Ihr PLUS bei uns Unbefristeter Arbeitsvertrag – für einen sicheren und krisenfesten Arbeitsplatz Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas, inklusive umfangreicher Sozialleistungen und zusätzlicher Altersvorsorge Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle zur optimalen Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Geregelte Arbeitszeiten und hohe Dienstplansicherheit Strukturierte Einarbeitung mit mentorengestützter Begleitung für einen erfolgreichen Start 31 Urlaubstage plus zusätzliche Fortbildungstage Prämienzahlungen von bis zu 2.000 € im Rahmen des Programms „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – intern und extern, inklusive Teilnahme an fachspezifischen Netzwerktreffen Regelmäßige Mitarbeiterevents und After-Work-Veranstaltungen zur Förderung des Teamgeists Vergünstigte Krankenzusatzversicherung – optional für Mitarbeiter Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen (VL) Business Bike – hochwertiges Fahrrad zu attraktiven Konditionen Corporate Benefits – exklusives Vorteilsprogramm mit zahlreichen Mitarbeiterrabatten Ihre Kernaufgaben Patient/innenaufnahme & Therapieplanung: Eigenständige Aufnahme, Erstellung individueller Behandlungspläne und Begleitung des gesamten Therapieprozesses Institutsambulanz: Betreuung ambulanter Patient/innen und Entwicklung passgenauer Therapieangebote Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Mitarbeit im multiprofessionellen Team, Teilnahme an Teambesprechungen und Supervisionen Fallkoordination & Dokumentation: Erstellung von Berichten, Abstimmung mit Krankenkassen und externen Stellen Beratung & Vernetzung: Unterstützung von Patient/innen und Angehörigen sowie Vernetzung mit relevanten Einrichtungen Was Sie mitbringen Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin sowie deutsche Approbation Besitz einer Berufserlaubnis und geklärter Aufenthaltsstatus Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse (bestandene Fachsprachenprüfung, mind.
Lebensjahr Ein guter Abschluss der Fachoberschulreife, einer anderen gleichwertigen Schulbildung oder Abitur Viel Freude an Bewegung, der Arbeit mit Menschen und gute Beobachtungsgabe Interesse an Biologie und Sport Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Einfühlungsvermögen und körperliche Belastbarkeit Manuelles Geschick sowie die Bereitschaft, selbstständig zu lernen Hospitationspraktikum in einer physiotherapeutischen Einrichtung Nachweis der gesundheitlichen Eignung zur Ausübung des Berufes Einen vollständigen Masern-Impfschutz Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Eine faire Ausbildungsvergütung Eine garantierte Weiterbeschäftigung im St.
Deine Praxisintegrierte Ausbildung Heilerziehungspfleger (m/w/d) startet am 01.08.2026 in Vollzeit an unseren Standorten in Heinsberg oder Geilenkirchen Du kannst Dir vorstellen: mit Menschen mit psychischer Erkrankung in unseren Werkstattbereichen, wie Büro, Metall, Landwirtschaft, Reittherapie und Hauswirtschaft zu arbeiten, sie zu fördern und einfühlsam zu begleiten einen sinnstiftenden Beruf im sozialen Bereich zu erlernen Interesse an pädagogischen und pflegerischen Tätigkeiten zu entwickeln Du erfüllst einen der Punkte: allgemeines Fachabitur oder Abitur sowie ein 6-wöchiges Praktikum in der Heilerziehungspflege oder abgeschlossenes Fachabitur im Gesundheits- und Sozialwesen oder Realschulabschluss sowie eine abgeschlossene Berufsausbildung von mindestens dreijähriger Dauer und ein 6-wöchiges Praktikum im Bereich der Heilerziehungspflege oder Realschulabschluss sowie eine abgeschlossene Berufsausbildung von mindestens zweijähriger Dauer im sozialen Bereich oder Realschulabschluss sowie 5-jährige Berufserfahrung im Bereich der Heilerziehungspflege Noch kein Praktikum?
Ausbildungsbeginn: Im Herbst oder im Frühjahr Ausbildungsdauer: 3 Jahre Warum diese Ausbildung: Der Beruf als Pflegefachkraft ist langfristig sicher. Als einfühlsamer, mitdenkender und zugewandter Mensch wirst du gebraucht. Die Arbeit mag nicht immer einfach sein, ist aber immer sinnvoll.
. ------ Wir bieten: Wir bieten: IHRE VORTEILE MIT UNS - unbefristete Anstellung mit überdurchschnittlichem Gehalt plus Leistungszulagen - Einstiegsprämie bis zu 1000,-€ (je nach Qualifikation) - flexible Arbeitszeit/ Wunscharbeitszeit - krisensicherer Job mit diversen Benefits - bis zu 30 Tage Erholungsurlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - professionelles Arbeitsumfeld mit einem offenen, vertrauensvollen Arbeitsklima - kurze Kommunikationswege - sympathisches, dynamisches und fachlich versiertes Team - Ausstattung mit notwendiger Arbeitskleidung - pünktliche Gehaltszahlung - Vereinbarkeit von Beruf und Familie - strukturierte Einarbeitung - Fort- und Weiterbildungen, Coachings Bei Interesse, freuen wir uns auf Ihre vollständigen, aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, gern auch direkt online über unsere Homepage www.office-personal.com oder ganz unkompliziert über den Signal - Messenger oder WhatsApp 0151 - 58015677.
Die Klinik ist nach DIN ISO zertifiziert und ist Perinatalzentrum (Level 1) Ihre Aufgaben: Eigenständige stationäre, ambulante und operative Versorgung Ihrer Patienten Kontinuierliche Weiterentwicklung des Fachbereiches und Unterstützung des Chefarztes bspw. bei der OP- und Dienstplanung Supervision der Assistenzärzte in Weiterbildung (m/w/d) Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen der Klinik Ihr Profil: Sie sind Facharzt für Gynäkologie und Geburtshilfe (m/w/d) Sie besitzen die deutsche Approbation Erste Kenntnisse in der Mammadiagnostik sind von Vorteil Sie haben große Freude an der Geburtshilfe und operativen Gynäkologie Sie sind teamfähig und haben Freude am Umgang mit Ihren Kollegen und Kolleginnen Sie sind eine motivierte, verantwortungsbewusste und flexible Persönlichkeit Ihre Perspektive: Sehr attraktive Vergütung inkl. lukrativer Sozialleistungen Ausbildungsstätte für die Zusatzqualifikationen „Spezielle Geburtshilfe und Perinatalmedizin“ sowie „Gynäkologische Onkologie“ Innovative Mitgestaltung der Arbeitsprozesse und kooperative Zusammenarbeit mit allen Fachdisziplinen Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit abwechslungsreichen Tätigkeiten bei flachen Hierarchien Ein freundliches Arbeitsklima in einem motivierten Team, ein hochmodernes Arbeitsumfeld und eine umfassende Fort- und Weiterbildung Vereinbarkeit von Beruf und Familie Interesse? Sprechen Sie uns an: Frau Christiane Boissieres, Tel. 0611-69 669 522, Mail: cb@healthbridge.de Mehr Informationen, auch zu weiteren interessanten Stellen für Sie, finden Sie unter www.healthbridge.de Für Sie als Interessent (m/w/d) ist jegliche unserer Leistungen kostenlos.
