-Selbstprüfung und Dokumentation der Prozessschritte Nacharbeit an Bauteilen durch manuelle Tätigkeiten wie Spachteln und Schleifen Ihr Profil: eine abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichem Beruf
eine abgeschlossene Berufsausbildung, bevorzugt in einem feuerwehrdienlichen Beruf eine Fahrerlaubnis Klasse C/CE Unsere Leistungen Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsplatz mit den Perspektiven
ArbeitenSicherer Arbeitsplatz in einem StiftungsunternehmenBetriebliche AltersversorgungErgebnisbeteiligungGute Vereinbarkeit von Beruf und PrivatlebenVermögenswirksame LeistungenKinderbetreuungszuschussOnboarding
und Beruf vereinbaren. Betriebliche Altersvorsorge Mit einem Zuschuss von 30% unterstützen wir dich bei deiner individuellen Zusatzvorsorge. Firmenwagen Aus einem Modellangebot kannst
UrlaubstageÜberstundenausgleichFlexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Freunde und Beruf Anteiliges 13. MonatseinkommenBezahlung nach HaustarifGewinnbeteiligungMitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (Share4you)Firmenhandy
# Persönlichkeit Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Möglichst entsprechende Berufs- und Branchenerfahrung Gute PC-Anwenderkenntnisse (MS-Office, ERP-System) Ausgeprägte Organisations-, Kommunikations
Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen persönliche und berufliche Weiterentwicklung
Ausbildung sowie Weiterbildung zur Techniker*in oder Meister*in wünschenswert Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einem ähnlichen Arbeitsumfeld Ausgeprägtes handwerkliches Geschick, gerne
Ausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf Schweißer (m/w/d) oder ähnliche Ausbildung Fundierte Kenntnisse im MAG Schweißen Gültige Schweißerprüfung z.B.: MAG 135 P FW 1.2 S t15 PD ml (oder Position PF
der Qualität sowie Einhaltung der hohen Qualitätsanforderungen Dieses Profil bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf / Schlosser mit Zusatzqualifikation zum Schweißer
in Wort und Schrift Persönlichkeit: Freude am Beruf, Verantwortungsbereitschaft, freundliches Auftreten, Belastbarkeit in Stresssituationen Flexibilität: Bereitschaft, auch in anderen Abteilungen
Ausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf zum Schweißer (m/w/d) oder ähnliche Ausbildung Fundierte Kenntnisse im MAG Schweißen Gütige Schweißerprüfung z.B. : MAG 135 P FW 1.2 S t15 PD ml (oder Position PF
Ausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf Schweißer (m/w/d) oder ähnliche Ausbildung Fundierte Kenntnisse im MAG Schweißen Gültige Schweißerprüfung z.B.: MAG 135 P FW 1.2 S t15 PD ml (oder Position PF
Qualitätsanforderungen Was Sie idealerweise mitbringen: Abgeschlossene Ausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf / Schlosser mit Zusatzqualifikation zum Schweißer / Konstruktionsmechaniker (m/w/d) oder ähnliche
bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen persönliche und berufliche Weiterentwicklung
, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung viel Raum für Kreativität
und Einführung eines CFM-Systems Reporting an die Geschäftsführung Erfolgreich abgeschlossene handwerkliche Ausbildung sowie Weiterbildung zur Techniker*in oder Meister*in wünschenswert Mehrjährige Berufs
- und Prüfanweisungen - Trocknen des Materials - Sägen, Entgraten und Verpacken Ihr Profil: - Ausbildung in einem technischen Beruf von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig - Fundierte Berufserfahrung
der Maschinen und Automaten Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Beruf, wie z.B. Zerspanungsmechaniker oder CNC-Dreher m/w/dErste Berufserfahrung in einem metallverarbeitenden
: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erste Berufserfahrung in einem Kaufmännischen Beruf wünschenswert Gute MS-Office-Kenntnisse Gute organisatorische Fähigkeiten sowie ein sicheres Auftreten Unsere Benefits
- und Sozialmanagement, Pflegemanagement, Ausbildung zum Heilpädagogen (w/m/d) oder vergleichbare Qualifikation haben Sie idealerweise bereits mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung sowie Erfahrung im Bereich
