durch die Plastische und Ästhetische Chirurgie sowie dem regional einzigartigen Zentrum für Spezielle Schmerzmedizin. Beruf war gestern - Du bist auf der Suche nach einer Berufung? Dann bist du im #TeamHellersen genau richtig. Dann suchen wir dich zum 01.08.2026 als: Auszubildende Kaufleute für Büromanagement (m/w/d) Deine Aufgaben Unsere familiären Strukturen ermöglichen uns, sowohl nah am Patienten zu sein als auch nah beieinander.
Dein Profil – Das zeichnet dich aus mindestens einen guten Realschulabschluss gute Noten in Informatik und Englisch sowie Deutsch und Mathematik Kommunikationsstärke technisches Grundverständnis und Interesse für IT-Themen hohe Eigeninitiative gute Umgangsformen im Kontakt mit den Kunden und Kollegen Lust haben, sich im Team einzubringen, Engagement und Motivation diesen anspruchsvollen Beruf zu erlernen Rückfragen? Jederzeit gerne. Für fachliche Rückfragen steht dir unsere Ausbildungskoordinatorin, Anja Schultze, telefonisch unter 0251 935 5765 gerne zur Verfügung.
Dein Profil – Das zeichnet dich aus mindestens einen guten Realschulabschluss gute Noten in Informatik und Englisch sowie Deutsch und Mathematik Kommunikationsstärke Idealerweise bringst du erste Erfahrungen im Krankenhausumfeld mit technisches Grundverständnis und Interesse für IT-Themen hohe Eigeninitiative gute Umgangsformen im Kontakt mit den Kunden und Kollegen Lust haben, sich im Team einzubringen, Engagement und Motivation diesen anspruchsvollen Beruf zu erlernen Rückfragen? Jederzeit gerne. Für fachliche Rückfragen steht dir unsere Ausbildungskoordinatorin, Anja Schultze, telefonisch unter 0251 935 5765 gerne zur Verfügung.
In unserem Geschäftsbereich Gebäudebetriebstechnik, der zahlreiche verschiedene handwerkliche Berufe umfasst, bieten wir für die Region Münster ab August 2026 einen Ausbildungsplatz an. Deine Vorteile – Diese Benefits bieten wir dir Ausbildung – eine umfassende und abwechslungsreiche, duale Berufsausbildung in 3,5 Lehrjahren in Vollzeit (39 Wochenstunden).
In unserem Geschäftsbereich Gebäudebetriebstechnik, der zahlreiche verschiedene handwerkliche Berufe umfasst, bieten wir in unserer Betriebsstätte im St. Franziskus-Hospital Münster ab August 2026 einen Ausbildungsplatz an. Deine Vorteile – Diese Benefits bieten wir dir Ausbildung – eine umfassende und abwechslungsreiche, duale Berufsausbildung in 3,5 Lehrjahren in Vollzeit (39 Wochenstunden).
In unserem Geschäftsbereich Gebäudebetriebstechnik, der zahlreiche verschiedene handwerkliche Berufe umfasst, bieten wir in unserer Betriebsstätte im St. Franziskus-Hospital Münster ab August 2026 einen Ausbildungsplatz an. Deine Vorteile – Diese Benefits bieten wir dir Ausbildung – eine umfassende und abwechslungsreiche, duale Berufsausbildung in 3,5 Lehrjahren in Vollzeit (39 Wochenstunden).
Die generalisitische Pflegeausbildung: Die generalistische Pflegeausbildung zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann, fasst die bisher eigenständigen Ausbildungen in der Gesundheits- und Krankenpflege, der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege sowie der Altenpflege zu einem eigenständigen Beruf zusammen. Ziel der generalistischen Ausbildung ist eine ganzheitliche Versorgung Menschen aller Altersgruppen. Die Neustrukturierung der Ausbildung gibt Pflichteinsätze vor, die von jedem Auszubildenden durchlaufen werden.
Du willst eine fundierte Ausbildung in einem verantwortungsvollen Beruf mit Zukunft? Du bist mindestens 16 Jahre alt und gesundheitlich geeignet? Außerdem benötigst Du folgende schulische Voraussetzungen: 10-jähriger Schulabschluss, mind. erweiterte Berufsbildungsreife oder Berufsbildungsreife und 2-jährige Berufsausbildung oder Berufsbildungsreife und abgeschlossene mindestens 1-jährige Ausbildung in der Pflegehilfe Anerkannter ausländischer Schulabschluss und das Sprachniveau B2 Wir bieten: Ausbildungsort, Beginn & Dauer Im Landkreis Dillingen – Wertingen kooperieren wir mit vielfältigen Einrichtungen, um den Anforderungen der praktischen Ausbildung gerecht zu werden.