Dein Profil: Einfühlungsvermögen bei der Versorgung unserer Bewohner:innenBereitschaft zur Arbeit im Team und am Wochenende, im Spät- sowie Frühdienst, Flexibilität, Zuverlässigkeit und VerantwortungsbewusstseinDu hast mind. die allgemeine Vollzeit-Schulpflicht erfüllt (9 Jahre, mit oder ohne Schulabschluss)Du bist zwischen 15 und 26 Jahre alt Vorteile des FSJ: Sprungbrett ins Berufsleben – Im FSJ bei uns lernst du spannende Berufe kennen und hast Zeit, deine Stärken zu entdecken.Du kannst Wartezeit zur Anrechnung von Praxiszeiten für Studium überbrücken.Das FSJ kann als Wartesemester beim Studium angerechnet werden (2 Wartesemester für 12 Monate FSJ).In kostenlosen Seminaren durch den Träger kannst Du neue Fähigkeiten lernen und Dein Wissen erweitern.Du erhältst attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits.Du erhältst ein monatliches Taschengeld, hast Urlaubsanspruch wie alle anderen Kolleg:innen auch, bist sozialversichert und der Kindergeldanspruch bleibt bestehen.Das Freiwillige Soziale Jahr (FSJ) dauert 12 Monate – Eingebunden in den Alltag sind die spannenden Unterrichtstage.
Wir bieten Dir: Aktive Mitgestaltung – ab dem ersten Tag.Sprungbrett ins Berufsleben – Im FSJ bei uns lernst du spannende Berufe kennen und hast Zeit, deine Stärken zu entdecken.Du kannst Wartezeit zur Anrechnung von Praxiszeiten für Studium überbrücken.Das FSJ kann als Wartesemester beim Studium angerechnet werden (2 Wartesemester für 12 Monate FSJ).In kostenlosen Seminaren kannst Du neue Fähigkeiten lernen und Dein Wissen erweitern.Lernen wann und wo du willst: u.a. durch digitale Fortbildungsplattform per App.Du attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits.Du erhältst ein monatliches Taschengeld, hast Urlaubsanspruch wie alle anderen Kolleg:innen auch, bist sozialversichert und der Kindergeldanspruch bleibt bestehen.Das Freiwillige Soziale Jahr (FSJ) dauert 12 Monate – Eingebunden in den Alltag sind die spannenden Unterrichtstage.
Wir bieten Dir: Aktive Mitgestaltung – ab dem ersten Tag.Sprungbrett ins Berufsleben – Im FSJ bei uns lernst du spannende Berufe kennen und hast Zeit, deine Stärken zu entdecken.Du kannst Wartezeit zur Anrechnung von Praxiszeiten für Studium überbrücken.Das FSJ kann als Wartesemester beim Studium angerechnet werden (2 Wartesemester für 12 Monate FSJ).In kostenlosen Seminaren kannst Du neue Fähigkeiten lernen und Dein Wissen erweitern.Lernen wann und wo du willst: u.a. durch digitale Fortbildungsplattform per App.Du erhältest attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits.Du erhältst ein monatliches Taschengeld, hast Urlaubsanspruch wie alle anderen Kolleg:innen auch, bist sozialversichert und der Kindergeldanspruch bleibt bestehen.Das Freiwillige Soziale Jahr (FSJ) dauert 12 Monate – Eingebunden in den Alltag sind die spannenden Unterrichtstage.
Botengänge Aufgaben im Bereich Bestellwesen und Logistik innerhalb der Abteilung Aufgaben im Bereich der Geräteaufbereitung Teilnahme an Weiterbildungen und Teambesprechungen Mitwirkung an der Umsetzung des Leitbildes Bedienung verschiedener Softwaresysteme (SAP, Microsoft Office) Das bieten wir eine Zulage in Höhe von bis zu 20% der Stufe 2 der tarifkonformen Eingruppierung - z.B. bis zu 645€ brutto frei wählbare Dienstzeiten und Schichtlängen Vereinbarkeit von Familie und Beruf Mitbestimmung bei den Einsatzbereichen auf Wunsch Dienstplan halbes Jahr im Voraus kein Einspringen aus Frei Zulagen für die Teilnahme an Schicht-Wochenend- und Feiertagsdiensten tarifliche festgelegte Jahressonderzahlungen 30 Tage Urlaub bis zu 10 Tagen Zusatzurlaub im Jahr bei der Teilnahme am Schichtdienst 5 Bildungsurlaubstage pro Jahr umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote in unserem Bildungszentrum Danach suchen wir abgeschlossene Ausbildung zum Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung mehrjährige praktische Berufserfahrung sind wünschenswert selbständiges Arbeiten im administrativen Bereich Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität Serviceorientierung und wertschätzende Kommunikation EDV-Kenntnisse Bereitschaft zur Teilnahme am Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten Wir stehen Dir zur Verfügung.