Starnberg beschäftigt sie über 2.000 Mitarbeiter*innen an verschiedenen Standorten. Sie bietet seinen Mitarbeiter*innen hohe soziale Sicherheit, Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible
an verschiedenen Standorten. Sie bietet seinen Mitarbeiter*innen hohe soziale Sicherheit, Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodell, berufliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Starnberg beschäftigt sie über 2.000 Mitarbeiter*innen an verschiedenen Standorten. Sie bietet seinen Mitarbeiter*innen hohe soziale Sicherheit, Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible
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mit einem offenen und vertrauensvollen Arbeitsklima Sympathisches, dynamisches und fachlich versiertes Team Anspruchsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum Vereinbarkeit von Beruf und Familie
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Sympathisches, dynamisches und fachlich versiertes Team Anspruchsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum Vereinbarkeit von Beruf und Familie Fahrtkostenerstattung und Verpflegungspauschale Betriebliche
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- und Sozialmanagement, Pflegemanagement, Ausbildung zum Heilpädagogen (w/m/d) oder vergleichbare Qualifikation haben Sie idealerweise bereits mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung sowie Erfahrung im Bereich
mit einem offenen und vertrauensvollen Arbeitsklima Sympathisches, dynamisches und fachlich versiertes Team Anspruchsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Arbeitskleidung anspruchsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum Pünktliche Gehaltszahlung Vereinbarkeit von Beruf und Familie Strukturierte Einarbeitung Fort- und Weiterbildungen, Coachings Wir freuen
und vertrauensvollen Arbeitsklima Sympathisches, dynamisches und fachlich versiertes Team Anspruchsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum Vereinbarkeit von Beruf und Familie Fahrtkostenerstattung
zum FreizeitausgleichVereinbarkeit von Beruf und PrivatlebenArbeitgeberfinanzierte AltersvorsorgeGruppenunfallversicherung auch für den privaten BereichKinderbetreuungszuschuss für Vorschulkinder i.H.v. monatlich 50
. Als Familienunternehmen ist Work-Life-Balance für uns nicht nur eine Worthülse. Wir unterstützen unsere Beschäftigten beim Balanceakt zwischen Familienleben, Fortbildung und Beruf. Flexible Arbeitszeiten / Dienstfahrzeug
für uns nicht nur eine Worthülse. Wir unterstützen unsere Beschäftigten beim Balanceakt zwischen Familienleben, Fortbildung und Beruf. Flexible Arbeitszeiten / Dienstfahrzeug / Sozialleistungen / Obst und Getränke / Jobrad
für uns nicht nur eine Worthülse. Wir unterstützen unsere Beschäftigten beim Balanceakt zwischen Familienleben, Fortbildung und Beruf. Flexible Arbeitszeiten / Sozialleistungen / Jobrad / Obst und Getränke / Personalrabatte
hervor. Als Familienunternehmen ist Work-Life-Balance für uns nicht nur eine Worthülse. Wir unterstützen unsere Beschäftigten beim Balanceakt zwischen Familienleben, Fortbildung und Beruf. Flexible
- Wir verbinden Welten und Generationen JETZT BEWERBEN! Gestalte mit uns die digitale Zukunft! Arbeitsbeginn: Ab sofort Arbeitsort: München und Umgebung Beruf: Elektrotechniker (m/w/d) Fernsehtechniker (m
eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie deine kommunikative und dienstleistungsorientierte Art zeichnen dich aus. 30 Tage bezahlter Urlaub Bei uns kannst du Freizeit und Beruf vereinbaren. Betriebliche
, Detailgenauigkeit und Spaß an der Arbeit runden dein Profil ab. 30 Tage bezahlter Urlaub Bei uns kannst du Freizeit und Beruf vereinbaren. Betriebliche Altersvorsorge Mit einem Zuschuss von 30% unterstützen
Entwicklungsmöglichkeiten eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut
an verschiedenen Standorten. Sie bietet seinen Mitarbeiter*innen hohe soziale Sicherheit, Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodell, berufliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Starnberg beschäftigt sie über 2.000 Mitarbeiter*innen an verschiedenen Standorten. Sie bietet seinen Mitarbeiter*innen hohe soziale Sicherheit, Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible
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