Mein Arbeitgeber Unser Auftraggeber ist eine moderne Bildungseinrichtung, die sich auf die Ausbildung im Gesundheits- und Pflegebereich spezialisiert hat Mit einem engagierten Team und einem klaren Fokus auf Qualität und Innovation bietet das Unternehmen eine Lernumgebung, die Theorie und Praxis optimal verbindet Die Organisation legt großen Wert auf eine offene, wertschätzende Kultur, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben - hier erwartet Sie ein Arbeitsplatz mit Sinn, an dem Sie die Zukunft der Pflegeausbildung aktiv mitgestalten können Planung und Durchführung handlungsorientierten Unterrichts in der generalistischen Pflegeausbildung nach gesetzlichen Vorgaben und pädagogischem Konzept Mitwirkung an der Curriculaentwicklung Sicherstellung des Theorie-Praxis-Transfers Betreuung und Begleitung von Auszubildenden, inklusive Praxisbesuchen und Hospitationen Förderung fachlicher und persönlicher Kompetenzen der Lernenden Durchführung kompetenzorientierter Leistungsfeststellungen und Mitwirkung bei Abschlussprüfungen Aktive Mitgestaltung der Schul- und Lernkultur im Team Abgeschlossenes oder begonnenes Masterstudium in Pflegepädagogik, Medizinpädagogik, Pflegewissenschaften oder vergleichbar Berufsausbildung in einem pflegerischen Grund- oder Gesundheitsberuf Idealerweise Unterrichtserfahrung mit Auszubildenden unterschiedlicher Altersgruppen Freude an Teamarbeit und curricularer Entwicklung Eigenverantwortliches, flexibles Arbeiten sowie hohe Motivation zur Begleitung von Lernprozessen Wünschenswert: Erfahrung in Lernfeldarbeit, Erstellung von Lernsituationen und Umgang mit MS Office Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Home-Office-Optionen, Sabbatical, Arbeiten im Ausland, Bildungsreisen Gesundheit: Firmenfitness, Jobrad, Sport- und Entspannungsangebote, ergonomische Ausstattung Persönliche Entwicklung: Weiterbildungstage, Trainings, LinkedIn Learning, Leadership-Programme Familienfreundlichkeit: Sonderurlaub für Angehörigenpflege, Kinderkrankentage, digitale Kinderbetreuung Gemeinschaft: Offene Feedbackkultur, Teamevents, Onboarding-Seminare Sinnstiftende Arbeit: Mitgestaltung der Pflegeausbildung, gesellschaftlicher Mehrwert, Nachhaltigkeitsfokus Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Sarah Lena Clark Referenznummer 849707/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sarah.clark@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Die generalisitische Pflegeausbildung: Die generalistische Pflegeausbildung zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann, fasst die bisher eigenständigen Ausbildungen in der Gesundheits- und Krankenpflege, der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege sowie der Altenpflege zu einem eigenständigen Beruf zusammen. Ziel der generalistischen Ausbildung ist eine ganzheitliche Versorgung Menschen aller Altersgruppen. Die Neustrukturierung der Ausbildung gibt Pflichteinsätze vor, die von jedem Auszubildenden durchlaufen werden.
Das erwartet Dich bei uns Kennenlernen eines Industrieunternehmens & Führung über das TRUMPF Headquarter in Ditzingen Hineinschnuppern in einen kaufmännischen, technischen oder IT-Beruf Du kommst in den Austausch mit Auszubildenden/ DHBW-Studierenden sowie Mitarbeitenden deines Einsatzbereiches Du erhältst individuelles Bewerbungstraining Wir unterstützen Dich in deiner individuellen Berufsorientierung Womit Du uns überzeugst Du hast Freude am Lernen Mit Deinem offenen, freundlichen und engagiertem Auftreten Mit großem Interesse für den jeweiligen Bereich (kaufmännisch | technisch | IT) Womit wir Dich begeistern Täglich frisch zubereitete, gesunde Mahlzeiten, die Du in unserem Betriebsrestaurant genießen kannst Mit einer innovativen Arbeitswelt, unserem hochmodernen Ausbildungszentrum sowie neuster Ausstattung & Technologie Mit einem Patenprogramm, über welches Du dich mit unseren aktuellen Auszubildenden und dualen Studenten bei TRUMPF austauschen kannst Haben wir dich überzeugt?
Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Organisation und Einführung des Ausbildungsgangs „Krankenpflegehilfe“ inklusive aller administrativen Tätigkeiten Führung und Gestaltung des Unterrichts ab September 2025 Persönliche Beratung und Begleitung der Auszubildenden während ihrer Ausbildung Koordination des Lehrerteams in enger Abstimmung mit der Institutsleitung Enge Zusammenarbeit mit Pflegedienstleitungen, Praxiskoordinatorin und weiteren Schnittstellen Weiterentwicklung moderner pädagogisch-didaktischer Konzepte Mitwirkung im Auswahlprozess der Auszubildenden Sicherstellung und Optimierung der Ausbildungsqualität im Qualitätsmanagement Ihr Engagement – das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Pflegepädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation gemäß §17 KrPföHAPO Bereitschaft, im Bildungsinstitut Verantwortung zu übernehmen und auch über den Bereich der Krankenpflegehilfeausbildung hinaus aktiv mitzuwirken Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie sichere Anwenderkenntnisse in gängigen EDV-Systemen Hohe Begeisterungsfähigkeit, ausgeprägtes Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen Teamorientierte Arbeitsweise gepaart mit sehr gute kommunikative Kompetenz Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit strukturierter Einarbeitung Unsere Stärken als Arbeitgeber: Attraktive Arbeitsbedingungen nach dem TVöD-K Tariflich gesicherte betriebliche Altersvorsorge für Ihre Zukunft Kostenloses JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet – umweltfreundlich und bequem unterwegs Hervorragende Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Möglichkeit zur Nutzung unseres Dienstradleasing-Angebots für nachhaltige Mobilität Moderne und attraktive Unterkunftsmöglichkeiten in unserem neu erbauten Personalwohnheim (Eröffnung Anfang 2020) Flexible Kinderbetreuung direkt neben der Klinik – ideal für Beruf und Familie Erleben Sie bei uns, dass Ihr Engagement gesehen wird. Lernen Sie bald Ihr neues Team kennen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Was du bei uns machst: Durchführung des fachpraktischen und theoretischen Unterrichtes sowie der Prüfungen Praxisbegleitung der Auszubildenden in Zusammenarbeit mit den Trägern der praktischen Ausbildung Organisation der Ausbildung und Begleitung der Auszubildenden als Kursleitung Mitwirkung an der Schulentwicklung Wann du zu uns passt: Abgeschlossene Ausbildung in einem Pflege- oder Gesundheitsberuf Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom, Master) mit dem Studienabschluss Berufs- oder Pflegepädagogik oder vergleichbare Qualifikation Spaß an der Lehre und der Vermittlung von Wissen und Können in heterogenen Lerngruppen Neugier auf die Entwicklung der Pflegeausbildung und auf die Umsetzung innovativer Bildungskonzepte und Prüfungsverfahren Gute kommunikative und organisatorische Erfahrungen Fähigkeiten zur Teamarbeit und Kooperationsbereitschaft Sicherer Umgang mit MS-Office und einem Learning-Management-System (z.B.
Was du bei uns machst: Durchführung des fachpraktischen und theoretischen Unterrichtes sowie der Prüfungen Praxisbegleitung der Auszubildenden in Zusammenarbeit mit den Trägern der praktischen Ausbildung Organisation der Ausbildung und Begleitung der Auszubildenden als Kursleitung Mitwirkung an der Schulentwicklung Wann du zu uns passt: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in einem Pflege- oder Gesundheitsberuf Du hast entweder ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom, Master) mit dem Studienabschluss Berufs- oder Pflegepädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation oder du bist noch im Masterstudium Du hast Spaß an der Lehre und der Vermittlung von Wissen und Können in heterogenen Lerngruppen Du bist neugierig auf die Entwicklung der Pflegeausbildung und auf die Umsetzung innovativer Bildungskonzepte und Prüfungsverfahren Gute kommunikative und organisatorische Erfahrungen bringst du mit Du bringst ebenso Fähigkeiten zur Teamarbeit und Kooperationsbereitschaft mit Du hast einen sicheren Umgang mit MS-Office-Produkten und einem Learning-Management-System (z.B.
… für welchen Ausbildungsberuf du dich entscheiden sollst? … ob der ausgewählte Beruf wirklich zu dir passt? Wir helfen dir bei deiner Entscheidung. Sammle bei einem Schüler-/ Schnupperpraktikum bei Bihler erste praktische Erfahrungen und komme deinem Berufswunsch einen Schritt näher.
Rund 340 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus über 20 verschiedenen Berufen arbeiten hier gemeinsam, um Patientinnen und Patienten im Großraum Berlin eine optimale medizinische Versorgung zu ermöglichen. Die damit einhergehende große Verantwortung tragen wir gerne.
Das konfessionelle Krankenhaus steht für qualitätsorientierte Medizin, interdisziplinäre Zusammenarbeit und christliche Werte im Gesundheitswesen Pflege ist ein anspruchsvoller Beruf nah am Menschen. Die praktische Ausbildung erfolgt auf den Stationen mit allgemeinpflegerischer Versorgung und in Einrichtungen unserer Kooperationspartner wie Sozialstationen und Langzeitpflege-Einrichtungen.
Das konfessionelle Krankenhaus steht für qualitätsorientierte Medizin, interdisziplinäre Zusammenarbeit und christliche Werte im Gesundheitswesen Pflege ist ein anspruchsvoller Beruf nah am Menschen. Das Berufsfeld ist sehr vielfältig, mit verschiedenen Zusatzqualifikationen kann man sich im Gesundheitswesen stetig weiterentwickeln Die praktische Ausbildung erfolgt in den verschiedenen Fachbereichen des Krankenhauses und in Einrichtungen unserer Kooperationspartner wie Sozialstationen, psychiatrischen Facheinrichtungen und im Hospiz.
Das konfessionelle Krankenhaus steht für qualitätsorientierte Medizin, interdisziplinäre Zusammenarbeit und christliche Werte im Gesundheitswesen Pflege ist ein anspruchsvoller Beruf nah am Menschen. Die praktische Ausbildung erfolgt auf den Stationen mit allgemeinpflegerischer Versorgung und in Einrichtungen unserer Kooperationspartner wie Sozialstationen und Langzeitpflege-Einrichtungen.