Die Stelle im Überblick Verantwortung für den Pflegeprozess sowie die Pflegedokumentation Patientenaufnahme sowie Patientenbegleitung Pflege und Versorgung von intensivpflichtigen sowie anästhesiologisch zu betreuenden Patienten auf allen Intensivstationen sowie im OP Entlassung und Pflegeüberleitung Grund- und Behandlungspflege Mitgestaltung der pflegerischen Qualitätsentwicklung und -sicherung ressourcenorientiertes Denken und Handeln interdisziplinäre Zusammenarbeit im Behandlungsprozess Einsatzort nach individueller Absprache strukturierte Einarbeitung flexible Arbeitseinsätze Das bieten wir eine Zulage in Höhe von bis zu 20% der Stufe 2 der tarifkonformen Eingruppierung - z.B. bis zu 750€ brutto frei wählbare Dienstzeiten und Schichtlängen Vereinbarkeit von Familie und Beruf Mitbestimmung bei den Einsatzbereichen auf Wunsch Dienstplan halbes Jahr im Voraus kein Einspringen aus Frei Zulagen für die Teilnahme an Schicht-Wochenend- und Feiertagsdiensten tarifliche festgelegte Jahressonderzahlungen 30 Tage Urlaub bis zu 10 Tagen Zusatzurlaub im Jahr bei der Teilnahme am Schichtdienst 5 Bildungsurlaubstage pro Jahr umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote in unserem Bildungszentrum Danach suchen wir abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits-, Krankenpflege oder als Pflegefachfrau/-mann (m/w/d) Erfahrungen in der Intensivpflege und/oder Anästhesiepflege Interesse an der Pflege bei einem Maximalversorger Berufserfahrung in der Pflege mit Grundwissen in allgemeiner und spezieller Pflege ist wünschenswert Teamfähigkeit und Selbständigkeit sowie Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit Serviceorientierung sowie eine situativ angemessene Kommunikation EDV-Grundkenntnisse Teilnahme am Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten Wir stehen Dir zur Verfügung.
Pro Jahr werden fast 50.000 Patienten stationär und mehr als 200.000 Patienten ambulant behandelt. Die Stelle im Überblick Der Beruf des Kaufmanns im Gesundheitswesen (m/w/d) ist ein anerkannter Ausbildungsberuf mit dualer Berufsausbildung in Betrieb und Berufsschule.
Die meisten von uns sind Eltern - insofern kennen wir die Herausforderungen, die sich aus der Vereinbarkeit von Beruf und Familie ergeben und handeln entsprechend. DEINE SPEZIELLEN EIGENSCHAFTEN Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Gesundheits- und Kinderkrankenpflege und möglichst eine mehrjährige Berufspraxis?
Das solltest Du mitbringen Ausbildung als examinierter Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)Interesse an flexiblen ArbeitszeitenEvtl. schon Erfahrung in der häuslichen BehandlungspflegeFreude am Arbeiten im selbständigen TeamLiebe zum Beruf und zum MenschenHohe pflegerische und soziale KompetenzZuverlässigkeitVerantwortungsbewusstseinInteresse an der ambulanten Versorgung von intensivpflegebedürftigenVorkenntnisse im Bereich der Intensiv- oder Beatmungspflege sind wünschenswert, aber nicht notwendig.
Familiär, vielfältig und voller Teamgeist: Die Starnberger Kliniken GmbH, mit über 2.000 Mitarbeitenden größter Arbeitgeber im 5-Seen-Land, steht für Zusammenhalt, Entwicklungsmöglichkeiten und Nähe – direkt vor Ihrer Haustür. Wir lieben unseren Beruf, feiern Dienstjubiläen und verbinden berufliche Chancen mit Lebensqualität. Flexible Arbeitszeitmodelle und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind bei uns selbstverständlich.
Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Kinderkrankenschwester/-pfleger Berufs- und Leitungserfahrung in vergleichbarer Position solide Kenntnisse in den Bereichen Pflegemanagement, Qualitätssicherung und EDV Empathie und Kommunikationsstärke, plus Teamfähigkeit und Aufgeschlossenheit Verbindliches, reflektiertes und kundenorientiertes Auftreten sowie Einfühlungsvermögen im Umgang mit Mitarbeiter:innen, Bewohner:innen und Angehörigen Ihr Herz schlägt für die Pflege und Sie möchten Teil unseres Teams werden?
Deine Aufgaben Bei uns erwartet dich ein moderner Arbeitsplatz im Herzen Hamburgs, abwechslungsreiche Aufgaben und eine Ausbildung, die dich optimal auf deinen Beruf als Medizinische Fachangestellte vorbereitet. Als Auszubildende:r zur Medizinischen Fachangestellten erhältst du eine vielseitige und abwechslungsreiche Ausbildung.
Ihre Aufgaben Patienten im Fokus: Sie betreuen und überwachen unsere Patient*innen vor, während und nach operativen Eingriffen Ihr Können zählt: Vorbereitung und Unterstützung bei Narkosen sowie Assistenz bei der Einleitung, Aufrechterhaltung und Ausleitung von Anästhesieverfahren Ein Auge auf das Wesentliche: Monitoring und individuelle Betreuung der Patient*innen im Aufwachraum Ihr Profil Eine abgeschlossene, anerkannte Ausbildung als Anästhesietechnischer Assistent (w/m/d), ideal wäre zudem Arbeitserfahrung in dem Bereich Leidenschaft für Ihren Beruf und ein ausgeprägtes Gespür für die Bedürfnisse der Patient*innen Die Fähigkeit, eigenverantwortlich und im Team zu arbeiten – wir zählen auf Ihre Kooperation!
Die Ausbildung Die Ausbildung Was wir uns wünschen Was wir uns wünschen Du bist zum Ausbildungsbeginn mindestens 16 Jahre alt und gesundheitlich zur Ausübung des Berufs geeignet. Du hast mindestens einen Hauptschulabschluss nach Klasse 10 oder eine gleichwertige abgeschlossene Schulbildung oder Eine Berufserlaubnis als Krankenpflegehelfer/-in oder Gesundheits- und Krankenpflegeassistenz – kannst Du auch am BIGEST machen!
Entdecken Sie, was uns als Arbeitgeber besonders macht: www.diakoneo.de/werteBetriebliche Gesundheitsförderung: Sport- und Entspannungsangebote, Möglichkeit auf ein Jobrad (je nach Vertragsgestaltung) und betriebsärztliche Beratung Fort- und Weiterbildung: persönliches Bildungsbudget, Coaching & Supervision, unternehmenseigene Akademie sowie ein breites Angebot an E-Learnings in der Diakoneo Learning Zone Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherung Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: gemeinsame Planung der Arbeitszeit sowie flexible Arbeitszeitmodelle Sinnstiftender Arbeitsplatz mit Tradition Vergütung und Zusatzleistungen: unter anderem Jahressonderzahlung, Vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeitenden Rabatte Erfahren Sie mehr über unsere Benefits auf: www.diakoneo.de/vorteile
Entdecken Sie, was uns als Arbeitgeber besonders macht: www.diakoneo.de/werteBetriebliche Gesundheitsförderung: Sport- und Entspannungsangebote, Möglichkeit auf ein Jobrad (je nach Vertragsgestaltung) und betriebsärztliche Beratung Fort- und Weiterbildung: Persönliches Bildungsbudget, Angebote zu Coaching & Supervision, unternehmenseigene Akademie und ein breites Angebot an E-Learnings in unserer Diakoneo Learning Zone Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherung Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: gemeinsame Planung der Arbeitszeit sowie flexible Arbeitszeitmodelle Sinnstiftender Arbeitsplatz mit Tradition Vergütung und Zusatzleistungen: unter anderem Jahressonderzahlung, Vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeitenden Rabatte Erfahren Sie mehr über unsere Benefits auf: www.diakoneo.de/vorteile
Wir stellen uns im Rahmen des größten Förderprojekts des Krankenhausstrukturfonds NRW zukunftsweisend auf und können Ihnen durch unser vielfältiges Versorgungsangebot rund um Gesundheit und Pflege ganz individuelle Möglichkeiten für Ihre persönlichen Berufs- und Karrierewünsche bieten. Bei uns haben Sie unzählige Möglichkeiten, können zu einem richtigen Allrounder im Pflegealltag werden und Ihre Expertise auch in zwei unterschiedliche Bereiche einbringen.
Wir stellen uns im Rahmen des größten Förderprojekts des Krankenhausstrukturfonds NRW zukunftsweisend auf und können Ihnen durch unser vielfältiges Versorgungsangebot rund um Gesundheit und Pflege ganz individuelle Möglichkeiten für Ihre persönlichen Berufs- und Karrierewünsche bieten. Was wir bieten eine Anstellung auf einer der internistischen Stationen mit den Schwerpunkten Kardiologie oder Gastroenterologie hohe Dienstplansicherheit durch Ausfallkonzept Einspringprämie im Pflegedienst eigenen Wünsche werden berücksichtigt eine unbefristete Festanstellung die Umsetzung der Personaluntergrenzen unmittelbare Auszahlung von Überstundenzuschlägen und Ausgleich der Mehr- und Überstunden ein moderner Bekleidungs- und Wäsche-Automat Jahressonderzahlungen digitale Informationen für neue Mitarbeitende eine konzeptionelle, strukturierte und systematische Einarbeitung in Ihren Fachbereich umfangreiche Angebote in- und externer Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen des Klinikums vollständig digitalisierte Patientenakte KLUB: eine klinikumseigene App für alle Mitarbeitenden online-Pflichtfortbildungen per WebTV Mitarbeiterparkplätze und ein gesicherter Fahrrad-Bereich Gesundheitsfürsorge durch Angebote „Rückenfit“ und psychologische Bedarfsunterstützung von Sprechstunden bis Präventiv-Reha finanzielle Arbeitgeber-Beteiligung in unseren Gesundheitszentren vor Ort regionale und überregionale Vergünstigungen bei über 1.500 Anbietern durch „Corporate Benefits“ (z.
SKY, Samsung, Expedia, home24, SIXT) betriebliche Altersvorsorge Sie bringen mit eine abgeschlossene Ausbildung zum Ergotherapeuten (m/w/d) und die Bereitschaft zur Weiterbildung Sie sind Teamplayer, der gut mit Menschen umgehen und die individuellen Umstände der Patienten (m/w/d) korrekt einordnen kann Sie haben Spaß an Ihrem Beruf und möchten die Zukunft der modernen Ergotherapie aktiv mitgestalten Sie sind bereit in einem interdisziplinären Team zu arbeiten und gemeinsam für die Patienten (m/w/d) dazu zu sein Ihre Aufgaben Ergotherapeutische Behandlung unserer Patienten (m/w/d) mit dem Schwerpunkt im orthopädisch-/chirurgischen- und neurologischen Bereich Förderung der Entwicklung von Kindern und Jugendlichen mit kinder- und jugendpsychiatrischen Störungsbildern ADHS, Bindungsstörungen, ängstlich-depressiven und emotional-instabilen Entwicklungen Durchführung von fachspezifischen Einzel- und Gruppentherapien gezielte Befundung und Behandlungsdokumentation Mitwirkung an der stetigen Weiterentwicklung des Fachbereiches Weitere Informationen über uns finden Sie hier.
Wir stellen uns im Rahmen des größten Förderprojekts des Krankenhausstrukturfonds NRW zukunftsweisend auf und können Ihnen durch unser vielfältiges Versorgungsangebot rund um Gesundheit und Pflege ganz individuelle Möglichkeiten für Ihre persönlichen Berufs- und Karrierewünsche bieten. Highlights unbefristete Anstellung topmodern ausgestattete Pädiatrie Was wir bieten hohe Dienstplansicherheit durch Ausfallkonzept Einspringprämie im Pflegedienst eigenen Wünsche werden berücksichtigt eine unbefristete Festanstellung die Umsetzung der Personaluntergrenzen unmittelbare Auszahlung von Überstundenzuschlägen und Ausgleich der Mehr- und Überstunden ein moderner Bekleidungs- und Wäsche-Automat digitale Informationen für neue Mitarbeitende eine konzeptionelle, strukturierte und systematische Einarbeitung in Ihren Fachbereich umfangreiche Angebote in- und externer Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen des Klinikums vollständig digitalisierte Patientenakte KLUB: eine klinikumseigene App für alle Mitarbeitenden online-Pflichtfortbildungen per WebTV Mitarbeiterparkplätze und ein gesicherter Fahrrad-Bereich Gesundheitsfürsorge durch Angebote „Rückenfit“ und psychologische Bedarfsunterstützung von Sprechstunden bis Präventiv-Reha finanzielle Arbeitgeber-Beteiligung in unseren Gesundheitszentren vor Ort regionale und überregionale Vergünstigungen bei über 1.500 Anbietern durch „Corporate Benefits“ (z.
Wir stellen uns im Rahmen des größten Förderprojekts des Krankenhausstrukturfonds NRW zukunftsweisend auf und können Ihnen durch unser vielfältiges Versorgungsangebot rund um Gesundheit und Pflege ganz individuelle Möglichkeiten für Ihre persönlichen Berufs- und Karrierewünsche bieten. Highlights keine Bereitschaftsdienste, keine Feiertagsarbeit geregelte verlässliche Arbeitszeiten von 07.30 - 15.48 Uhr Was wir bieten eine Anstellung in Folge der Ruhestandsnachbesetzung unmittelbare Auszahlung von Überstundenzuschlägen und Ausgleich der Mehr- und Überstunden ein moderner Bekleidungs- und Wäsche-Automat digitale Informationen für neue Mitarbeitende eine konzeptionelle, strukturierte und systematische Einarbeitung in Ihren Fachbereich umfangreiche Angebote in- und externer Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen des Klinikums vollständig digitalisierte Patientenakte KLUB: eine klinikumseigene App für alle Mitarbeitenden online-Pflichtfortbildungen per WebTV Mitarbeiterparkplätze und ein gesicherter Fahrrad-Bereich Gesundheitsfürsorge durch Angebote „Rückenfit“ und psychologische Bedarfsunterstützung von Sprechstunden bis Präventiv-Reha finanzielle Arbeitgeber-Beteiligung in unseren Gesundheitszentren vor Ort regionale und überregionale Vergünstigungen bei über 1.500 Anbietern durch „Corporate Benefits“ (z.
Wir stellen uns im Rahmen des größten Förderprojekts des Krankenhausstrukturfonds NRW zukunftsweisend auf und können Ihnen durch unser vielfältiges Versorgungsangebot rund um Gesundheit und Pflege ganz individuelle Möglichkeiten für Ihre persönlichen Berufs- und Karrierewünsche bieten. Was wir bieten hohe Dienstplansicherheit durch Ausfallkonzept Einspringprämie im Pflegedienst eigenen Wünsche werden berücksichtigt die Umsetzung der Personaluntergrenzen unmittelbare Auszahlung von Überstundenzuschlägen und Ausgleich der Mehr- und Überstunden ein moderner Bekleidungs- und Wäsche-Automat digitale Informationen für neue Mitarbeitende eine konzeptionelle, strukturierte und systematische Einarbeitung in Ihren Fachbereich umfangreiche Angebote in- und externer Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen des Klinikums vollständig digitalisierte Patientenakte KLUB: eine klinikumseigene App für alle Mitarbeitenden online-Pflichtfortbildungen per WebTV Mitarbeiterparkplätze und ein gesicherter Fahrrad-Bereich Gesundheitsfürsorge durch Angebote „Rückenfit“ und psychologische Bedarfsunterstützung von Sprechstunden bis Präventiv-Reha finanzielle Arbeitgeber-Beteiligung in unseren Gesundheitszentren vor Ort regionale und überregionale Vergünstigungen bei über 1.500 Anbietern durch „Corporate Benefits“ (z.
Wir stellen uns im Rahmen des größten Förderprojekts des Krankenhausstrukturfonds NRW zukunftsweisend auf und können Ihnen durch unser vielfältiges Versorgungsangebot rund um Gesundheit und Pflege ganz individuelle Möglichkeiten für Ihre persönlichen Berufs- und Karrierewünsche bieten. Highlights Einsatzbereiche: Information / Empfang Sie arbeiten gerne im Nachtdienst inkl. Wochenenden und Feiertagen Was wir bieten eine konzeptionelle, strukturierte und systematische Einarbeitung in Ihren Fachbereich digitale Informationen für neue Mitarbeitende umfangreiche Angebote in- und externer Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen des Klinikums KLUB: eine klinikumseigene App für alle Mitarbeitenden online-Pflichtfortbildungen per WebTV Mitarbeiterparkplätze und ein gesicherter Fahrrad-Bereich Gesundheitsfürsorge durch Angebote „Rückenfit“ und psychologische Bedarfsunterstützung von Sprechstunden bis Präventiv-Reha finanzielle Arbeitgeber-Beteiligung in unseren Gesundheitszentren vor Ort regionale und überregionale Vergünstigungen bei über 1.500 Anbietern durch „Corporate Benefits“ (z.
Wir stellen uns im Rahmen des größten Förderprojekts des Krankenhausstrukturfonds NRW zukunftsweisend auf und können Ihnen durch unser vielfältiges Versorgungsangebot rund um Gesundheit und Pflege ganz individuelle Möglichkeiten für Ihre persönlichen Berufs- und Karrierewünsche bieten. Highlights eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in der urologischen Endoskopie Regelarbeitszeit Was wir bieten hohe Dienstplansicherheit durch Ausfallkonzept Einspringprämie im Pflegedienst eigenen Wünsche werden berücksichtigt eine unbefristete Festanstellung die Umsetzung der Personaluntergrenzen unmittelbare Auszahlung von Überstundenzuschlägen und Ausgleich der Mehr- und Überstunden ein moderner Bekleidungs- und Wäsche-Automat Jahressonderzahlungen digitale Informationen für neue Mitarbeitende eine konzeptionelle, strukturierte und systematische Einarbeitung in Ihren Fachbereich umfangreiche Angebote in- und externer Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen des Klinikums vollständig digitalisierte Patientenakte KLUB: eine klinikumseigene App für alle Mitarbeitenden online-Pflichtfortbildungen per WebTV Mitarbeiterparkplätze und ein gesicherter Fahrrad-Bereich Gesundheitsfürsorge durch Angebote „Rückenfit“ und psychologische Bedarfsunterstützung von Sprechstunden bis Präventiv-Reha finanzielle Arbeitgeber-Beteiligung in unseren Gesundheitszentren vor Ort regionale und überregionale Vergünstigungen bei über 1.500 Anbietern durch „Corporate Benefits“ (z.
Restaurants, Kino, Einkauf, Waschstraße etc. durch Kooperation mit „Lokalerie“ Bike-Leasing für Arbeitnehmer Vergünstigungen bei KFZ-Versicherungen eine Vergütung nach AVR-Caritas eine vom Arbeitgeber mit über 5% finanzierte Altersversorgung der KZVK Sie bringen mit bestenfalls eine abgeschlossene Berufsausbildung, bevorzugt in einem medizinischen Beruf wünschenswert ist der Abschluss als Technischer Sterilisationsassistent (m/w/d) mit Fachkunde I bzw. die Bereitschaft, den Kurs zu absolvieren gute bis sehr gute EDV-Kenntnisse sorgfältige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit das Interesse an einer langfristigen und erfolgreichen Zusammenarbeit Ihre Aufgaben selbstständige fachgerechte Reinigung und Desinfektion von Medizinprodukten Kontrolle sowie Verpacken von Medizinprodukten inklusive Freigabe und Kommissionierung sachgerechte Bedienung der Reinigungsautomaten und der Sterilisatoren inkl.
Wir stellen uns im Rahmen des größten Förderprojekts des Krankenhausstrukturfonds NRW zukunftsweisend auf und können Ihnen durch unser vielfältiges Versorgungsangebot rund um Gesundheit und Pflege ganz individuelle Möglichkeiten für Ihre persönlichen Berufs- und Karrierewünsche bieten. Highlights starke Einbindung in das interdisziplinäre Team der Station sowie stationsübergreifend in die Gruppe der Stations-Sekretärinnen abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit administrativen und patientennahen Tätigkeiten eigene Gestaltung des Arbeitsablaufes in Koordination mit den Kollegen (m/w/d) Was wir bieten digitale Informationen für neue Mitarbeitende eine konzeptionelle, strukturierte und systematische Einarbeitung in Ihren Fachbereich umfangreiche Angebote in- und externer Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen des Klinikums KLUB: eine klinikumseigene App für alle Mitarbeitenden online-Pflichtfortbildungen per WebTV Mitarbeiterparkplätze und ein gesicherter Fahrrad-Bereich Gesundheitsfürsorge durch Angebote „Rückenfit“ und psychologische Bedarfsunterstützung von Sprechstunden bis Präventiv-Reha finanzielle Arbeitgeber-Beteiligung in unseren Gesundheitszentren vor Ort regionale und überregionale Vergünstigungen bei über 1.500 Anbietern durch „Corporate Benefits“ (z.
Wir stellen uns im Rahmen des größten Förderprojekts des Krankenhausstrukturfonds NRW zukunftsweisend auf und können Ihnen durch unser vielfältiges Versorgungsangebot rund um Gesundheit und Pflege ganz individuelle Möglichkeiten für Ihre persönlichen Berufs- und Karrierewünsche bieten. Highlights Homeoffice / mobiles Arbeiten möglich flexible Arbeitszeiten Was wir bieten digitale Informationen für neue Mitarbeitende eine konzeptionelle, strukturierte und systematische Einarbeitung in Ihren Fachbereich umfangreiche Angebote in- und externer Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen des Klinikums KLUB: eine klinikumseigene App für alle Mitarbeitenden online-Pflichtfortbildungen per WebTV Mitarbeiterparkplätze und ein gesicherter Fahrrad-Bereich Gesundheitsfürsorge durch Angebote „Rückenfit“ und psychologische Bedarfsunterstützung von Sprechstunden bis Präventiv-Reha finanzielle Arbeitgeber-Beteiligung in unseren Gesundheitszentren vor Ort regionale und überregionale Vergünstigungen bei über 1.500 Anbietern durch „Corporate Benefits“ (z.
Wir stellen uns im Rahmen des größten Förderprojekts des Krankenhausstrukturfonds NRW zukunftsweisend auf und können Ihnen durch unser vielfältiges Versorgungsangebot rund um Gesundheit und Pflege ganz individuelle Möglichkeiten für Ihre persönlichen Berufs- und Karrierewünsche bieten. Highlights im Zuge der stetigen Weiterentwicklung des Klinikums und zum Qualitätserhalt erweitern wir unsere Zentral-Apotheke feste Arbeitszeiten von Montag bis Freitag Was wir bieten eine umfassende Einführung in die jeweiligen Arbeitsgebiete digitale Informationen für neue Mitarbeitende betriebliches Gesundheitsmanagement kostenfreie Mitarbeiterparkplätze und ein gesicherter Fahrradkeller eine konzeptionelle, strukturierte und systematische Einarbeitung in Ihren Fachbereich umfangreiche Angebote in- und externer Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen des Klinikums KLUB: eine klinikumseigene App für alle Mitarbeitenden online-Pflichtfortbildungen per WebTV Gesundheitsfürsorge durch Angebote „Rückenfit“ und psychologische Bedarfsunterstützung von Sprechstunden bis Präventiv-Reha finanzielle Arbeitgeber-Beteiligung in unseren Gesundheitszentren vor Ort regionale und überregionale Vergünstigungen bei über 1.500 Anbietern durch „Corporate Benefits“ (z.
Wir stellen uns im Rahmen des größten Förderprojekts des Krankenhausstrukturfonds NRW zukunftsweisend auf und können Ihnen durch unser vielfältiges Versorgungsangebot rund um Gesundheit und Pflege ganz individuelle Möglichkeiten für Ihre persönlichen Berufs- und Karrierewünsche bieten. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt ehrenamtliche engagierte Mitarbeiter (m/w/d) für unser Demez-Café der geriatrischen Tagesklinik.
Augustinus Memory Zentrum und den psychiatrischen Kliniken des TrägersKollegiales, wertschätzendes und offenes Arbeitsklima sowie beste Voraussetzungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie Worauf wir uns freuen Abgeschlossenes Medizinstudium mit Approbation und dem Fokus der Weiterbildung im Bereich NeurologieEinen offenen, positiven und zugewandten Umgang mit den uns anvertrauten PatientenEin positives Menschenbild, hohes Engagement sowie eine der Position entsprechende proaktive Arbeits- und HandlungsweiseEngagement und Interesse an der Weiterentwicklung von Strukturen zur Leistungsverbesserung des KrankenhausesInteresse an der eigenen fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterentwicklung Wer wir sind Das Johanna Etienne Krankenhaus in Neuss zählt zu den modernsten und leistungsfähigsten Krankenhäusern der Region.
Jetzt bewerben Weiterbildungsmöglichkeit zum Facharzt (m/w/d) für AnästhesiologieErwerb der Zusatzbezeichnung IntensivmedizinTeilnahme am ärztlichen Führungskräfte-Nachwuchscampus Worauf Sie sich freuen können Die Mitarbeit in einem leistungsstarken, hoch motivierten Kollegenteam in interdisziplinärer ZusammenarbeitEine strukturierte Weiterbildung zum Facharzt (m/w/d) für Anästhesiologie sowie dieMöglichkeit zum Erwerb der Zusatzbezeichnung IntensivmedizinDie Klinik für Anästhesie und Intensivmedizin führt jährlich ca. 10.000 Narkoseleistungen durch und versorgt somit alle operativen Abteilungen des Hauses.Die Vergütung richtet sich nach AVR-C mit betrieblicher Altersvorsorge (der aktuelle Arbeitgeberanteil liegt bei 5,6 Prozent der monatlichen Bruttovergütung)Vereinbarkeit von Beruf und Familie und eine betriebsnahe Kindertagesstätte Worauf wir uns freuen Auf einen kooperations- und teamfähigen Kollegen (m/w/d) mit Interesse und Freude an unserem vielfältigen Leistungspektrum aus den Bereichen Anästhesie, Intensivmedizin, Notfallmedizin, Schmerztherapie und PalliativmedizinEinen Assistenzarzt/Facharzt (m/w/d), der sein Engagement auch im Notarztstandort Neuss-Nord im 12 Stunden-Schicht-System einbringen möchteEinen Kollegen (m/w/d), der positiv und zugewandt im Umgang mit den ihm anvertrauten Patienten (m/w/d) ist und kollegial im Team arbeitetAuf Ihr positives Menschenbild und Ihr hohes EngagementIhr Organisationstalent und Ihr Mitdenken bei der Weiterentwicklung von Strukturen zur Leistungsverbesserung des Krankenhauses Wer wir sind Das Johanna Etienne Krankenhaus in Neuss zählt zu den modernsten und leistungsfähigsten Krankenhäusern der Region.
Jetzt bewerben Leistungsorientierte Vergütung nach AVR-CBetriebliche Altersvorsorge (aktueller Arbeitgeberanteil liegt bei 5,6 Prozent der monatlichen Bruttovergütung) Umfangreiches Angebot an internen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Worauf Sie sich freuen können Eine gezielte Einarbeitung und Unterstützung durch Coaching während der Einarbeitungsphase und kollegiale Fallberatungen im TeamTarifliche Vergütung (AVR-C) sowie eine zusätzliche kirchliche Altersversorgung (KZVK)Unterstützung in der Vereinbarkeit von Familie und Beruf incl. flexibler und individueller ArbeitszeitmodelleEine EDV gestützte Pflegedokumentation und –planungFörderung der individuellen Fort- und Weiterbildung und interne QualifikationsprogrammeAngebot der Hospitation, um die Klinik und den zukünftigen Arbeitsbereich inkl.
Jetzt bewerben Einen unbefristeten Dienstvertrag nach AVR-C in VollzeitEine strukturierte Einarbeitung in einem eingespielten Team Flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarung von Beruf und Familie Worauf Sie sich freuen können Erstellung und Weiterentwicklung von Auswertungen, Berichten und AnalysenDurchführung der jährlichen InEK-Kalkulation inkl.
Augustinus Gruppe. Außerdem bildet das Unternehmen mit rund 100 Standorten in 22 Berufen aus. Auch ein duales Studium in der Pflege oder in der Physiotherapie ist möglich. Christina Balslev, Leitende Physiotherapeutin Therapie und Trainingszentrum Neuss 0175 8825830c.balslev@savita.de
Pflegefachkraft, Altenpflege, PFK, Krankenpfleger, Krankenpflegerin, Pflege Jetzt bewerben Leistungsorientierte Vergütung nach AVR-CBetriebliche Altersvorsorge (aktueller Arbeitgeberanteil liegt bei 5,6 Prozent der monatlichen Bruttovergütung)Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf Worauf Sie sich freuen können Eine anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit in der Behandlung von Patienten (m/w/d) der gerontopsychiatrischen StationGroße Freiräume bei der Betreuung eines Pflegebereichs und Mitgestaltung des PatientenalltagsBerufsübliche Tätigkeiten in der Krankenpflege (Grund- und Behandlungspflege)Fachspezifische Behandlungspflege in der PsychiatrieEine EDV gestützte Pflegedokumentation und –planungGezielte Einarbeitung und Unterstützung durch Coaching während der Einarbeitungsphase und kollegiale Fallberatungen im TeamFörderung der individuellen Fort- und Weiterbildung und interne Qualifikationsprogramme Worauf wir uns freuen Ihre abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson (m/w/d), erste Berufserfahrung ist wünschenswertErkennung der Ressourcen von Patienten m/w/d und Unterstützung der Erhaltung sowie Förderung des Einsatzes derer im Rahmen der pflegerischen MaßnahmenIhr aktives Mitwirken im therapeutischen Team während der körperlichen und psychischen StabilisierungIhre kommunikative Stärke über weiterführende Behandlungsangeboten zu informieren und zu motivierenIhr Bewusstsein eine anspruchs- und verantwortungsvolle Tätigkeit, gemeinsam mit einem multidisziplinären Team, durchzuführen Wer wir sind Das Alexius/Josef Krankenhaus in Neuss bietet als Zentrum für seelische Gesundheit den Menschen in der Region psychiatrische und psychotherapeutische Hilfe.
Pflegefachkraft, Altenpflege, PFK, Krankenpfleger, Krankenpflegerin, Pflege Jetzt bewerben Leistungsorientierte Vergütung nach AVR-CBetriebliche Altersvorsorge (aktueller Arbeitgeberanteil liegt bei 5,6 Prozent der monatlichen Bruttovergütung)Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf Worauf Sie sich freuen können Eine anspruchsvolle und verantwortungsvolle Tätigkeit in der Behandlung von Patienten (m/w/d) der gerontopsychiatrischen StationGroße Freiräume bei der Betreuung eines Pflegebereichs und Mitgestaltung des PatientenalltagsBerufsübliche Tätigkeiten in der Krankenpflege (Grund- und Behandlungspflege)Fachspezifische Behandlungspflege in der PsychiatrieEine EDV gestützte Pflegedokumentation und –planungGezielte Einarbeitung und Unterstützung durch Coaching während der Einarbeitungsphase und kollegiale Fallberatungen im TeamFörderung der individuellen Fort- und Weiterbildung und interne Qualifikationsprogramme Worauf wir uns freuen Ihre abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger, erste Berufserfahrung ist wünschenswertErkennung der Ressourcen von Patienten und Unterstützung der Erhaltung sowie Förderung des Einsatzes derer im Rahmen der pflegerischen MaßnahmenIhr aktives Mitwirken im therapeutischen Team während der körperlichen und psychischen StabilisierungIhre kommunikative Stärke über weiterführende Behandlungsangeboten zu informieren und zu motivierenIhr Bewusstsein eine anspruchs- und verantwortungsvolle Tätigkeit, gemeinsam mit einem multidisziplinären Team, durchzuführen Wer wir sind Das Alexius/Josef Krankenhaus in Neuss bietet als Zentrum für seelische Gesundheit den Menschen in der Region psychiatrische und psychotherapeutische Hilfe.
Jetzt bewerben Ärztlicher Führungskräfte-NachwuchscampusAttraktive Mitarbeiter Benefits, bspw. Business Bike LeasingUnterstützung zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie Worauf Sie sich freuen können Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Arbeiten Sie in einem motivierten Team aus Pflegefachkräften und Ärztinnen/Ärzten verschiedener Fachrichtungen und gestalten Sie gemeinsam eine moderne, patientenorientierte VersorgungVielfältiges Behandlungsspektrum: Sie übernehmen eine zentrale Rolle in Diagnostik, Therapieplanung und der Weiterentwicklung unserer AbläufeWertschätzendes Arbeitsklima: Ein kollegiales, offenes und unterstützendes Miteinander mit flachen Hierarchien und guter Kommunikation ist für uns selbstverständlichAttraktive Rahmenbedingungen: Ein Dienstvertrag nach AVR-C sowie eine betriebliche Altersversorgung mit einem aktuellen Arbeitgeberanteil von 5,6 % Ihrer monatlichen BruttovergütungWeiterentwicklung: Interesse an Weiterbildung und Spezialisierung im Bereich der klinischen Akut- und Notfallmedizin wird bei uns gefördert Worauf wir uns freuen Fachliche Kompetenz: Abgeschlossene Facharztanerkennung (z.
Wir zeigen Dir auch, wie Du die Bedürfnisse unserer Patienten immer im Blick behältst, denn in diesem Beruf bist Du verantwortlich für die umfassende Patientenversorgung. Unser Angebot überzeugt – sowohl professionell als auch persönlich Du wirst Teil eines innovativen Krankenhauses und arbeitest im Herzen der Metropole Frankfurt am Main Du arbeitest im Team und lernst viele Azubi-Kolleg:innen kennen Du erhältst Eis statt Hitzefrei, Vitamin C statt Erkältung und Grippeschutz statt Grippe Du hast 30 Urlaubstage pro Jahr - im 2. und 3.
Sie verstehen diese als Chance sich persönlich weiterzuentwickeln und das Berufsbild der Pflege insgesamt zu stärken Mit Lebensfreude, Empathie und einer gesunden Portion Humor gehen Sie durch Ihr Arbeitsleben und machen mit Leichtigkeit Ihren Beruf zu Ihrer Berufung Sie besitzen Organisationsgeschick sowie ein freundliches und verbindliches Auftreten Einsatzfreude, Flexibilität, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, ein hohes Maß an Zuverlässigkeit sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten runden Ihr Profil ab Sie besitzen ein professionelles Auftreten, sind Kommunikationsstark und haben eine schnelle Auffassungsgabe Zudem besitzen Sie Basiskenntnisse in Word, Excel und Outlook sowie die Fähigkeit Prioritäten zu setzen Unsere Stärken als Arbeitgeber: ein vielseitiges, interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet und ein angenehmes Betriebsklima ein freundliches, motiviertes und kompetentes Team Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten nach Ihren persönlichen Interessen attraktive Arbeitsbedingungen durch die Tarifanwendung des TVöD-K eine tariflich geregelte betriebliche Altersvorsorge ein kostenfreies JobTicket für das RMV-Gebiet die Möglichkeit zur Nutzung unserer Dienstradleasing-Angebote flexible Kinderbetreuung in der direkt neben der Klinik gelegenen Kindertagesstätte Erleben Sie bei uns, dass Ihr Engagement gesehen wird.
Ihr Engagement – das bringen Sie mit: gesundheitliche Eignung zur Ausübung des Berufes Mittlerer Schulabschluss oder gleichwertige Schulausbildung oder Hauptschulabschluss plus erfolgreich abgeschlossene…mindestens zweijährige Berufsausbildung mindestens einjährige Assistenz- oder Helferausbildung in der Pflege gute kommunikative Fähigkeiten und Teamfähigkeit, Engagement, Zuverlässigkeit und Lernbereitschaft Unsere Stärken als Arbeitgeber: eine interessante und abwechslungsreiche Ausbildung Rotation in unterschiedliche Bereiche des Hauses Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz überdurchschnittliches Gehalt durch die Tarifanwendung des TVöD-BBiG ein kostenfreies JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln eine tariflich geregelte betriebliche Altersversorgung attraktive Wohnmöglichkeit in unserem neu gebauten und Anfang 2020 eröffneten Personalwohnheim Noch Fragen?
Unsere Unterstützung passt besonders zu dir, wenn du: Lust auf Veränderung hast Nach einer Pause, Weltreise, Familienzeit wieder in deinen Beruf einsteigen willst Neu ins Allgäu oder in den Landkreis Lindau gezogen bist, oder es planst Keine Lust auf endlose Bewerbungen hast und die Organisation lieber abgeben möchtest Dir Orientierung, Übersicht und Komfort wünschst Warum über uns: Weil wir Personaldienstleistung menschlich und praktisch denken und unser Service für dich komplett kostenfrei ist.
Verantwortung: Übernehmen Sie Verantwortung für Patient*innen und Ihre Arbeit in starken Teams, die sich für Pflege Zeit nehmen.Work-Life-Balance: Wir nehmen Ihre persönlichen Wünsche und Vorstellungen ernst, um die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf zu ermöglichen. Dabei entwickelt unsere Pflegedienstleitung in Zusammenarbeit mit unseren Stationsleitungen attraktive Arbeitszeitmodelle, um Sie optimal in Ihr Team zu integrieren.Onboarding: Bei uns werden Sie von Anfang an nicht allein gelassen, denn wir nehmen Sie an die Hand und stellen Ihnen eine*n Ansprechpartner*in zur Seite.
Sie sind unsere erste Wahl, wenn Sie über eine abgeschlossene Ausbildung zur*zum Krankenpflegehelfer*in (m/w/d/x) verfügen und Sie die nötige Sozialkompetenz für die Ausübung des Berufes mitbringen.für Sie ein freundliches, empathisches Auftreten sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten selbstverständlich sind.Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit sowie die Aufgeschlossenheit für Neues Ihr Profil abrunden.
Die Ausbildung Die Ausbildung Was wir uns wünschen Was wir uns wünschen Du bist zum Ausbildungsbeginn mindestens 16 Jahre alt und gesundheitlich zur Ausübung des Berufs geeignet. Du hast mindestens einen Hauptschulabschluss nach Klasse 10 oder eine gleichwertige abgeschlossene Schulbildung oder Eine Berufserlaubnis als Krankenpflegehelfer/-in oder Gesundheits- und Krankenpflegeassistenz – kannst Du auch am BIGEST machen!
Ausbildungsbeginn: Im Herbst oder im Frühjahr Ausbildungsdauer: 3 Jahre Warum diese Ausbildung: Der Beruf als Pflegefachkraft ist langfristig sicher. Als einfühlsamer, mitdenkender und zugewandter Mensch wirst du gebraucht. Die Arbeit mag nicht immer einfach sein, ist aber immer sinnvoll.